資本性支出和日常支出管理辦法細則(暫行)(編輯修改稿)
2024-12-03 09:32 本頁面
【文章內容簡介】 ，按照合同價格實報實銷 未開設有門店的城市：按公司 費用 報銷標準 差旅費報銷標準 地 區(qū) 標 準 級別 北京、上海、廣州、深圳 省會及 沿海開放城市 其他城市 住宿標準 出差補助 合計 住宿標準 出差補助 合計 住宿標準 出差補助 合計 董事 長、總經理、常務副總 及相應級別人員 750 80 830 650 70 720 450 60 510 副總經理 及相應級別人員 500 80 580 400 70 470 300 60 360 一級部門總監(jiān)、副總監(jiān)及總監(jiān)助理 及相應級別人員 300 80 380 260 70 330 200 60 260 富港百貨（集團）股份有限公司《資本性支出和日常 支出管理辦法實施細則 （暫行） 》 第 8 頁 共 17 頁 二級部門經理、副經理及經理助理 及相應級別人員 260 80 340 200 70 270 180 60 240 其他員工 200 80 280 160 70 230 120 60 180 交通工具報銷標準 飛機 火車 輪船 動車 特快或普快 普通客輪 董事長、總經理、常務副總及相應級別人員 普通艙 軟座 軟臥 一等艙 副總經理及相應級別人員 普通艙 軟座 軟臥 三等艙 一級部門總監(jiān)、副總監(jiān)及總監(jiān)助理及相應級別人員 硬臥 經濟艙 二級部門經理、副經理及經理助理及相應級別人員 硬座 經濟艙 其他員工 硬座 經濟艙 職務 等級 富港百貨（集團）股份有限公司《資本性支出和日常 支出管理辦法實施細則 （暫行） 》 第 9 頁 共 17 頁 （二） 前往集團駐外機構所在地城市出差 出差人員前往公司駐外機構的往返交通費按公司外地出差規(guī)定實報實銷。 出差人員原則上由公司駐外機構提供住宿，公司駐外機構因條件限制，不能安排住宿的，可以按公司差旅費標準規(guī)定報銷住宿費。 按出差標準報銷的出差人員不得另行報銷在外出差的市內交通費（機場、車站往返除外）、通訊費 等 。 前往集團駐外機構所在地城市出差人員出差期間 享受出差補助 ，不享受公司本部的餐補 。 公司駐外機構相關部門應協(xié)助安排訂票、住宿等接待事宜，但不 得 墊支任何 費用 。出差人員的所有差旅 費用 一律回所屬單位照章報銷。 （三） 到新區(qū)域（新城市）籌備新店開業(yè)出差 到新區(qū)域（新城市）籌備新店開業(yè)出差僅指由總部或區(qū)域公司臨時派駐到新區(qū)域（新城市）籌備新店開業(yè)人員（簡稱 新店 籌備人員），不含在當地招聘并安排在當地上班的人員。 新店籌備人員由新店籌建部提報，人力資源部備案，總經理審批。 到新區(qū)域（新城市）籌備新店開業(yè)出差期間是指自員工派駐之日起，至結束派駐之日止，但不超過新店開業(yè)之日（簡稱新店籌備期間） 。 籌備人員在新店籌備期間由 當地 公司統(tǒng)一提供住宿 。 富港百貨（集團）股份有限公司《資本性支出和日常 支出管理辦法實施細則 （暫行） 》 第 10 頁 共 17 頁 籌備人員在新店籌備期間因公發(fā)生的市內交通費可憑票實報實銷 ，但以每人每月 100 元為限 。 籌備人員中的采購人員在新店籌備期間因公發(fā)生的通訊費可憑票實報實銷，但以每人每月 150 元為限 。 籌備人員中各部門第一負責人，在新店籌備期間因公發(fā)生的通訊費可憑票實報實銷，但以每人每月 200 元為限 。 籌備人員因公往返總部或區(qū)域公司的交通費按公司外地出差規(guī)定實報實銷。 籌備人員不享受出差補助，可享受公司本部的 特殊 餐補 ： 20 元 /人 /日 ，按出差實際天數計算 。 （四） 門店投資部拓展人員新店選址差旅 費用 門店投資部人員到區(qū)域總部所在地以外（含二、三級）城市選址出差補助標準，按 上表差旅費標準執(zhí)行。 門店投資部人員在區(qū)域總部所在地選址交通費補助標準： ⑴ 考慮到門店投資部人員在區(qū)域總部所在 地外出談判，每次談判需要較長時間，采用派車將會給司機和車輛利用 成本帶來問題，為此，除區(qū)域公司和集團主要領導參加的談判需由區(qū)域公司或集團派車外，門店投資部門的日常談判不采用派車制度，而采用乘坐 公交車或出租車辦法。若根據談判
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