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律師服務產業(yè)化發(fā)展及若干影響因素(編輯修改稿)

2025-02-14 00:23 本頁面
 

【文章內容簡介】 在于其是否具有一名優(yōu)秀的管理者,優(yōu)秀管理是保持律師事務所團結的催化劑。在中國律師業(yè)往產業(yè)化發(fā)展的道路上,管理人才的作用越來越明顯。如果不想讓自己的律師事務所在市場經濟中和產業(yè)化發(fā)展道路上跌跌撞撞,而是大步前進,必須擁有思路開放、勇于創(chuàng)新的管理人才。如何配備好一個律師事務所的管理者,已經引起當今律師業(yè)同仁的關注,挑選一名最佳律師事務所的管理者已成為律師事務所發(fā)展的前提。(二)松散性聯合體的現狀對律師產業(yè)發(fā)展的影響每一名律師都深刻地知道,目前的律師事務所不管是合作形式的,還是合伙形式,不管是小型律師事務所,還是具有一定規(guī)模的律師事務所,從法律的嚴格意義上講,律師事務所只是一個松散的聯合體。律師事務所是市場經濟的主體,律師事務所的發(fā)展依靠的是整個團隊,有活力的律師事務所的團隊建設應從多方面進行的。主要表現以下:第一、強調律師事務所成員之間的平等。第二、改變勞動所得分配的模式。第三、業(yè)務資源實現共享。(三) 財務管理的落伍對律師產業(yè)化發(fā)展的影響財務管理實質上是以價值形式對律師事務所的法律服務經營活動進行組織、協(xié)調、控制,加以綜合性的管理。律師事務所作為市場的主體,必須按照市場經濟的規(guī)則來進行管理。雖然中國的律師業(yè)已經走過二十多年,但是,其財務管理仍落后于其他產業(yè),直接影響其向產業(yè)化發(fā)展。(四)律師業(yè)不正當競爭對律師產業(yè)化發(fā)展的影響部分律師事務所之間及律師之間為招攬業(yè)務不擇手段,競相壓價,互相貶損的現象屢見不鮮。律師業(yè)中存在的不正當競爭現象,必須加以糾正。也許在今天只是個別現象,但如果任其發(fā)展,將會形成惡性循環(huán),會影響到整個社會對律師業(yè)和律師形象的認知,個別現象會使整個社會低看律師業(yè),會給律師業(yè)走向產業(yè)化發(fā)展的道路設置障礙。(五)管理的滯后對律師產業(yè)化發(fā)展的影響。21世紀是知識經濟的時代,管理創(chuàng)新是律師事務所可持續(xù)發(fā)展的重要保障,打破
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