【摘要】i/150山西廣電網絡(集團)有限公司員工績效考核指標手冊(討論稿)北京新華信管理顧問有限公司2022年04月i/150目錄山西廣電員工績效考核指標手冊........................................................................4第一節(jié)高管人員.............
2025-04-12 03:16
【摘要】促銷部關鍵績效考核指標序號KPI指標考核周期指標定義/公式資料來源1促銷計劃完成率月/季/年度促銷部2(因促銷活動)銷售增長率月度財務部3年銷售增長率年度財務部4促銷費用節(jié)省率
2025-04-07 12:32
【摘要】KPI指標庫(按職能排列)目錄生產 4生產經理 5生產線和工藝維修總監(jiān) 6維修總監(jiān) 7工程經理 8產品經理——生產 10質量服務經理 11生產經理助理 12倉儲經理助理 13業(yè)務經理 14生產主管 15生產主管-非技術 16罐包裝主管 18容器生產主管 19
2025-04-07 23:13
【摘要】1.績效考核績效考核,也稱績效考評,是針對企業(yè)中每位員工所承擔的工作,通過應用各種科學的方法,對員工的工作行為、工作效果及其對企業(yè)的貢獻或價值進行考核和評價,并將評價結果反饋給員工的過程??冃Ч芾硎菍冃崿F(xiàn)過程中各要素的管理,是基于企業(yè)戰(zhàn)略的一種管理活動。績效管理是通過對企業(yè)戰(zhàn)略的建立、目標的分解、業(yè)績的評價,并將績效成績用于企業(yè)日常管理
2025-05-07 18:42
【摘要】 航盛電子(深圳)有限公司KPI績效考核指標標準 2008年8月前言關鍵業(yè)績指標(KeyPerformanceIndicator—KPI)體系是為實現(xiàn)目標而設定的戰(zhàn)略管理工具,也是衡量公司及各部門目標達成、組織和人員行為績效的關鍵指標體系
2025-07-14 22:15
【摘要】發(fā)展部績效考核指標發(fā)展部經理績效考核指標1、發(fā)展部經理KPI指標表指標編號KPIKPI說明權重(100%)計算方法信息來源考核目的1季度工作評價季度工作完成情況,包括數(shù)量、質量、效率、效果等方面的綜合評價40季度績效考核表本崗位提交季度工作總結對計劃工作的總結與分析,對下階段工作的設想與計劃2投資與發(fā)展工作評價投資項目
2025-06-16 07:21
【摘要】工程部工程部(經理)績效考核指標一、權重項考核指標編號關鍵績效指標(KPI)權重KPI定義/公式考核標準信息來源考核主體考核周期1產量系數(shù)×成本系數(shù)10%產量系數(shù)=當月實際產量/(全年目標產量/12)成本系數(shù)=1+(目標成本-實際成本)/目標成本財務部、生產部
2025-05-13 13:58
【摘要】工程部績效考核指標一、度績效考核表序號考核指標權重目標值評分標準實際值加權得分一、財務/業(yè)績方面(20%)1工程項目費用預算控制率20%二、客戶方面(20%)1客戶滿意度20%三、流程/運營/管理方面(50%)1工程項目進度評價20%2
2025-06-26 06:48
【摘要】融資部關鍵績效考核指標序號KPI指標考核周期指標定義/公式資料來源1融資總額季/年度企業(yè)運用各種方式向機構或個人籌集資金的總額財務部2融資計劃完成率季/年度×100%融資部3渠道拓展計劃達成率季/年度×100%融資部4融資成本降低率季/年度×100%財
2025-08-09 21:11
【摘要】易拓意公司績效考核指標列表說明:1、本考核指標根據總公司制定的績效管理考核方案執(zhí)行??冃ЧべY的比例根據總公司績效管理考核方案確定。2、P為績效工資發(fā)放系數(shù)。P根據本績效考核指標評出來的初步分數(shù),經過內部排名,按照總公司績效管理考核方案確定的方法對被考核者分出A、B、C、D、E五等,并確定對應的P值——績效工資發(fā)放系數(shù)。3、年度工作目標需要各個季度工作計劃細分到
2025-06-30 23:02
【摘要】中聯(lián)重科制造公司研究所績效考核指標組成表新華信管理咨詢公司2002年7月目錄研究所所長崗位業(yè)績考核指標組成表 3研究所副所長崗位業(yè)績考核指標組成表 5研究所工藝室主任崗位業(yè)績考核指標組成表 7研究所工藝室工藝工程師崗位業(yè)績考核指標組成表 9研究所工藝室資料管理員崗位業(yè)績考核指標組成表 11研究所研究室主任崗位業(yè)績考核
2025-06-28 05:50
【摘要】1/84考核指標(天鵬集團)I/84目錄第一部分高層考核指標........................................................1常務副總經理考核指標..............................................................................
2025-04-15 22:44
【摘要】包裝部關鍵績效考核指標序號KPI指標考核周期指標定義/公式資料來源1包裝生產計劃完成率月/季/年度包裝部2包裝品合格率月/季/年度質量管理部3包裝設計方案一次性通過率月/季/年度包裝部4包裝材料改進目標達成率月/季/年度包裝部5包裝成本降低率月/季/年度財務部
2025-04-07 20:40
【摘要】進出口公司業(yè)務人員崗位績效考核表(月度)編號: 年月姓名部門進出口公司崗位考核時間考核周期業(yè)績指標信息來源考評人權重考核標準得分業(yè)務檔案業(yè)務檔案直接上級10%說明:業(yè)務對客戶檔案信息、價格信息和其他相關信息的收集和整理工作。
2025-04-16 08:02
【摘要】1/3附表一:設備能源部設備管理員崗位績效考核表(月度)編號:年(月)姓名賈斯爭部門設備能源部崗位設備管理員考核時間考核周期業(yè)績指標信息來源考評人權重考核標準得分說明:A=每月正常運行的設備數(shù)量/設備數(shù)量標準定義得分區(qū)間A?91~100A?8
2025-04-19 05:36