市工會(huì)20xx年工作總結(jié)及20xx年工作思路(編輯修改稿)
2024-12-01 21:10 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 三是著力構(gòu)建工會(huì)大服務(wù)工作體系。積極爭取各級(jí)黨政重視和支持，加快構(gòu)建以市、縣 (市、區(qū) )職工服務(wù)中心為骨干，鎮(zhèn) (街道 )職工服務(wù)站為支撐，村 (社區(qū) )和企業(yè)職工服務(wù)點(diǎn)為基礎(chǔ)的四級(jí)職工服務(wù)工作網(wǎng)絡(luò) 。拓展幫扶服務(wù)內(nèi)容，在加大物質(zhì)幫扶的同時(shí)，加大精神需求的幫扶力度。逐步擴(kuò)大對(duì)已建檔困難職工常規(guī)救助的覆蓋面。加大對(duì)因大病或突發(fā)事故導(dǎo)致生活困難的職工的幫扶服務(wù)，大力推進(jìn)職 工醫(yī)療互助保障工作，擴(kuò)大職工醫(yī)療互助參保率，建立市級(jí)統(tǒng)籌的職工醫(yī)療互助保障新體系。在基層重點(diǎn)扶持一批職工服務(wù)類社會(huì)組織，構(gòu)建覆蓋廣泛的社會(huì)服務(wù)體系，推動(dòng)工會(huì)服務(wù)職工工作的項(xiàng)目化，增強(qiáng)工會(huì)服務(wù)工作的實(shí)效性。探索建立以全體會(huì)員職工為對(duì)象，以特惠與普惠相結(jié)合，即時(shí)與長期相結(jié)合，輸血與造血相結(jié)合，物質(zhì)與精神相結(jié)合，單項(xiàng)與綜合相結(jié)合的大服務(wù)工作體系。 三、以理想信念為核心，加強(qiáng)職工文化建設(shè)，教育引導(dǎo)職工樹立社會(huì)主義核心價(jià)值觀 一是引導(dǎo)職工踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。廣泛開展黨的十八屆五中全會(huì)和習(xí)近平總書記系列重要 講話精神的宣傳教育，增強(qiáng)廣大職工對(duì)中國特色社會(huì)主義的道路自信、理論自信、制度自信。深入開展 “中國夢(mèng) ?勞動(dòng)美 ”主題教育活動(dòng)，積極引導(dǎo)廣大職工樹立社會(huì)主義核心價(jià)值觀，著力推進(jìn)各行各業(yè)特別是窗口行業(yè)的職業(yè)道德建設(shè)，通過評(píng)選“最美職工 ”，促進(jìn)形成愛崗敬業(yè)、誠實(shí)勞動(dòng)、勇于創(chuàng)新、奉獻(xiàn)社會(huì)的高尚職業(yè)道德。 二是大力推進(jìn)職工文化陣地建設(shè)。加強(qiáng)各級(jí)工人文化宮 (職工文體中心、俱樂部 )建設(shè)，開展豐富多彩的職工文化活動(dòng)，使之真正成為職工文化的 “大舞臺(tái) ”、 “輻射源 ”。以全面實(shí)施企業(yè)職工文化 “八個(gè)有 ”建設(shè)為重點(diǎn)，大力推進(jìn)基層職工文 化陣地建設(shè)。大力推進(jìn) “職工書屋 ”建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)職工文體協(xié)會(huì)等團(tuán)隊(duì)的指導(dǎo)和扶持，培養(yǎng)更多文體骨干，不斷提高職工文化素養(yǎng)。 三是豐富職工精神文化生活。推動(dòng)企事業(yè)單位、機(jī)關(guān)廣泛開展群眾性文化活動(dòng)，倡導(dǎo)每位職工培養(yǎng)一項(xiàng)健康有益的文體活動(dòng)愛好，不斷擴(kuò)大群眾性文體活動(dòng)的參與面 。繼續(xù)打造 “送文化 ”、 “種文化 ”、職工運(yùn)動(dòng)會(huì)等工作品牌，努力辦好全市職工運(yùn)動(dòng)會(huì)和職工文化藝術(shù)節(jié)，使職工文化成為嘉興文化建設(shè)的有機(jī)組成部分。 四、以 “一體化 ”為目標(biāo)，補(bǔ)齊基層 “短板 ”，增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和影響力 一是堅(jiān)持不懈推進(jìn)普遍建會(huì)。 堅(jiān)持黨建帶工建，將企業(yè)集中的各類開發(fā)區(qū) (園區(qū) )作為建會(huì)重點(diǎn)區(qū)域，把 25 人以上和開業(yè)一年以上的未建會(huì)企業(yè)作為重點(diǎn)對(duì)象，努力消除薄弱區(qū)域和空白點(diǎn)，不斷擴(kuò)大工會(huì)組織的覆蓋面，提高單獨(dú)建會(huì)率。積極推進(jìn)小微企業(yè)、城市樓宇和市場(chǎng)工會(huì)聯(lián)合會(huì)建設(shè)，力爭實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織全覆蓋。通過農(nóng)民工源頭入會(huì)等辦法，最大限度地把職工吸收到工會(huì)組織中來。 二是扎實(shí)推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)。深入貫徹全國總工會(huì)《關(guān)于新形勢(shì)下加強(qiáng)基層工會(huì)建設(shè)的意見》，按照 “六有 ”要求，扎實(shí)推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)。大力推進(jìn)工會(huì)組織亮牌子、工會(huì)主席亮身份 “雙亮 ”活動(dòng)， 積極穩(wěn)妥地推進(jìn)基層工會(huì)主席民主直選和會(huì)員評(píng)議工會(huì)工作。不斷完善鎮(zhèn) (街道 )工會(huì)機(jī)構(gòu)設(shè)置和工作機(jī)制，著力提升運(yùn)行效率、工作活力。規(guī)范基層會(huì)員 (代表 )大會(huì)制度，把好工會(huì)委員會(huì)和工會(huì)主席關(guān)，嚴(yán)格程序，發(fā)揚(yáng)民主，努力增強(qiáng)工會(huì)組織的代表性。 三是切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。積極協(xié)助黨委選好配強(qiáng)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子，不斷優(yōu)化結(jié)構(gòu)。更加重視工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，不斷充實(shí)新生力量，加強(qiáng)培訓(xùn)，提升素質(zhì)，充分調(diào)動(dòng)工會(huì)干部干事的積極性、創(chuàng)造性。積極探索和推進(jìn)聘用職業(yè)化、社會(huì)化工會(huì)工作者，推廣工會(huì)干部 “上掛下聯(lián) ”，拓寬工會(huì)干部來源，不斷加強(qiáng)基層工會(huì)工作力量。圍繞職工多元化需求和制約工會(huì)工作的瓶頸問題加強(qiáng)調(diào)查研究，堅(jiān)持以理論創(chuàng)新推動(dòng)工作創(chuàng)新，切實(shí)加強(qiáng) “四型 ”工會(huì)建設(shè)。緊緊抓住世界互聯(lián)網(wǎng)大會(huì)永久落戶烏鎮(zhèn)的契機(jī)，緊跟時(shí)代潮流，融入 “互聯(lián)網(wǎng) +”時(shí)代，在與職工在線互動(dòng) 中增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和吸引力。 市工會(huì) 2020 年工作總結(jié)及 2017 年工作思路 2020年主要工作回顧 2020 年是 “十二五 ”規(guī)劃的收官之年。市交通運(yùn)輸工會(huì)在市總工會(huì)和交通運(yùn)輸局黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞發(fā)展大局，主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)，以 “服務(wù)中心、服務(wù)基層，服務(wù)職工 ”為主線，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為交通運(yùn)輸率先實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化做出了積極貢獻(xiàn)。 一、以深化學(xué)習(xí)打牢工會(huì)政治基礎(chǔ)。 2020 年中央和省市委黨的群團(tuán)工作會(huì)議相繼召開。習(xí)總書記明確強(qiáng)調(diào)新形勢(shì)下黨的群團(tuán)工作只能加強(qiáng)、不能削弱，只能改進(jìn)提高、不能停滯不前。交 通運(yùn)輸工會(huì)以高度的政治責(zé)任感及時(shí)組織開展工會(huì)干部培訓(xùn)班，專題安排學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央和省市委群團(tuán)工作會(huì)議精神，提出了交通運(yùn)輸工會(huì)創(chuàng)新工作思路和舉措 。安排新任職的 7 名工會(huì)主席、 22 名基層班組長參加省市總和交通部的培訓(xùn)班，提高思想認(rèn)識(shí)和工作能力 。強(qiáng)力推進(jìn)農(nóng)民工集中入會(huì)和組建汽車維修 (駕培 )行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)工作，增加工會(huì)組織的覆蓋面，更好地發(fā)揮工會(huì)組織團(tuán)結(jié)職工跟黨走的作用。 二、以三項(xiàng)競(jìng)賽促進(jìn)職工素質(zhì)提升。積極開展以 “擴(kuò)面提質(zhì)強(qiáng)基礎(chǔ)，文化引領(lǐng)增素質(zhì) ”為主題的 ”安康杯 ”安全勞動(dòng)生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)。系統(tǒng)20 名工會(huì)干部分別參加了省 、市總工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員培訓(xùn) 。結(jié)合新《安全生產(chǎn)法》的實(shí)施，組織開展學(xué)習(xí)征文、 “安全隱患隨手拍 ”和 “安全在我心中 ”微信征集活動(dòng)，共征集安全論文 65篇、 “安全隱患隨手拍 ”作品 16件、安全微信 444 條 。對(duì)系統(tǒng) 5 家企業(yè)進(jìn)行職工勞動(dòng)安全衛(wèi)生知識(shí)普及教育狀況調(diào)研，了解掌握基層企業(yè)勞動(dòng)安全衛(wèi)生知識(shí)普及教育情況和解決相關(guān)問題的對(duì)策措施。組織開展 “大眾創(chuàng)新、萬眾創(chuàng)業(yè) ”勞動(dòng) (立功 )競(jìng)賽活動(dòng)。全系統(tǒng) 10家企事業(yè)單位圍繞工程建設(shè)、窗口服務(wù)開展社會(huì)主義勞動(dòng) (立功 )競(jìng)賽。深入開展職工技能競(jìng)賽，舉辦了 2020 年度全市汽車維修行業(yè)水性 漆涂漆競(jìng)賽活動(dòng)，全市維修行業(yè) 40 名
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