績效考核指標行政人事副總(編輯修改稿)
2025-05-13 13:06 本頁面
【文章內容簡介】 附表二： 行政人事中心副總績效考核表（年度）編號： 部門： 年姓名部門行政人事中心崗位副總考核時間考核周期考核事項評分權重加權得分工作業(yè)績50%工作態(tài)度20%工作能力30%綜合得分考核指標信息來源考評人權重考核標準得分工作業(yè)績：薪酬總額預算執(zhí)行率(A)財務部總經理5%說明：A＝（季度實際薪酬總額發(fā)生額－季度預算薪酬總額）／季度實際薪酬總額發(fā)生額標準定義 得分區(qū)間10% ≤A90～10010% A ≤5%80～905% A ≤070～800 A ≤5%60～70A 5%60分以下招聘完成率（B）人力資源部總經理5%說明：B＝Σ（實際招聘崗位數(shù)
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