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正文內(nèi)容

第四章幼兒園規(guī)章制度(編輯修改稿)

2024-11-26 14:11 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 家長聯(lián)系制度 凡新入園幼兒均以班級為單位建立“家園聯(lián)系冊”,每月由帶班教師與家長填寫,以保持經(jīng)常性聯(lián)系。 每學期根據(jù)本園教育教學安排,舉行家長開放日活動,向家長宣傳幼兒教育及衛(wèi)生保健知識。 重視聽取家長意見,認真接待家長的來訪和咨詢,設立家長意見箱。 幼兒園應該成立家長委員會,共同研究做好幼兒保教工作。 根據(jù)本園的實際情況,定期不定期對幼兒家長進行問 卷隨訪,主動征求意見,了解情況,使家庭、幼兒教育同步進行。 聘用工管理制度 13 凡到幼兒園做臨時工的,必須有所住地區(qū)介紹信、身份證,并有 1— 2 名擔保人。 試用期為三個月,試用期間無獎金,期滿合格后簽訂合同。 合同一年到期后,如工作需要,本人又愿意繼續(xù)干,可續(xù)合同,工作兩年以上,表現(xiàn)突出的,可升一級工資。 聘用工連續(xù)工作五年以上,可享受幼兒園職工的福利待遇。如:節(jié)假日、工作服等,三年以上的按一半對待。工作不滿半年者,不享受幼兒園任何福利待遇。 嚴格遵守幼兒園一切規(guī)章制度,違紀一次除批評教育外 ,按規(guī)定扣除獎金,違紀兩次警告,三次解除合同。 對幼兒園設施、用具過失損壞賠償 50%,責任損壞賠償全部損失費和修理費。 臨時工必須參加幼兒園組織的政治、業(yè)務學習和各項集體活動。 如有吵架、打架情況,立即開除。 工作中由于自己失誤致殘者,幼兒園概不負 責。 二、保育教育工作制度 教育研究制度 園領導要重視園內(nèi)教育研究工作,指導制定學期計劃,定期組織教師開展教育研究活動。成立由園辦領導和班長參加的教研組。除正常的業(yè)務學習和備課外,堅持每周安排兩小時的教研時間。 14 根據(jù)本園教師業(yè)務素質(zhì)狀 況,抓好選題工作,分工負責,做到定人、定時、定內(nèi)容。原則上具有教師任職資格的都要承擔教研任務,每年必須撰寫 1— 2 篇研討文章,其中一級以上教師,每年要在報刊雜志上發(fā)表 1— 2 篇論文、研究文章或?qū)嶒瀳蟾妗? 教育研究要以老帶新,結(jié)成幫學對子,取長補短,共同提高。 對開展教育研究工作突出的班級和個人,要及時給予獎勵。 要及時總結(jié)經(jīng)驗,每學期結(jié)束時,教研組或班級要向園辦上報總結(jié)撰寫的文章(包括在報刊雜志上發(fā)表的)及教育筆記。 教師備課、聽課制度 每學期開學前兩周,各教研組集體備課,分析年級幼兒興趣特點 ,制定教學計劃。 結(jié)合本班幼兒,科學選材,設計活動。 活動設計應有明確的教育教學目的,難重點突出。 周一檢查各班教師教學計劃。 嚴格遵守備課時間,按時完成備課任務,接受園辦檢查。 提倡教師互相觀摩聽課,認真做好記錄,課后開展評課活動,相互交流,寫出書面小結(jié)。 園領導、保教干事定期深入班級聽課,了解和指導班級教育活動情況。 班務會制度 15 每周召開一次,由班長主持,必要時可隨時召開。 檢查、小結(jié)本周各項工作完成情況;傳達幼兒園各項決議精神,制定本班工作措施。 溝通思想,交流意 見,開展批評與自我批評。 各班長認真做好班務會記錄。 交接制度 各班工作人員每日上下班時,應進行口頭交接,要認真填寫交接本,共同簽名。交接班時做到“四清”,即幼兒人數(shù)、發(fā)病情況、飲食睡眠、物品等清楚到位。 當班教師每日須掌握本班幼兒健康情況以及晨檢、接待來訪、當日幼兒活動等方面的情況,離園時向家長介紹幼兒在園情況。 在下一班尚未接班或因接班不清沒有正式接班時,在崗人員不得隨意離崗,其間發(fā)生任何問題由上班次負責。 節(jié)假日和寒暑假前,各班組應認真做好書面或口頭交接工作,發(fā)生問題要追究班長或 當事人責任。 兒童接送制度 幼兒出入園時間: 冬天: 7: 40— 8: 30 入園, 17:10— 17: 30 離園 ;夏天: 7: 40— 8: 30 入園, 17: 30— 17: 50 離園。 給幼兒帶好必備物品 ,衣帽整齊、干凈,不穿拖鞋和鞋底較滑 16 的鞋子入園,以防因行動不便而發(fā)生意外。 中途幼兒需去看病的,早上來園時給老師打招呼;因看病而晚入園的應輕輕入座,遵守班規(guī),不影響其他幼兒學習。 如本人有事,需托人代接幼兒離園的,提前告知本班老師,請代接者帶上接送卡和父母簽名的便條,(須經(jīng)電話核實),否則一律不予接走幼 兒,嚴防冒領或錯接事件發(fā)生。 幼兒患病住院或隨父母外出探親的,要向本班老師請假,說明情況,以便考勤。 節(jié)假日和寒暑假前,各班組應認真做好書面或口頭交接工作,發(fā)生問題要追究有關人員或當事人責任。 午睡值班制度 午睡值班人員要嚴格遵守兒童生活常規(guī),保證兒童充足的睡眠。在兒童午睡期間勤巡視,注意觀察兒童精神面貌。 午睡值班要做到:不離崗、不串班、不聊天,走路輕、蓋被勤
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