【總結(jié)】摘要隨著社會信息化的發(fā)展,為了讓管理更快捷、更準(zhǔn)確,實現(xiàn)人事管理的信息化已經(jīng)成為各個企業(yè)的當(dāng)務(wù)之急。本課題是為企業(yè)人事管理提供現(xiàn)代化技術(shù)支持的管理信息系統(tǒng),該系統(tǒng)包括了員工管理、部門管理、用戶管理、招聘管理等主要模塊。其圖形用戶界面利用DELPHI進(jìn)行開發(fā),后臺數(shù)據(jù)庫使用SQLSERVER2022,采用ADO數(shù)據(jù)訪問方式。本文針對具體項目展開研究,首先
2025-08-05 01:55
【總結(jié)】前言隨著計算機技術(shù)的飛速發(fā)展,計算機在企業(yè)管理中應(yīng)用的普及,利用計算機實現(xiàn)企業(yè)人事管理勢在必行。對于大中型企業(yè)來說,利用計算機支持企業(yè)高效率完成勞動人事管理的常事務(wù),是適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求、推動企業(yè)勞動人事管理走向科學(xué)化、規(guī)范化的必要條件;計算機管理所無法比擬的優(yōu)點檢索迅速、查找方便、可靠性高、存儲量大、保密性好、壽命長、成本低等。這些優(yōu)點能夠極大地提高人事管理的效率
2025-04-08 11:09
【總結(jié)】2012級信息化數(shù)據(jù)庫期末教考分離——人事管理系統(tǒng)設(shè)計成員:12999182鮑禎群計算機科學(xué)與技術(shù)9班12999180葉春艷計算機科學(xué)與技術(shù)8班12999088張發(fā)雪計算機科學(xué)與技術(shù)6班12999111張滿紅計算機科學(xué)與技術(shù)9班12999174任蓉蓉計算機科學(xué)與技術(shù)9班
2025-04-08 08:00
【總結(jié)】人事管理系統(tǒng)概要設(shè)計說明書在本人事管理系統(tǒng)項目的前一階段,已經(jīng)將系統(tǒng)用戶對本系統(tǒng)的需求做了詳細(xì)的闡述,這些用戶需求已經(jīng)在上一階段中對XXX公司的實地調(diào)研中獲得。本階段已在系統(tǒng)的需求分析的基礎(chǔ)上,對人事管理系統(tǒng)做概要設(shè)計。主要解決實現(xiàn)該系統(tǒng)需求的程序模塊設(shè)計問題。包括如何把該系統(tǒng)劃分成若干個模塊、決定各個模塊之間的接口、模塊之間傳遞的信息,以及數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、模塊結(jié)構(gòu)的設(shè)計等。在以下
2025-04-08 08:22
【總結(jié)】第一篇:人事管理系統(tǒng) 企業(yè)人事財務(wù)管理系統(tǒng)的開發(fā)與設(shè)計 內(nèi)容摘要 隨著Internet的不斷發(fā)展,傳統(tǒng)的管理方式,消耗大量的人力物力,傳統(tǒng)的方式已經(jīng)趕不上時代的腳步,所以開發(fā)一個高效的企業(yè)人事財...
2024-10-25 16:08
【總結(jié)】前言本次軟件工程的課程設(shè)計我們完成了一個人事管理系統(tǒng)。通過這次課程設(shè)計,我們掌握了MicrosoftVisualStudio2005和MicrosoftOfficeAccess2003的使用方法和軟件設(shè)計的方法。這次的課程設(shè)計我們實現(xiàn)了人事管理系統(tǒng)的基本數(shù)據(jù)管理,人事檔案管理,數(shù)據(jù)
2025-06-18 20:52
【總結(jié)】1/33藍(lán)山公司人事管理系統(tǒng)用戶手冊目錄1.員工資料管理............................................................................................................2查看自己的基本信息.......................................
2025-04-09 00:20
【總結(jié)】信息科學(xué)與技術(shù)學(xué)院畢業(yè)論文題目:IT公司人事管理系統(tǒng)的設(shè)計與實現(xiàn)專業(yè):計算機科學(xué)與技術(shù)(師范)學(xué)號:09060025姓名:逄靚指導(dǎo)老師:
2025-06-28 10:11
【總結(jié)】人事管理規(guī)章□總則第一條目的:為使本公司員工管理有所遵循,特定本規(guī)則。第二條范圍:(一)本公司員工管理,除遵照政府有關(guān)法令外,悉依本規(guī)則辦理。(二)本規(guī)則所稱員工,系指本公司雇用男女從業(yè)人員而言。□雇用第三條本公司各單位如因業(yè)務(wù)需要,必須增加人員時,應(yīng)先依新進(jìn)人
2025-04-15 00:04
【總結(jié)】69/70部門職能1、人力資源地開發(fā)、儲備,以滿足公司的發(fā)展需求2、人員招聘、培訓(xùn)、績效考核、獎懲、任免3、崗位設(shè)置、薪酬福利設(shè)計、績效考核標(biāo)準(zhǔn)制定4、企業(yè)文化建設(shè),編輯出版《大中視野》5、人事檔案管理6、人力資源部業(yè)務(wù)流程及規(guī)章制度的設(shè)計、修改、完善、匯編
2025-04-15 00:02
【總結(jié)】前言本次軟件工程的課程設(shè)計我們完成了一個人事管理系統(tǒng)。通過這次課程設(shè)計,我們掌握了MicrosoftVisualStudio2005和MicrosoftOfficeAccess2003的使用方法和軟件設(shè)計的方法。這次的課程設(shè)計我們實現(xiàn)了人事管理系統(tǒng)的基本數(shù)據(jù)管理,人事檔案管理,
2025-06-23 06:08
【總結(jié)】《公司管理方案》內(nèi)容綱要:總則一、考勤九、獎懲二、人事管理三、公司職權(quán)劃分四、工作過失責(zé)任追究辦法五、公司檔案管理六、公司保密管理七、辦公室管理八、公司人員考核管理制度員工守則一、遵紀(jì)守法,忠于職守,愛崗敬業(yè)二、維護
2025-05-15 01:50
【總結(jié)】第一章?人事管理一、?公司人力資源規(guī)劃二、?招聘與錄用三、?培訓(xùn)四、?考勤五、?假期(一)?請休假(二)?假期規(guī)劃六、?獎懲七、?考核八、?核薪九、?保險(一)?社會統(tǒng)籌(二)?商業(yè)十、?人員
2025-04-12 01:13
【總結(jié)】17/18人事管理規(guī)則第一章總則………………………………………………………………1第二章任用………………………………………………………………1第三章保證………………………………………………………………3第四章服務(wù)………………………………………………………………3第五
【總結(jié)】錄前言41開發(fā)工具42運行環(huán)境43背景和功能4第一章系統(tǒng)需求分析5:5,通過員工管理內(nèi)容和過程分析,設(shè)計的數(shù)據(jù)項和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)如下:5。667第二章數(shù)據(jù)庫的設(shè)計7FORWIN2K數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)79:9庫概念結(jié)
2024-12-16 10:33