【總結(jié)】論打開網(wǎng)址取消企業(yè)文化與人力資源開發(fā)的關(guān)系及其作用人力資源管理作為管理的一項(xiàng)主要職能,它的運(yùn)作和文化的因素息息相關(guān),不同的文化假設(shè)前提下的政策有著不同甚至是相反的操作,特別是在異文化的管理背景下,文化假設(shè)差異更大,使人力資源的管理效果和風(fēng)格也不同。企業(yè)文化是以企業(yè)在長期生產(chǎn)經(jīng)營過程中逐步形成與發(fā)展的、帶有本企業(yè)特征的企業(yè)經(jīng)營哲學(xué),即價(jià)值觀念和思維方式為核心所生成外化的企業(yè)行為規(guī)范、道
2025-01-17 02:03
【總結(jié)】??飘厴I(yè)論文題目:工商企業(yè)管理工作問題分析及其對策學(xué)院:經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院專業(yè):工商企業(yè)管理姓名:學(xué)號:
2025-06-03 11:46
【總結(jié)】按生產(chǎn)要素分配與我國居民收入差距研究摘要:隨著改革開放的深入,我國居民的收入差距越來越大,貧富差距也越來越顯著,這引起了社會(huì)各界的廣泛關(guān)注,眾多的學(xué)者對此也進(jìn)行了深入的理論研究。本文通過對按生產(chǎn)要素分配的相關(guān)理論的研究,并在其對我國居民收入影響分析的基礎(chǔ)上,提出了如何縮小收入差距的對策,這對我國未來分配政策的實(shí)踐具有一定的指導(dǎo)意義?!吨泄仓醒腙P(guān)
2025-06-06 03:39
【總結(jié)】論知識型企業(yè)管理分析與開發(fā)畢業(yè)設(shè)計(jì)第一章知識型員工及其概念“知識型員工”這一概念是美國學(xué)者彼得·德魯克首先提出的,具體指“那些掌握和運(yùn)用符號和概念,利用知識或信息工作的人?!碑?dāng)時(shí)主要指某個(gè)經(jīng)理或執(zhí)行經(jīng)理。但在今天,知識型員工的概念已經(jīng)涵蓋了大多數(shù)的白領(lǐng)。一般指從事生產(chǎn)、創(chuàng)造、擴(kuò)展和應(yīng)用知識的活動(dòng),為單位(或組織)帶來知識資本增值,并以此為職業(yè)的人員。知識型員工不同
2025-06-28 22:44
【總結(jié)】試論個(gè)人獨(dú)資企業(yè)與外商獨(dú)資企業(yè)的異同摘要:個(gè)人獨(dú)資企業(yè)個(gè)人獨(dú)資企業(yè),是指由一個(gè)自然人投資,全部資產(chǎn)為投資人所有的營利性經(jīng)濟(jì)組織。其典型特征是個(gè)人出資、個(gè)人經(jīng)營。個(gè)人自負(fù)盈虧和自擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。外商獨(dú)資企業(yè)指外國的公司、企業(yè)、其他經(jīng)濟(jì)組織或者個(gè)人,依照中國法律在中國境內(nèi)設(shè)立的全部資本由外國投資者投資的企業(yè)。根據(jù)外資企業(yè)法的規(guī)定,設(shè)立外資企業(yè)必須有利于我國國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,并應(yīng)至
2025-06-04 02:50
【總結(jié)】貴州電大畢節(jié)專科法學(xué)畢業(yè)論文題目:論死刑的限制姓名:學(xué)號:年級:20
2025-06-05 00:04
【總結(jié)】蘭州交通大學(xué)畢業(yè)論文1論企業(yè)危機(jī)管理策略—兼談亨氏企業(yè)“蘇丹紅”危機(jī)化解的啟示前言隨著科學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展和世界經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程的加快,尤其在中國加入WT0的新形勢下,作為國內(nèi)企業(yè),其內(nèi)外環(huán)境將更加復(fù)雜多樣,變化無常,出現(xiàn)危機(jī)的可能性日趨增大
2024-11-05 21:22
【總結(jié)】2011級工商管理、工商企業(yè)管理專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)書畢業(yè)論文是教學(xué)計(jì)劃中最后一個(gè)綜合性、創(chuàng)造性的教學(xué)實(shí)踐環(huán)節(jié),是實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。認(rèn)真搞好選題、強(qiáng)化各環(huán)節(jié)過程管理,是保證畢業(yè)論文質(zhì)量的有效措施,對全面提高教學(xué)質(zhì)量與畢業(yè)生的業(yè)務(wù)素質(zhì)具有重要的意義。一、畢業(yè)論文的目的與要求1、培養(yǎng)學(xué)生嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度,科學(xué)的研究方法,敢于創(chuàng)新的精神和良好的工作作風(fēng)。2、培養(yǎng)學(xué)生的獨(dú)立思考及工作能力
2025-01-17 03:06
【總結(jié)】成都職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))論文(設(shè)計(jì))題目:婚宴菜單設(shè)計(jì)學(xué)生姓名:專業(yè)班級:酒店管理專業(yè)學(xué)生學(xué)號:學(xué)院:旅游學(xué)院指導(dǎo)教師
2025-06-02 22:32
【總結(jié)】1第1章緒論標(biāo)志存在于我們社會(huì)的每個(gè)角落,適用于社會(huì)生活的各個(gè)方面,在現(xiàn)代社會(huì)中,標(biāo)志不僅僅是一種單純的視覺符合,它具有獨(dú)特的美學(xué)價(jià)值,強(qiáng)大的社會(huì)公用,成為一種文化。VI企業(yè)識別設(shè)計(jì)以其本身的視覺形式美以及真與美,系統(tǒng)性和動(dòng)態(tài)性,言說性和非言說性的有機(jī)結(jié)合的審美特征,最終形成一種綜合表現(xiàn)力。而這種表現(xiàn)力也超越了具體的產(chǎn)
2025-06-03 06:02
【總結(jié)】企業(yè)戰(zhàn)略與企業(yè)文化的關(guān)系研究在經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的今天。企業(yè)文化和企業(yè)戰(zhàn)略變成企業(yè)中必不可少的一部分,為企業(yè)經(jīng)營的核心。戰(zhàn)略問題是現(xiàn)代企業(yè)管理者必須研究和思考的首要問題。世界新經(jīng)濟(jì)浪潮的到來,使現(xiàn)代企業(yè)進(jìn)入了一個(gè)戰(zhàn)略制勝的年代,實(shí)施企業(yè)戰(zhàn)略管理比任何時(shí)候都顯得更為重要。所以企業(yè)管理的發(fā)展方向是戰(zhàn)略導(dǎo)向的企業(yè)管理一方面,企業(yè)戰(zhàn)略是企業(yè)文化的重要組成單元,是企業(yè)文化的一種反映,有什么樣的企業(yè)文
2025-01-18 14:04
【總結(jié)】畢業(yè)設(shè)計(jì)說明書用紙第1頁目錄前言…………………………………………………3第一章井田概況及地質(zhì)特征…………………………4第一節(jié)井田概況…………………………………4第二節(jié)地質(zhì)特征…………………………………6第二章井田開拓
2025-06-06 22:27
【總結(jié)】深圳大學(xué)管理學(xué)院自學(xué)考試本科畢業(yè)論文論文題目中小企業(yè)發(fā)展研究學(xué)生姓名準(zhǔn)考證號學(xué)科專業(yè)商務(wù)管理指導(dǎo)老師
2025-06-03 06:36
【總結(jié)】南開大學(xué)本科生畢業(yè)論文題目:企業(yè)物流外包決策研究準(zhǔn)考證號:姓名:專業(yè):
2025-06-05 09:16
【總結(jié)】工程技術(shù)學(xué)院學(xué)年論文題目論企業(yè)并購融資中的障礙姓名學(xué)號所在系部管理系專業(yè)班級財(cái)務(wù)管理指導(dǎo)教師日期2012年5月20日
2025-01-17 03:50