【總結(jié)】15/18某科學(xué)研究院/集團(tuán)外派董事管理制度目錄第一章 總則 1第二章 職責(zé)、權(quán)利和義務(wù) 1第三章 聘任 3第四章 工作方式、內(nèi)容和報告 4第五章 考核和薪 6第六章 解聘、辭職和離任 6第七章 附則 8附件一:某院/院/集團(tuán)總部外派董事任命書 9附表二:直屬控股公司董事會決策議案審核表 10附表三:某院/院
2025-04-18 04:37
【總結(jié)】13/15機(jī)密煙臺萬華合成革集團(tuán)有限公司外派董事管理制度北京新華信管理顧問有限公司2003年11月目錄第一章 總則 1第二章 職責(zé)、權(quán)利和義務(wù) 1第三章 聘任 3第四章 工作方式、內(nèi)容和報告 4第五章 考核和薪酬 6第六章 解聘、辭職和離任 6第七章 附則 8附一:萬華集團(tuán)公司外派
2025-04-18 12:42
【總結(jié)】母子公司管控體系制度匯編之天能集團(tuán)外派董事管理制度服務(wù)單位:上海華彩管理咨詢有限公司二零零六年四月本報告僅供客戶內(nèi)部使用,未經(jīng)華彩公司書面許可,其他任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制18/20目錄第一章 總則 1第二章 職責(zé)、權(quán)利與義務(wù) 1第三章 聘任與
2025-04-19 04:26
【總結(jié)】機(jī)械科學(xué)研究院(集團(tuán))日常財務(wù)工作管理制度北京新華信管理顧問有限公司2004年8月7/9目錄第一章 總則 1第二章 組織和職責(zé) 1第三章 日常財務(wù)工作管理原則 2第四章 日常財務(wù)工作管理和監(jiān)督體系 2第五章 日常財務(wù)工作管理和監(jiān)督流程 3第六章 日常財務(wù)工作考核和評價 6第七章
2025-04-09 00:04
【總結(jié)】集團(tuán)公司外派財務(wù)人員管理制度外派財務(wù)人員管理制度1總則目的為了加強(qiáng)公司(以下簡稱“集團(tuán)”)內(nèi)部的財務(wù)監(jiān)督,規(guī)范子公司的財務(wù)活動,加強(qiáng)集團(tuán)公司對全資、控股公司事前、事中、事后、經(jīng)常性、普遍性的監(jiān)控,確保財務(wù)信息真實、準(zhǔn)確,降低財務(wù)風(fēng)險,維護(hù)集團(tuán)公司整體利益,特制定本制度。財務(wù)
2024-10-05 09:25
【總結(jié)】母子公司管控體系制度匯編之浙江環(huán)洲鋼業(yè)股份有限公司下屬子公司外派董事管理制度服務(wù)單位:上海華彩管理咨詢有限公司二零零六年五月本報告僅供客戶內(nèi)部使用,未經(jīng)華彩公司書面許可,其他任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制18/21目
2025-04-18 08:51
【總結(jié)】11/14某科學(xué)研究院/集團(tuán)外派監(jiān)事管理制度目錄第一章 總則 1第二章 職責(zé)、權(quán)利和義務(wù) 1第三章 聘任 2第四章 工作方式、內(nèi)容和報告 4第五章 考核和薪酬 5第六章 解聘、辭職和離任 6第七章 附則 7附件一:某院/院/集團(tuán)總部外派監(jiān)事任命書 8附表二:直屬控股公司監(jiān)事會決策議案審核表 9附表三:某院/院/集團(tuán)總部外
2025-04-17 08:35
【總結(jié)】第五節(jié)出差及外派管理制度一、目的為了規(guī)范公司各人員差旅費及外派津貼的報銷標(biāo)準(zhǔn),發(fā)揮財務(wù)內(nèi)控職能,本著從簡節(jié)約及人性化管理原則,特制定本制度。二、適用范圍本制度適用于公司全員。三、出差/外派原則及規(guī)定1.高效、節(jié)約、迅速地完成公司指派的任務(wù)。2.不延誤工作進(jìn)程、不鋪張浪費、不無故耽誤往返時間。3.出差前要提交申請報告,填寫《出差申請單》(附件13)按照出差相
2025-04-17 07:07
【總結(jié)】機(jī)密 機(jī)械科學(xué)研究院(集團(tuán))外派財務(wù)監(jiān)事管理制度北京新華信管理顧問有限公司2004年8月8/9目錄第一章 總則 2第二章 職責(zé)、權(quán)力和義務(wù) 2第三章 聘任 2第四章 工作方式、內(nèi)容和報告 2第五章 考核和薪酬 2第六章 解聘、辭職和離任 2第七章 附則 2
2025-04-18 03:15
【總結(jié)】外派培訓(xùn)管理制度1?制定目的利用外部資源,增長從業(yè)人員本職崗位所需專業(yè)知識,技能,技巧,更新觀念,提升綜合素質(zhì),促成公司可持續(xù)發(fā)展。規(guī)范外派培訓(xùn)管理制度,提高外派培訓(xùn)效果,特制定本管理條例。2?適用范圍適用于公派及私請外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)員工。3?名詞解釋??公派培訓(xùn):指公司根據(jù)工作需要指定派遣參加公司外的一切培訓(xùn)、學(xué)習(xí)活動。
2025-04-11 23:51
2025-04-19 03:51
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632機(jī)密哈藥集團(tuán)有限公司董事考核制度天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632董事考核制度目錄第一章 總則 1第二章 組織和職責(zé) 1
2025-08-16 17:42
【總結(jié)】目錄第一章總則.......................3一、公司管理大綱....................3二、員工守則.....................4第一部分公司管理制度.......
2025-04-13 03:37
【總結(jié)】江蘇XX機(jī)械集團(tuán)有限公司薪酬管理制度一、總則(1)建立一種以崗位為基礎(chǔ),以工作績效考核為核心的正向激勵機(jī)制;(2)把員工的薪資收入與崗位責(zé)任、工作績效密切結(jié)合起來;(3)實現(xiàn)薪酬管理與分配的制度化,規(guī)范化。(1)適用于公司全體員工(計件制除外);(2)非公司所屬的外聯(lián)人員除外;(3)公司特聘人員除外。(1)董事長(總經(jīng)理)l根據(jù)公司的
2025-04-09 01:58
【總結(jié)】辦公行政管理制度總公司辦公管理制度第六章總公司人員外派第十七條總公司委派總公司正式職工(含專業(yè)公司人員)長駐京外11所屬企業(yè)各級崗位工作的人員為總公司外派人員。人事本部負(fù)責(zé)外派人員的組織、協(xié)調(diào)、考核、報批。第十八條總公司外派人員由所在部門或?qū)I(yè)公司提名,人事本部根據(jù)外派崗位的需要審核、考核,
2025-04-17 13:40