【總結(jié)】精心整理建筑工程公司經(jīng)營部管理制度為規(guī)范公司的經(jīng)營管理行為,使公司經(jīng)營管理工作更科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn),適應(yīng)公司管理體系的發(fā)展要求,根據(jù)公司的管理模式和經(jīng)營部負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)范圍,結(jié)合公司具體情況制定本管理制度?! ?、專業(yè)分包合同、勞務(wù)分包合同、材料供應(yīng)合同的簽訂與管理?! ?、結(jié)算工作?! ??! ?。 、專業(yè)分包、勞務(wù)分包結(jié)算工作?! ! ?。 、勞務(wù)分包單位、材
2025-08-09 15:39
【總結(jié)】----如皋市誠源港口倉儲(chǔ)有限公司管理制度(企業(yè)發(fā)展經(jīng)營部基建科)二0一二年九月考核細(xì)則為了充分調(diào)動(dòng)基建科全體員工的工作積極性,增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,最大限度發(fā)揮每個(gè)員工的特長,打破分配不公的格局,員工為公司分責(zé)任,讓每位員工愛崗敬
2025-05-25 09:22
【總結(jié)】湖北順泰建設(shè)有限公司市場(chǎng)經(jīng)營部職責(zé)管理制度(送審稿)湖北順泰公司市場(chǎng)經(jīng)營部編制二0一0年二月目錄01、市場(chǎng)經(jīng)營部組織機(jī)構(gòu)及人員配置…………………………………0202、市場(chǎng)經(jīng)營部工作職責(zé)………………………………………………0303、市場(chǎng)經(jīng)營
2025-04-12 13:47
【總結(jié)】3/3創(chuàng)新港灣工程公司經(jīng)營部經(jīng)理崗位說明書崗位名稱經(jīng)營部經(jīng)理所在部門經(jīng)營部直接上級(jí)總經(jīng)理直接下級(jí)市場(chǎng)分析員、業(yè)務(wù)員崗位定員所轄人員本職:組織經(jīng)營部完成公司下達(dá)的銷售計(jì)劃和市場(chǎng)開拓任務(wù)一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:組織制訂市場(chǎng)營銷計(jì)劃,并將計(jì)劃分解、實(shí)施、調(diào)控工作時(shí)間百分比:10%工作任
2025-06-22 21:29
【總結(jié)】目錄總則第一章、營運(yùn)管理制度第一節(jié)、門店開發(fā)制度第二節(jié)、店鋪管理制度第三節(jié)、店鋪巡查制度第四節(jié)、實(shí)名登記制度第二章、人事管理制度第一節(jié)、招聘與錄用第二節(jié)、員工培訓(xùn)第三節(jié)、員工行為規(guī)范第四節(jié)、員工紀(jì)律第五節(jié)、薪資制度第六節(jié)、獎(jiǎng)懲制度第七節(jié)、離職與解聘第三章、技術(shù)管理制度第一節(jié)、設(shè)備的配置與
2025-04-18 13:32
【總結(jié)】、公司安全管理1、合同管理鏈接---------------------------------12、印章管理---------------------------------2二、內(nèi)部經(jīng)營管理1、價(jià)格管理---------------------------------32、資金管理---------------------------------43
2025-04-09 00:38
【總結(jié)】『學(xué)習(xí)改變?nèi)松ぷ龀晒ξ飿I(yè)管理人!』第1頁,共60頁中國物業(yè)服務(wù)教育網(wǎng)蘇州凱達(dá)建設(shè)工程有限公司市場(chǎng)經(jīng)營部職責(zé)管理制度(送審稿)蘇州凱達(dá)公司市場(chǎng)經(jīng)營部編制二OO八年七月『學(xué)習(xí)改變?nèi)松ぷ龀晒ξ飿I(yè)管理人!』第
2024-12-16 22:47
【總結(jié)】蘇州凱達(dá)建設(shè)工程有限公司市場(chǎng)經(jīng)營部職責(zé)管理制度(送審稿)蘇州凱達(dá)公司市場(chǎng)經(jīng)營部編制二OO八年七月目錄01、市場(chǎng)經(jīng)營部組織機(jī)構(gòu)及人員配置?????????????0202、市場(chǎng)經(jīng)營部工作職責(zé)??????????????????0303
2024-12-16 22:46
【總結(jié)】**********有限公司經(jīng)營管理制度導(dǎo)言公司經(jīng)營管理必須有嚴(yán)密、合理的組織和科學(xué)的管理體制,具備熟練的專業(yè)技能,明確的職權(quán)劃分,嚴(yán)格的規(guī)章制度,以及權(quán)威性的等級(jí)服從特征,從而使其成為一種系統(tǒng)的經(jīng)營管理技術(shù)體系。本公司《經(jīng)營管理制度》,是遵循科學(xué)化、規(guī)范化、人性化、法制化、系統(tǒng)化的原則制定的。由公司“組織系統(tǒng)”“垂直指揮系統(tǒng)”“文化系統(tǒng)”“經(jīng)營系統(tǒng)”“人才選用
【總結(jié)】采購管理制度本制度規(guī)定了原料、包裝材料及輔助材料采購管理內(nèi)容和相關(guān)要求。本制度適用于本公司的采購管理工作。一、原料采購管理制度1、根據(jù)公司生產(chǎn)管理部門下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃,及時(shí)編報(bào)原料采購計(jì)劃,在合格分供方內(nèi)按照國家有關(guān)物資政策、法規(guī),簽訂合同采購。2、各種原料原則上在合格分供方內(nèi)采購,如需例外采購的須經(jīng)生產(chǎn)管理部門及主管領(lǐng)導(dǎo)審批,并辦妥例外采購申請(qǐng)表后方可實(shí)施
2025-04-12 13:28
【總結(jié)】第四大模塊經(jīng)營管理經(jīng)營管理制度為了提高員工的積極性和主人翁責(zé)任感,貫徹公司“規(guī)范管理、穩(wěn)步發(fā)展”的精神。以最小投入獲取最大效益,遵循按勞分配的原則,特制定本辦法。第一條:工程投標(biāo)由經(jīng)營部組織相關(guān)部門編寫投標(biāo)書、并參加發(fā)標(biāo)及開標(biāo)會(huì)。第二條:工程合同的簽定總經(jīng)理審批后由經(jīng)營部組織簽定,簽定后的合同交辦公室存擋。第三條:經(jīng)濟(jì)洽商及相關(guān)資料保管各項(xiàng)目技術(shù)人員或預(yù)算
【總結(jié)】工程投標(biāo)、經(jīng)營管理規(guī)章制度第一章總則一、為規(guī)范投標(biāo)工作的管理,確保投標(biāo)工作順利開展,保證投標(biāo)質(zhì)量,提高經(jīng)濟(jì)效益,明確各職能部門職責(zé),充分發(fā)揮集團(tuán)公司的整體優(yōu)勢(shì),特制定本制度。二、投標(biāo)工作必須遵守國家法律、法規(guī),執(zhí)行國家及行業(yè)頒布的投標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和集團(tuán)公司質(zhì)量體系文件的規(guī)定。三、投標(biāo)工作實(shí)行統(tǒng)一管理,歸口管理、團(tuán)結(jié)協(xié)作、責(zé)權(quán)利明確的原則。第二章分公司組織機(jī)構(gòu)圖和各職能部門
2025-04-12 06:29
【總結(jié)】/經(jīng)營部業(yè)務(wù)員崗位說明書崗位名稱業(yè)務(wù)員所在部門經(jīng)營部直接上級(jí)經(jīng)營部經(jīng)理直接下級(jí)無崗位定員所轄人員本職:承攬項(xiàng)目合同,負(fù)責(zé)對(duì)外業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:開拓市場(chǎng),組織承攬項(xiàng)目合同工作時(shí)間百分比:15%工作任務(wù)通過傳媒、行業(yè)會(huì)議、行業(yè)市場(chǎng)等搜集客戶信息,主動(dòng)取得聯(lián)系,推
2025-06-22 22:16
【總結(jié)】中南能源臨時(shí)經(jīng)營場(chǎng)所安全管理制度目錄第一章總則第二章管理組織機(jī)構(gòu)圖第三章崗位職責(zé)第四章管理制度l施工作業(yè)安全管理規(guī)定l動(dòng)火施工作業(yè)安全管理規(guī)定l臨時(shí)用電作業(yè)安全管理規(guī)定l破土作業(yè)安全管理規(guī)定l高處作業(yè)安全管理規(guī)
2025-04-16 02:04
【總結(jié)】紹興上虞奔奧汽車服務(wù)有限公司汽車維修經(jīng)營管理制度目錄:一、安全生產(chǎn)管理及責(zé)任制度二、安全生產(chǎn)操作規(guī)程三、安全保護(hù)及消防設(shè)施管理制度四、公示業(yè)務(wù)受理程序及服務(wù)承諾?五、汽車維修質(zhì)量承諾六、進(jìn)出廠登記,檢驗(yàn),竣工出廠合格證管理制度七、技術(shù)檔案
2025-04-12 13:26