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正文內(nèi)容

上海華東民航機(jī)場(chǎng)建設(shè)監(jiān)理有限公司部門崗位職責(zé)匯編(編輯修改稿)

2025-05-09 05:02 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 公司有關(guān)管理規(guī)定參與制定公司人事管理制度、行政管理制度定期組織收集有關(guān)人事招聘、考核、薪酬等方面的信息職責(zé)二負(fù)責(zé)合同管理工作,代表公司與員工簽訂各種勞動(dòng)合同、協(xié)議負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)合同終止和解除的執(zhí)行職責(zé)三組織實(shí)施招聘工作職責(zé)四負(fù)責(zé)人事報(bào)表工作職責(zé)五負(fù)責(zé)不定時(shí)用工申報(bào)審批負(fù)責(zé)單位用工情況申報(bào)負(fù)責(zé)和諧創(chuàng)建單位申報(bào)工作職責(zé)六收集匯總員工績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)、考核方法和考核流程,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施定期匯總各部門績(jī)效考核的結(jié)果,整理后上報(bào)至公司分管領(lǐng)導(dǎo)核實(shí)各部門上報(bào)的獎(jiǎng)懲名單,并將結(jié)果上報(bào)公司分管領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)七完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作綜合辦公室人事助理崗位職責(zé)崗位名稱人事助理(勞資)所在部門綜合辦公室職責(zé):協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好本部門、本崗位各項(xiàng)工作。職責(zé)一掌握企業(yè)工資、獎(jiǎng)金、勞動(dòng)保護(hù)、福利的有關(guān)政策和公司有關(guān)管理規(guī)定職責(zé)二負(fù)責(zé)員工的社保及公積金的繳納及調(diào)整負(fù)責(zé)員工入職、類型變更、人員離職的社保繳納、退保與封存負(fù)責(zé)社保審計(jì)、社保登記證年審工作負(fù)責(zé)養(yǎng)老金異地轉(zhuǎn)出轉(zhuǎn)入及退款工作為符合退休條件的職工辦理退休手續(xù)職責(zé)三負(fù)責(zé)考勤收集統(tǒng)計(jì)工作核對(duì)員工請(qǐng)(休)假情況并整理裝訂成冊(cè)留存職責(zé)四負(fù)責(zé)工資、伙食費(fèi)及高溫費(fèi)、加班費(fèi)的計(jì)算工作負(fù)責(zé)工資單制作并報(bào)總經(jīng)理審批,裝釘成冊(cè)留存負(fù)責(zé)員工試用轉(zhuǎn)正、定級(jí)、績(jī)效考核晉級(jí)的薪酬核算管理工作職責(zé)五負(fù)責(zé)工會(huì)經(jīng)費(fèi)及會(huì)費(fèi)、工會(huì)互助金的繳納工作負(fù)責(zé)殘疾人就業(yè)保障金繳納工作負(fù)責(zé)欠薪保障金繳納工作職責(zé)六負(fù)責(zé)計(jì)算掛證人員費(fèi)用負(fù)責(zé)獨(dú)生子女費(fèi)計(jì)算工作職責(zé)七完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作綜合辦公室人事助理崗位職責(zé)崗位名稱人事助理(外勤)所在部門綜合辦公室職責(zé):協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好本部門、本崗位工作。職責(zé)一負(fù)責(zé)居住證、居轉(zhuǎn)戶的辦理與咨詢負(fù)責(zé)居住證的新辦與續(xù)辦負(fù)責(zé)居轉(zhuǎn)戶的辦理工作職責(zé)二負(fù)責(zé)人員招聘的篩選、筆試和面試協(xié)調(diào)管理負(fù)責(zé)人員招聘流程管理負(fù)責(zé)人員招聘檔案的建立職責(zé)三負(fù)責(zé)綜合保險(xiǎn)卡的補(bǔ)辦負(fù)責(zé)醫(yī)??ǖ霓k理負(fù)責(zé)就醫(yī)關(guān)系轉(zhuǎn)移與異地就醫(yī)費(fèi)用報(bào)銷管理工作職責(zé)四及時(shí)進(jìn)行人事檔案的加工整理、分類登記、裝訂,編制檢索目錄負(fù)責(zé)滬籍員工檔案(存放長(zhǎng)寧區(qū)就業(yè)管理中心)辦理及管理工作職責(zé)五負(fù)責(zé)合同管理工作職責(zé)六負(fù)責(zé)員工試用轉(zhuǎn)正、定級(jí)、晉級(jí)的考核登記工作職責(zé)七負(fù)責(zé)員工辭職流程辦理工作職責(zé)八完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作專職司機(jī)崗位職責(zé)崗位名稱專職司機(jī)所在部門綜合辦公室職責(zé):嚴(yán)格執(zhí)行交通法規(guī)和公司車輛使用管理、維修保養(yǎng)等各項(xiàng)規(guī)章制度,確保行車安全。認(rèn)真參加道路交通法規(guī)、規(guī)定、常識(shí)和公司車輛使用管理、維修保養(yǎng)等各項(xiàng)規(guī)章制度學(xué)習(xí),提高交通法制觀念和照章辦事意識(shí);保證出車期間,不發(fā)生交通責(zé)任事故和交通違章服從調(diào)度,隨叫隨到,優(yōu)質(zhì)、安全、高效、熱情、周到做好車輛服務(wù)工作。非公司領(lǐng)導(dǎo)或車輛管理部門安排市內(nèi)出車,以及未經(jīng)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)長(zhǎng)途用車,車班駕駛員有權(quán)拒絕出車。凡私自出車造成責(zé)任事故的,一切責(zé)任(包括全部損失)均由個(gè)人負(fù)責(zé),公司將按章對(duì)責(zé)任人進(jìn)行處罰。若造成重大、特大交通事故,除公安交通管理部門對(duì)肇事駕駛員依照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰外,公司還將與肇事駕駛員解除(終止)勞動(dòng)合同。駕駛車輛時(shí),必須攜帶駕駛證、行車證和安全錘。加強(qiáng)對(duì)車輛出車前、行駛中、收車后“三查”和定期保養(yǎng)維修,確保車況完好,不開無(wú)牌無(wú)證或未經(jīng)年檢車輛,杜絕病車上路。車輛送修、保養(yǎng)前應(yīng)填寫車輛報(bào)修(保養(yǎng))單經(jīng)辦公室主任簽字認(rèn)可后方可送修、保養(yǎng);逢節(jié)假日無(wú)法辦理報(bào)修(保養(yǎng))單的,征得同意后可于節(jié)后補(bǔ)辦手續(xù)。車輛修復(fù)后,送修駕駛員應(yīng)對(duì)車輛進(jìn)行驗(yàn)收,檢查維修質(zhì)量、調(diào)換零部件等情況,并簽字認(rèn)可。車輛實(shí)行專人駕駛和管理,嚴(yán)禁將車輛交給無(wú)證人員、非專職駕駛員駕駛。司機(jī)如要互換車輛,須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意,并須做好車輛鑰匙交接工作。出車前、收車時(shí)要認(rèn)真核對(duì)公里數(shù),完成出車任務(wù)后,應(yīng)按要求填寫行車臺(tái)賬,并于月末或次月首日(遇節(jié)假日順延)上交辦公室主任。堅(jiān)持安全禮讓、中速行駛,不開快車,不強(qiáng)行超車,不開超載車,不疲勞開車,不酒后駕車。車輛駛回后應(yīng)停放在公司指定場(chǎng)所,并將車門鎖妥。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)匯報(bào),遇特殊情況不能按時(shí)返回的,應(yīng)設(shè)法通知綜合辦公室分管車班領(lǐng)導(dǎo),并說(shuō)明原因。平時(shí),駕駛員所攜手機(jī)應(yīng)保持開機(jī)狀態(tài)。行車途中嚴(yán)禁發(fā)送短消息等影響安全駕駛行為。未經(jīng)許可不得將單位車輛私自開回家或停放在外。負(fù)責(zé)做好指定車輛行駛、用油、保養(yǎng)和修理等記錄臺(tái)帳。負(fù)責(zé)指定使用車輛的保管工作,防止車輛及附屬設(shè)備被盜、丟失、損壞等事件發(fā)生。1負(fù)責(zé)做好執(zhí)行任務(wù)車輛以及工作場(chǎng)所的清潔衛(wèi)生工作。1承辦公司領(lǐng)導(dǎo)及綜合辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)任務(wù)。綜合辦公室食堂管理員崗位職責(zé)崗位名稱食堂管理員所在部門綜合辦公室主要職責(zé):一、熱愛(ài)本職工作,服從領(lǐng)導(dǎo),聽從安排,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度。二、認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),熟練掌握專業(yè)操作規(guī)程,嚴(yán)格按照規(guī)范要求制作食品,努力提高伙食質(zhì)量。三、文明服務(wù),禮貌待人,做到主動(dòng)熱情、耐心細(xì)致、態(tài)度和藹,語(yǔ)言文明。遇有矛盾妥善解決,和諧相處。四、嚴(yán)格遵守《食品衛(wèi)生法》和“食堂衛(wèi)生基本要求及管理制度”,努力搞好食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生和個(gè)人衛(wèi)生。五、勤儉節(jié)約、愛(ài)護(hù)公物,做好安全生產(chǎn)工作。六、積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高文化、業(yè)務(wù)素質(zhì)。職責(zé)一嚴(yán)格執(zhí)行烹制要求、規(guī)則。認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),不斷提高色、香、味、型的烹制水平,推出美味可口的特色菜肴。根據(jù)不同食品的性質(zhì)、特點(diǎn),注意烹制火候和時(shí)間,以保證菜肴質(zhì)量。要做到燒熟、煮透,以防食物中毒。菜肴下鍋前,應(yīng)注意清除因洗切把關(guān)不嚴(yán)所余留雜質(zhì)。加強(qiáng)鍋臺(tái)及周邊衛(wèi)生工作,及時(shí)清洗、清掃,以保持鍋臺(tái)及周邊干凈整潔。 職責(zé)二清洗前,認(rèn)真清理烹飪?cè)现械碾s質(zhì)和殘枝爛葉。洗凈后裝入干凈盛具,嚴(yán)禁著地放置。講究洗切(配)衛(wèi)生,對(duì)初加工前的任何烹飪?cè)?,必須做到先洗后切。按菜肴制作要求,注重切、配?guī)格,不偷工減料。洗切(配)中,加強(qiáng)場(chǎng)地衛(wèi)生工作,不隨地拋物,及時(shí)清洗設(shè)備和清掃環(huán)境。配制菜肴,做到營(yíng)養(yǎng)、色、型、主配料的搭配合理性,以保證菜肴質(zhì)量。職責(zé)三嚴(yán)格執(zhí)行主食制作的要求,按主食食譜生產(chǎn),按頓制作。認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),不斷提高主食制作的質(zhì)量,不斷調(diào)劑、開發(fā)主食品種。精益求精,過(guò)細(xì)制作,確保米飯中無(wú)雜物做到軟硬適中,稀飯稠度均勻,面食堿度適中,不酸不黃,分量足夠,質(zhì)白、皮薄、松軟可口。嚴(yán)格按照操作規(guī)程使用和面機(jī)等機(jī)械設(shè)備,做到安全生產(chǎn),做好機(jī)械的日常維護(hù)和保養(yǎng)工作。面點(diǎn)食品需要晾置的應(yīng)在成品間適時(shí)晾置,并妥善做好防塵、防蚊蠅叮咬工作。搞好衛(wèi)生,注意節(jié)約,工作結(jié)束對(duì)面案、機(jī)械用具及周圍衛(wèi)生及時(shí)打掃干凈,做好節(jié)約用水和用電工作。職責(zé)四樹立衛(wèi)生意識(shí),確保分管區(qū)域整潔、衛(wèi)生,創(chuàng)造良好文明衛(wèi)生就餐環(huán)境。負(fù)責(zé)清掃餐廳的桌、凳、地面、洗碗池、門窗及周圍環(huán)境。開飯期間要及時(shí)清掃餐桌上的雜物,就餐結(jié)束后,要對(duì)餐廳進(jìn)行全面清掃。愛(ài)護(hù)公物,丟失或損壞要查清責(zé)任。增強(qiáng)節(jié)約意識(shí),做好清潔衛(wèi)生工具的維修和保管工作。清洗碗碟要認(rèn)真、仔細(xì)、徹底,輕拿輕放,避免損壞。清洗干凈碗碟按指定地點(diǎn)存放,嚴(yán)格實(shí)行餐具消毒制度。洗涮完后.應(yīng)及時(shí)將地面及周圍清掃干凈,保持工作場(chǎng)所干凈衛(wèi)生。下班前要有專人負(fù)責(zé)把水、電、汽的開關(guān)關(guān)好,以確保安全。對(duì)洗碗場(chǎng)地的殘?jiān)o堃咨铺幚?,及時(shí)清運(yùn)。公司財(cái)務(wù)職責(zé) 部 門名 稱財(cái)務(wù)部部門負(fù)責(zé)人上級(jí)公司委派主管會(huì)計(jì)直接上級(jí)上級(jí)公司財(cái)務(wù)部門、監(jiān)理公司總經(jīng)理生效日期部 門架 構(gòu)設(shè) 置出納會(huì)計(jì)上級(jí)委派主管會(huì)計(jì)計(jì)崗位名稱主管會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)出納人員編制(人)111部 門主 要職 能貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度,建立健全公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度,制定合理的工作流程,組織開展會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)預(yù)算、經(jīng)營(yíng)分析、內(nèi)控監(jiān)督等各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理工作,為公司決策提供真實(shí)、有效的依據(jù),提高財(cái)務(wù)管理水平。序號(hào)主要職責(zé)內(nèi) 容1財(cái)務(wù)規(guī)劃1) 負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)管理規(guī)劃與年度財(cái)務(wù)管理工作計(jì)劃并組織實(shí)施,確保財(cái)務(wù)工作規(guī)劃合理性與執(zhí)行性,對(duì)公司發(fā)展提供有效支持。2) 負(fù)責(zé)建立健全財(cái)務(wù)制度并組織實(shí)施,確保財(cái)務(wù)制度規(guī)范性與完整性。3) 配合公司綜合辦人力資源,及時(shí)調(diào)整部門結(jié)構(gòu)及人員配置,負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)人員進(jìn)行各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)。2會(huì)計(jì)核算4) 負(fù)責(zé)日常的會(huì)計(jì)核算工作,做到憑證合法、手續(xù)完備、賬目健全、數(shù)字準(zhǔn)確、記賬及時(shí),如實(shí)反映公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。5) 負(fù)責(zé)建立往來(lái)對(duì)賬機(jī)制,落實(shí)內(nèi)外往來(lái)定期對(duì)賬,督促賬款回收,杜絕和減少壞賬損失風(fēng)險(xiǎn)。6) 負(fù)責(zé)各類財(cái)稅報(bào)表的編制工作,確保賬賬相符、賬表相符、賬實(shí)相符和賬據(jù)相符。7) 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案管理工作,按規(guī)定辦理會(huì)計(jì)檔案的立卷、歸檔、保管、調(diào)閱和銷毀。8) 負(fù)責(zé)涉稅工作,按要求辦理稅務(wù)年檢、稅金繳納和發(fā)票管理。3財(cái)務(wù)管理9) 負(fù)責(zé)稅務(wù)籌劃工作,及時(shí)了解財(cái)稅政策,依法納稅,規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。10) 負(fù)責(zé)資金的籌措運(yùn)用,合理調(diào)度和安排資金,提高資金使用效率。11) 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)算管理,組織編制財(cái)務(wù)預(yù)算,分解財(cái)務(wù)預(yù)算指標(biāo)。12) 高度重視溝通協(xié)調(diào),妥善處理部門之間和上下級(jí)之間的和諧關(guān)系,搞好外部關(guān)系,樹立公司良好形象。4監(jiān)督控制13) 定期檢查資金盤點(diǎn),檢查印章、支票等票據(jù)的保管情況,確保資金安全。14) 定期與資產(chǎn)管理部門核對(duì)資產(chǎn),督導(dǎo)資產(chǎn)盤點(diǎn),確保財(cái)產(chǎn)安全,實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)保值增值。15) 定期分析成本費(fèi)用開支,監(jiān)控預(yù)算完成情況,為公司績(jī)效考核提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。16) 定期對(duì)分支機(jī)構(gòu)進(jìn)行內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善處理問(wèn)題。財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)崗位名稱主管會(huì)計(jì)編 號(hào)1頁(yè) 碼共 3 頁(yè)公司財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)由上級(jí)機(jī)場(chǎng)建設(shè)公司委派,委派人員受機(jī)場(chǎng)建設(shè)公司和被委派單位的雙重領(lǐng)導(dǎo),對(duì)機(jī)場(chǎng)建設(shè)公司和被委派單位負(fù)有雙重責(zé)任。在業(yè)務(wù)上接受機(jī)場(chǎng)建設(shè)公司財(cái)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo),參與被委派單位的內(nèi)部管理,日常工作接受被委派單位的管理和監(jiān)督。委派人員應(yīng)當(dāng)在《公司法》和有關(guān)法規(guī)規(guī)定的權(quán)限內(nèi)行使職權(quán),妥善處理會(huì)計(jì)委派制與建立現(xiàn)代企業(yè)制度的關(guān)系,樹立服務(wù)意識(shí),忠于職守、廉潔奉公,為經(jīng)營(yíng)企業(yè)的財(cái)務(wù)工作提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),把好財(cái)務(wù)關(guān),保守商業(yè)秘密。其職責(zé)如下:嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》以及國(guó)家的財(cái)經(jīng)法規(guī)和公司財(cái)務(wù)規(guī)章制度。遵守職業(yè)道德,熱愛(ài)本職工作,努力鉆研業(yè)務(wù),提高自身素質(zhì),使自己的知識(shí)和技能適應(yīng)工作需要。對(duì)上級(jí)公司財(cái)務(wù)部門和本公司總經(jīng)理負(fù)責(zé),在上級(jí)公司財(cái)務(wù)部門的指導(dǎo)下開展相關(guān)業(yè)務(wù)工作。建立健全被委派單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,依法組織開展會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督,嚴(yán)格審核會(huì)計(jì)事項(xiàng),真實(shí)完整反映財(cái)務(wù)狀況,推進(jìn)財(cái)務(wù)管理規(guī)范化、制度化。定期或不定期向上級(jí)公司財(cái)務(wù)部門如實(shí)反映和匯報(bào)被委派單位的財(cái)務(wù)狀況和重大財(cái)務(wù)管理事項(xiàng),接受上級(jí)公司財(cái)務(wù)部門的業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、審計(jì)與監(jiān)督。組織編制被委派單位年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算方案和財(cái)務(wù)收支計(jì)劃。督促被委派單位依法組織收入,加強(qiáng)支出管理,提高資金的使用效益。負(fù)責(zé)被委派單位國(guó)有資產(chǎn)的價(jià)值核算和管理,督促經(jīng)營(yíng)企業(yè)加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)管理,防止國(guó)有資產(chǎn)的損失。合理設(shè)置被委派單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位,提出會(huì)計(jì)人員的配備方案,組織會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn)和管理,配合有關(guān)部門對(duì)會(huì)計(jì)人員的考核。樹立服務(wù)意識(shí),為被委派單位的財(cái)務(wù)工作提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),把好財(cái)務(wù)關(guān),并虛心接受被委派單位的監(jiān)督,保守商業(yè)秘密。參與公司與財(cái)務(wù)有關(guān)的重大決策活動(dòng),客觀、公正地反映公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,為企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、決策出謀劃策,努力提高整個(gè)公司的經(jīng)濟(jì)效益。1在上級(jí)公司財(cái)務(wù)部門的安排下,開展其他財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)崗位名稱會(huì) 計(jì)編 號(hào)2頁(yè) 碼共 3 頁(yè)嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》以及國(guó)家的財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和公司財(cái)務(wù)規(guī)章制度。遵守職業(yè)道德,熱愛(ài)本職工作,努力鉆研業(yè)務(wù),提高自身素質(zhì),使自己的知識(shí)和技能適應(yīng)工作需要。對(duì)主管會(huì)計(jì)負(fù)責(zé),在主管會(huì)計(jì)的指導(dǎo)下開展相關(guān)業(yè)務(wù)工作。負(fù)責(zé)日常賬務(wù)處理工作,正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理制度的要求,抽查、審核原始憑證、稽核記賬憑證,保證財(cái)務(wù)結(jié)算的正確及時(shí)。負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)監(jiān)督工作,根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法合理性,審批手續(xù)的合規(guī)完備性。及時(shí)了解國(guó)家的財(cái)稅政策,配合主管會(huì)計(jì)進(jìn)行稅收籌劃工作。負(fù)責(zé)往來(lái)款項(xiàng)的清查核對(duì)工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,查明原因,針對(duì)問(wèn)題和原因提出加強(qiáng)往來(lái)款項(xiàng)管理的建議或措施。負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理,會(huì)同綜合辦定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作,確保資產(chǎn)的保值增值。負(fù)責(zé)憑證、賬冊(cè)、報(bào)表等財(cái)務(wù)資料的收集、匯編、歸檔工作,按要求辦理會(huì)計(jì)檔案的移交、交接工作。配合財(cái)務(wù)報(bào)表及專門事項(xiàng)的審計(jì)查賬工作。1樹立服務(wù)意識(shí),嚴(yán)守財(cái)務(wù)機(jī)密,積極協(xié)助配合部門其他員工工作。1完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。財(cái)務(wù)部
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