【總結(jié)】近三年題型題量分析表題型年份分值單項(xiàng)選擇題多項(xiàng)選擇題判斷題計(jì)算分析題綜合題合計(jì)題量分值題量分值題量分值題量分值題量分值題量分值200711162720062222200511
2025-04-07 22:12
【總結(jié)】部門被考核人崗位自評日期考核人崗位評價(jià)日期能力類型需要發(fā)展的能力能力發(fā)展活動(dòng)完成時(shí)間衡量標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)課程上級輔導(dǎo)核心勝任能力專業(yè)能力上級意見:討論日期:被評價(jià)人:
2025-04-07 23:04
【總結(jié)】營銷公司年度工作項(xiàng)目表月份主要工作活動(dòng)1日-10日11日-20日20日-30日一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月月份客戶狀況表分公
2025-07-01 00:52
【總結(jié)】第十六章 會(huì)計(jì)政策、會(huì)計(jì)估計(jì)變更和差錯(cuò)更正一、單項(xiàng)選擇題,不屬于企業(yè)會(huì)計(jì)政策的是(?。?。A.存貨期末計(jì)價(jià)采用成本和可變現(xiàn)凈值孰低法核算B.投資性房地產(chǎn)采用成本模式進(jìn)行后續(xù)計(jì)量C.實(shí)質(zhì)重于形式要求D.低值易耗品采用五五攤銷法核算,通常將這種會(huì)計(jì)變更( )。A.視為會(huì)計(jì)差錯(cuò)處理B.視為會(huì)計(jì)政策變更處理C.視為會(huì)計(jì)估計(jì)變更處理D.視為資產(chǎn)負(fù)
2025-04-09 11:00
【總結(jié)】第九章廣告第一節(jié)導(dǎo)入語在現(xiàn)代市場營銷活動(dòng)中,廣告越來越成為商家在市場活動(dòng)中最常用的營銷手段。所以認(rèn)真研究廣告,對您和您的企業(yè)來說,無疑都具有現(xiàn)實(shí)意義。在制定廣告方案時(shí),您首先必須確定的就是廣告目標(biāo),即廣告在總體上應(yīng)該實(shí)現(xiàn)什么樣的目的。廣告目標(biāo)的作用對于大多企業(yè)來講,他們更喜歡熱熱鬧鬧地去實(shí)行一個(gè)廣告計(jì)劃,而忽略對廣告目標(biāo)的科學(xué)分析與制定。事實(shí)上,廣告目標(biāo)在整個(gè)廣告計(jì)劃的實(shí)施
2025-04-07 22:03
【總結(jié)】房地產(chǎn)促銷管理培訓(xùn)資料7-----------------------作者:-----------------------日期:價(jià)格定位分析概述在市場環(huán)境下開發(fā)商怎樣為商品房定價(jià)才屬合理,是根據(jù)商品房建設(shè)成本加計(jì)劃利潤的成本導(dǎo)向定價(jià)較好,還是視市場供求關(guān)系的需求導(dǎo)向定價(jià)為佳?下文對此作一些分析。一、認(rèn)識房
2025-04-07 21:36
【總結(jié)】ZZ員工職業(yè)發(fā)展管理辦法北大縱橫管理咨詢公司二零零一年九月目錄第一章總則 1第二章發(fā)展通道 1第三章組織和管理 2附件1:員工能力開發(fā)需求表 5附表2:員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃表 810/12第一章總則第一條適用范圍本管理辦法適用于住總房地產(chǎn)開發(fā)有限公司(以下簡稱公司)全體員工。第
2025-04-08 11:17
【總結(jié)】 公司管理制度(全套共18個(gè)制度) 公司管理制度(全套共18個(gè)制度) 管理大綱 為加強(qiáng)公司的規(guī)范化管理,完善各項(xiàng)工作制度,促進(jìn)公司發(fā)展壯大,提高經(jīng)濟(jì)效益,根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定...
2025-09-19 19:24
【總結(jié)】解讀利潤模式之二:行業(yè)邊界倒塌作者:江山????來源:中國管理傳播網(wǎng)????點(diǎn)擊數(shù):622????編輯:海浪當(dāng)很多企業(yè)抬頭重新辨別競爭對手時(shí)發(fā)現(xiàn),今天的競爭對手比傳統(tǒng)定義中競爭對手要多出2倍甚至10倍以上,這一切都是因?yàn)椋盒袠I(yè)邊界倒塌?&
2025-04-08 12:51
【總結(jié)】2005年深圳注協(xié)CPA財(cái)務(wù)成本管理輔導(dǎo)筆記孫進(jìn)山市話通:26247650本資料系為深圳市注冊會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)2005年CPA考前培訓(xùn)班整理,在整理過程中參考了其它資料,在此予以感謝。重申本資料非商業(yè)目的,若有錯(cuò)誤之處請告之予以更正。第八章股利分配 第一節(jié) 利潤分配的內(nèi)容一、利潤分配項(xiàng)目 1、盈余公積金。公司分配當(dāng)年稅后利潤應(yīng)當(dāng)
2025-06-28 11:35
【總結(jié)】文件名稱文件編號GH—PU—WI—003生效日期2002年06月10日主力商品管理規(guī)范版次第1版頁次第1頁,共3頁1.0目的:為明確規(guī)定公司的重點(diǎn)商品的管理、操作等流程,特制定本手冊。2.0適用范圍:本手冊適用于總部采購部采購人員。3.0相關(guān)文件3.1《商品功能定位管理規(guī)范》G
2025-04-07 23:05
【總結(jié)】課程效益?提昇對採購/供應(yīng)管理的功能及作法較具體及完整的觀念?增進(jìn)學(xué)員認(rèn)識訊息科技的影響及善用訊息科技的好處?強(qiáng)化人員發(fā)揮採購/供應(yīng)管理槓桿效應(yīng)的知識與技能?提供想進(jìn)一步提昇專業(yè)知識及技能的人員與主管清楚的研習(xí)方法一、採購功能的變與不變二、採
2025-02-13 16:04
【總結(jié)】《采購核心管理技能》——采購培訓(xùn)系列課程20xx年5月24日
2025-05-22 09:29
【總結(jié)】《采購核心管理技能》——采購培訓(xùn)系列課程2003年5月24日,OHT0-1,,?,某項(xiàng)活動(dòng)比其他所有的活動(dòng)都要做得好,因而我們可以把這項(xiàng)活動(dòng)叫做核心能力。,核心能力,,,核心能力的表現(xiàn),,,,,,,,...
2024-11-19 23:30
【總結(jié)】第一篇:采購培訓(xùn)_采購課程培訓(xùn)_采購師培訓(xùn) 國家(高級)采購師認(rèn)證培訓(xùn)招生簡章熱列慶祝博思達(dá)集團(tuán)被評為“中國十佳物流培訓(xùn)機(jī)構(gòu)” 一、行業(yè)動(dòng)態(tài) 權(quán)威機(jī)構(gòu)研究表明:成本每降低1%,銷售收入就會(huì)增加6...
2024-11-19 03:51