【總結(jié)】1/86編號(hào):TQ5301《新員工入職培訓(xùn)》成績登記表課程內(nèi)容:培訓(xùn)講師:培訓(xùn)時(shí)間:應(yīng)參訓(xùn)人數(shù):
2025-07-29 21:29
【總結(jié)】規(guī)格:A4員工考勤表年月序號(hào)日期姓名123456789101112131415161718192021
2025-06-30 21:27
【總結(jié)】題目:談星級(jí)酒店員工流失原因及相關(guān)對(duì)策院系:xxxx專業(yè):旅游管理姓名:xxxxxx學(xué)號(hào):xxxxxxx指導(dǎo)老師:xxxxxxx
2025-06-23 04:12
【總結(jié)】星級(jí)員工評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)(改)一、評(píng)選首輪進(jìn)程區(qū)域經(jīng)理評(píng)分大區(qū)經(jīng)理評(píng)分督導(dǎo)評(píng)分(暗訪評(píng)分)合計(jì)占比30%30%40%100%所用表單60表60表60表……數(shù)據(jù)來源1次/人/店/周1次/店/月1次/店/月……得分160分×50%60分×
2024-10-18 21:48
【總結(jié)】第一篇:星級(jí)員工評(píng)選 關(guān)于在全公司推行星級(jí)員工評(píng)比的活動(dòng)方案 一、評(píng)選原則 1、公平、公正、公開的原則。 2、擇優(yōu)錄取、寧少毋濫的原則。 2、以生產(chǎn)經(jīng)營第一線工作崗位為主的原則。 二、評(píng)選...
2024-11-09 22:17
【總結(jié)】第一篇:評(píng)定星級(jí)員工 ,那是在教我們謙遜;一群螞蟻能抬走大骨頭,那是在教我們團(tuán)結(jié);溫柔的水滴穿巖石,那是在教我們堅(jiān)韌;蜜蜂在花叢中忙碌,那是在教我們勤勞。 一、適用范圍:收銀員(含現(xiàn)金辦公室人員)...
2024-10-13 18:37
【總結(jié)】星級(jí)酒店前臺(tái)員工培訓(xùn)[前臺(tái)接待員、收銀員操作規(guī)程][對(duì)前臺(tái)工作的認(rèn)識(shí)、儀容儀表、禮貌禮節(jié)、工作時(shí)注意事項(xiàng)、案例分析及相關(guān)制度][2011-9-18]酒店前臺(tái)員工培訓(xùn)一、前臺(tái)的特點(diǎn):1、接觸面廣:大廳是酒店的門面,是客人首先接觸的部門,它在業(yè)務(wù)上承擔(dān)著客房的銷售工作,負(fù)責(zé)客房的預(yù)訂、入住、結(jié)賬等工
2025-04-01 23:52
【總結(jié)】員工手冊(cè)山亭賓館二00八年二月第一章山亭賓館簡介山亭賓館是鑲嵌在山亭區(qū)政治、經(jīng)濟(jì)文化中心的一棵燦爛明珠。位于山亭區(qū)機(jī)關(guān)駐地中心,府前路17號(hào),西距京滬鐵路、104國道及京福高速公路20公里,東靠09省道500米,南臨小邾國遺址,
2025-06-29 03:16
【總結(jié)】員工晉升制度1、目的為了提升員工個(gè)人素質(zhì)和能力,充分調(diào)動(dòng)全體員工的主動(dòng)性和積極性,并在公司內(nèi)部營造公平、公正、公開的競爭機(jī)制,規(guī)范公司員工的晉升、晉級(jí)工作流程,特制定本制度。2、適用范圍金色翔宇汽車服務(wù)有限公司及所屬分公司,除公司高管外的全體員工的晉升3、權(quán)責(zé)人力資源部負(fù)責(zé)制定公司的員工晉升制度。相關(guān)部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)對(duì)晉升員工進(jìn)行考核推薦。員
2025-04-12 05:54
【總結(jié)】xxxxxxxxxxxxxxx有限公司HR(告)2020第003號(hào)1/6月度優(yōu)秀員工評(píng)選制度一、評(píng)選目的:為提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力,加強(qiáng)員工的集體榮譽(yù)感,同時(shí)塑造一個(gè)良好的企業(yè)形象。通過實(shí)施有效的激勵(lì),為員工提供一種融洽和諧的氛圍,一個(gè)以人為本的體制,一個(gè)自我實(shí)現(xiàn)的
2024-10-18 16:26
【總結(jié)】員工晉升制度1、目的為了提升員工個(gè)人素質(zhì)和能力,充分調(diào)動(dòng)全體員工的主動(dòng)性和積極性,并在公司內(nèi)部營造公平、公正、公開的競爭機(jī)制,規(guī)范公司員工的晉升、晉級(jí)工作流程,特制定本制度。2、適用范圍廣東**數(shù)據(jù)科技股份有限公司及所屬分公司、辦事處,除公司高管外的全體員工的晉升(職務(wù)、職級(jí))3、權(quán)責(zé)人力資源部負(fù)責(zé)制定公司的員工晉升制度,對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃。
2025-05-31 07:45
【總結(jié)】員工短期聘用制度訂立合同書人甲方:乙方:姓名甲方聘用乙方為短期員工,雙方經(jīng)過平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。第一條乙方的考勤與管理悉按甲方員工手冊(cè)辦理。第二條乙方的職務(wù)或工種為:第三條乙方受聘于甲方期間,應(yīng)根據(jù)甲方工作安排,在下述工作場所履行職責(zé)(一)甲方公司總部;(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;(三)甲方在內(nèi)地省份機(jī)
2025-04-07 23:04
【總結(jié)】序號(hào)報(bào)修項(xiàng)目檢修原因反饋內(nèi)容備注序號(hào)材料名稱數(shù)量單價(jià)合計(jì)
2025-06-30 21:08
【總結(jié)】規(guī)格:×查房表樓層:日期:房號(hào)進(jìn)房時(shí)間出房時(shí)間查房內(nèi)容
【總結(jié)】星級(jí)酒店質(zhì)量管理巡查表日期:檢查項(xiàng)目檢查結(jié)論事實(shí)陳述確認(rèn)人備注部門區(qū)域內(nèi)容前廳部禮賓部到達(dá)時(shí)間著裝情況(帽子、領(lǐng)結(jié)、手套等,制服是否平整、無折皺挺括,皮鞋光亮無塵等)名牌佩戴站位姿勢(shì)迎/送賓客態(tài)度語言規(guī)范
2025-08-09 16:10