【總結(jié)】第一講?招聘為企業(yè)帶來競爭優(yōu)勢?第二講?建立經(jīng)理必備的招聘技能?第三講?職位分析與職位評估(上)?第四講?職位分析與職位評估(下)?第五講?職位描述及具體操作(上)(一)?第六講?職位
2025-05-27 22:42
【總結(jié)】張曉彤08年1月“贏”戰(zhàn)未來人才的選育用留張曉彤。內(nèi)訓清聯(lián)系主辦方)?教育背景:英語心理學?工作背景:2年中學班主任10年外企1年民企?現(xiàn)在:培訓師咨詢顧問“客串”?心理咨詢師內(nèi)容介紹模塊一
2025-01-01 04:32
【總結(jié)】張曉彤-問題員工管理講義第1講常見的問題員工管理必備技能(一)【本講重點】管理者要重視企業(yè)中問題員工的存在企業(yè)員工的四種類型分析問題員工的離職成本分析如何判斷問題員工在現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展中,企業(yè)員工的素質(zhì)對企業(yè)的成敗有著至關(guān)重要的作用。塑造一支高素質(zhì)的企業(yè)員工隊伍
2025-09-01 10:42
【總結(jié)】張曉彤打造打造21世紀世紀核心人才力核心人才力-員工關(guān)系全方位管理(員工關(guān)系全方位管理(ER))張曉彤?教育背景:英語心理學?工作背景:2年中學班主任10年外企1年民企?現(xiàn)在:培訓師咨詢顧問“客串”心理咨詢師琢磨新話題職能1基本管理職能2溝通與參與管理職能3紀律及沖突管理職能4員工解聘與裁
2024-12-30 12:23
【總結(jié)】張曉彤08年10月打造打造21世紀世紀核心人才力核心人才力-員工關(guān)系全方位管理(員工關(guān)系全方位管理(ER))張曉彤郵箱(只供提問,內(nèi)訓清聯(lián)系主辦方)??教育背景:英語心理學?工作背景:2年中學班主任10年外企1年民企?現(xiàn)在:培訓師咨詢顧問“客串”心理咨詢師琢磨新話題“管理”:多管?
2024-12-30 11:21
【總結(jié)】人力資源管理選,育,用,留打造21世紀核心人才力內(nèi)容介紹模塊三培訓與職涯規(guī)劃育才篇模塊一職責分清,以達共贏—人力資源定位模塊二如何看人不走眼選才篇模塊四績效考核與“問題員工”管理用才篇模塊五其實激勵并不難—留才篇供您問問
【總結(jié)】福能風電35KV中性點接地系統(tǒng)wzf東嶠風電場?引言?1接地變壓器?2接地電阻?小結(jié)?3接地保護工作原理?4我場實際在電力系統(tǒng)中電網(wǎng)按照中性點接地方式的不同可劃分為兩大類:
2025-05-13 06:37
【總結(jié)】 法治社會形成原因及模式簡論/張福坤 法治社會形成原因及模式簡論 西南民族大學法學院2003級5班張福坤 內(nèi)容摘要。要實現(xiàn)法治社會必須具備市場經(jīng)濟和民主政治兩個條件,而經(jīng)濟條件是根本。同時在法...
2024-09-26 20:19
【總結(jié)】績效管理實務□課程意義:企業(yè)生存的關(guān)鍵是要有良好的效益,員工發(fā)展的關(guān)鍵是要有突出的業(yè)績,人力資源管理的核心問題是管理業(yè)績。對于中國的企業(yè)來說,如何找到能鑒別員工的能力,激勵員工的潛力,發(fā)揮員工的聰明才智,代表先進管理理念的業(yè)績管理技術(shù),是企業(yè)人力資源管理所面臨的最大挑戰(zhàn)。本課程將向您介紹現(xiàn)代績效管理流程、方法、操作技巧以及管理模式,并通過互動的形式和您一起分析績效管理中常
2025-04-15 07:15
2025-04-27 13:14
【總結(jié)】招聘與面試技巧講義★講師簡介張曉彤☆著名人力資源管理專家、培訓專家,曾任諾基亞中國公司人力資源經(jīng)理、培訓經(jīng)理☆北京時代光華教育發(fā)展有限公司特聘高級培訓師☆北京21世紀光華管理培訓中心特聘講師☆北大光華管理學院EMBA班特邀講師☆人力資源開發(fā)與管理職業(yè)經(jīng)理人、職業(yè)培訓講師☆現(xiàn)任金蝶軟件(中國)有限公司北方區(qū)人力資源總監(jiān)☆曾任諾基亞中國投
【總結(jié)】計量經(jīng)濟學軟件包Eviews使用說明一、啟動軟件包假定用戶有Windows95/98的操作經(jīng)驗,我們通過一個實際問題的處理過程,使用戶對EViews的應用有一些感性認識,達到速成的目的。1、Eviews的啟動步驟:進入Windows/雙擊Eviews快捷方式,進入EViews窗口;或點擊開始/程序/EconometricViews/Eviews,進入EViews窗口。
2025-06-29 00:58
【總結(jié)】張曉彤贏戰(zhàn)未來人才的選育用留張曉彤郵箱(只供提問,內(nèi)訓清聯(lián)系主辦方)?教育背景:–英語–心理學?工作背景:–2年中學班主任–10年外企–1年民企?現(xiàn)在:–培訓師–咨詢顧問–“客串”心理咨詢師
2025-01-01 07:29
【總結(jié)】第一篇:講嚴立心得體會(張彤) “講忠誠、嚴紀律、立政德”專題學習心得 根據(jù)學校通知,我們研究生支部在7月份、8月份兩個月期間,開展了“講忠誠、嚴紀律、立政德”專題警示教育學習。 作為研究生,在...
2024-10-06 22:20
【總結(jié)】心理學在企業(yè)管理中的實務操作張曉彤2022年3月調(diào)整一下您對課程的希望-?是管理方面的課程,而不單單是人力資源管理的課程??是心理學方面的課程,但是是把一年的課程濃縮成了兩天??會有一些枯燥的理論和定義,因為沒有它們管理心理學將變得不夠完整??公開課最大的遺憾就是無法做到針對您的企業(yè)對癥下藥?講師簡介:張曉彤
2025-01-21 15:34