查廠員工須知-培訓(xùn)資料(編輯修改稿)
2025-05-14 22:31 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 工傷保險(xiǎn)（工傷保險(xiǎn)員工不需交錢）；為所有員工都購(gòu)買了醫(yī)療保險(xiǎn)（醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)員工個(gè)人每月交4元）；為部份員工購(gòu)買了養(yǎng)老保險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)員工個(gè)人每月交工資的8%），具體是那些人買有養(yǎng)老保險(xiǎn)和上月交多少錢的老保費(fèi)，按發(fā)放的《查廠便條》上面寫的‘上月扣養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)’數(shù)目回答 27. 你廠法定節(jié)假日是否放假？法定節(jié)假日放假是否有工資？答：每個(gè)節(jié)假日廠里都會(huì)放假；節(jié)假日放假有發(fā)基本工資注：法定節(jié)假日為：?jiǎn)T工全年可享有11天法定節(jié)假日有薪假。即元旦、勞動(dòng)節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)各一天，國(guó)慶節(jié)和春節(jié)各三天。法定節(jié)假日若上班按正常工資的3倍計(jì)算加班工資28. 你廠是否有帶薪年休假？休息年休假時(shí)是否有工資？答：有帶薪年休假；入廠一年以上有5天帶薪年休假,并發(fā)5天的有薪基本工資 公司在春節(jié)工廠放假時(shí)，會(huì)安排讓員工回家過(guò)節(jié)和休假帶薪年休假，春節(jié)放假發(fā)5天帶薪年休假和3天春節(jié)法定節(jié)假日共8天的有薪工資 【入廠不滿一年員工在春節(jié)放假時(shí)發(fā)3天春節(jié)法定節(jié)假日有薪工資】29. 你們的加班費(fèi)是怎么計(jì)算的？答：按勞動(dòng)法計(jì)算的,休息日加班按2倍計(jì)算,法定節(jié)假日加班按3倍計(jì)算 30. 星期六\星期日上班有沒(méi)有加班工資? 星期六\星期日加班費(fèi)是怎樣算的？答：有加班工資；星期六\星期日上班按正常工資的2倍計(jì)發(fā)加班費(fèi) 。31. 你廠是否有產(chǎn)假、婚喪假？答：?jiǎn)T工享有90天產(chǎn)假、3天婚喪假, 產(chǎn)假和婚喪假發(fā)基本工資三 環(huán)境健康安全 及其它 32. 你廠是否有員工代表?員工代表是干什么的? 答：有員工代表,吹塑部的何春秀、李紅衛(wèi)、裝配部的羅銀菊等3位員工代表； 員工若有任何意見(jiàn)或訴求可向員工代表反映，由員工代表向公司管理層傳達(dá)溝通予以解決?！締T工代表是于2010年6月份，由吹塑部、裝配部選舉大會(huì)員工自已選舉產(chǎn)生的，員工代表任期為一年】33. 你是
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