【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 性修養(yǎng)永葆先進(jìn)性和純潔性。 (二 )認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決定方面。 整改問(wèn)題：大局意識(shí)還不夠強(qiáng)。 整改落實(shí)情況：堅(jiān)決擁護(hù)黨中央決策部署和上級(jí)黨委決議決定，不斷提高鑒別力，把握正確的政治方向，站穩(wěn)政治立場(chǎng)，克服新區(qū)基礎(chǔ)差、底子薄的實(shí)際困難和人少事多的現(xiàn)實(shí)情況，對(duì)上級(jí)文件精神要吃透吃準(zhǔn)，堅(jiān)決執(zhí)行打折扣，樹(shù)立主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)男拍睿苿?dòng)各項(xiàng)工作取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。 整改問(wèn)題：民主決策作用發(fā)揮不充分。 整改落實(shí)情況：深入進(jìn)行調(diào)查研究，廣泛吸取各方面意見(jiàn)，充分發(fā)揮各部門的參謀作用，從而集中民智，體現(xiàn)民意，調(diào)動(dòng)各部門工作積極性。決策的實(shí)施，離不開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭作用，主動(dòng)參與常委會(huì)、專題會(huì)等的研討，發(fā)揚(yáng)民 主，尊重科學(xué)，廣開(kāi)言路才能推進(jìn)決策的科學(xué)化、民主化、利益最大化。 整改問(wèn)題：抓黨建和中心工作結(jié)合度不夠。整改落實(shí)情況：扭轉(zhuǎn)重業(yè)務(wù)工作輕視黨建的錯(cuò)誤思想，積極組織參與“三會(huì)一課”等活動(dòng)的開(kāi)展，立足于教育、著眼于防范。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，深刻領(lǐng)會(huì)關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，嚴(yán)格規(guī)范從政行為，努力建設(shè)一支政治堅(jiān)定、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精湛、公正清廉、作風(fēng)過(guò)硬的高素質(zhì)干部隊(duì)伍。 (三 )對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)，對(duì)黨組織講實(shí)話、講真話方面。 整改問(wèn)題：偶爾也存在報(bào)喜不報(bào)憂 的現(xiàn)象。 整改落實(shí)情況：改進(jìn)工作作風(fēng)，在求真務(wù)實(shí)上狠下功夫，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，重視工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)和每一件小事，力爭(zhēng)使每一項(xiàng)工作都落實(shí)到實(shí)處。匯報(bào)工作，要具體詳實(shí)，絕不漏報(bào)、瞞報(bào)。 (四 )擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，攻堅(jiān)克難，不回避矛盾方面。 整改問(wèn)題：擔(dān)當(dāng)意識(shí)不足。 整改落實(shí)情況：努力在事業(yè)上做一個(gè)能干的人，在政治上當(dāng)一個(gè)明白的人，始終把勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)落實(shí)到行動(dòng)上，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)、艱苦創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)圖強(qiáng)、勇?tīng)?zhēng)一流”的前鋒精神，注重實(shí)際，注重實(shí)干，注重實(shí)效，做到盡職盡責(zé)、不辱使命。改變 被動(dòng)應(yīng)對(duì)狀態(tài)，克服漂浮工作作風(fēng)，不當(dāng)文件領(lǐng)導(dǎo)，不當(dāng)會(huì)議領(lǐng)導(dǎo)，不當(dāng)口頭領(lǐng)導(dǎo)，既抓具體，又具體抓，不拖泥帶水，不推卸責(zé)任，盡最大努力抓緊抓好每一件事。 整改問(wèn)題：創(chuàng)新能力不強(qiáng)。 整改落實(shí)情況：立足本職工作，開(kāi)拓創(chuàng)新。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，堅(jiān)決破除影響工作發(fā)展的阻力，樹(shù)立從做好自己本職工作開(kāi)始，把準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)上級(jí)指示和意圖與準(zhǔn)確掌握我區(qū)實(shí)際和準(zhǔn)確定位自己角色職責(zé)緊密結(jié)合起來(lái)，求真務(wù)實(shí)，統(tǒng)籌兼顧，銳意進(jìn)取，努力開(kāi)創(chuàng)工作新局面。 整改問(wèn)題：推進(jìn)工作魄力不夠。 整改落實(shí)情況：對(duì)重點(diǎn)工作、重大項(xiàng)目的推 進(jìn)，積極想問(wèn)題、想對(duì)策。按照目標(biāo)管理的要求，細(xì)化分解，逐項(xiàng)落實(shí)責(zé)任，加強(qiáng)跟蹤調(diào)度和督促檢查，引導(dǎo)班子成員樹(shù)立起責(zé)任意識(shí)和創(chuàng)新精神，確保各項(xiàng)工作一抓到底、抓出成效。 (五 )糾正“四風(fēng)”不止步方面。 整改問(wèn)題：工作激情大有減退。 整改落實(shí)情況：大力發(fā)揚(yáng)奮發(fā)有為的工作作風(fēng)，始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，不能因年齡而丟失工作的主動(dòng)性、積極性，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚到工作，迎難而上，一門心思干事業(yè)。 整改問(wèn)題：深入基層調(diào)研不夠。 整改落實(shí)情況：謹(jǐn)記一切為了群眾，一切依靠群眾，把維護(hù)人民群眾利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn) ,與群眾打成一片，說(shuō)老百姓的話，辦老百姓的事，始終站在群眾的立場(chǎng)上想問(wèn)題、做決策、干工作，對(duì)待群眾不僅要錦上添花，更要雪中送炭，真正做到“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀” 整改問(wèn)題：部署工作重結(jié)果。 整改落實(shí)情況：圍繞中心工作，積極開(kāi)展定期督查，重點(diǎn)督查關(guān)于發(fā)展大局、關(guān)乎群眾利益的大事、難事、急事，做到緊急事項(xiàng)跟蹤督導(dǎo)、主要事項(xiàng)重點(diǎn)督導(dǎo)、難辦事項(xiàng)反復(fù)督導(dǎo)，確保督查的質(zhì)量和工作的穩(wěn)步推進(jìn)。 整改問(wèn)題：工作中有急躁情緒。 整改落實(shí)情況：在處理緊急任務(wù)和重大問(wèn)題時(shí)，改進(jìn)工作方法，善于聽(tīng)取不同的意見(jiàn)，理性分析工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，克服急躁情緒。對(duì)相關(guān)人員要求嚴(yán)格，批評(píng)指正善用方式方法，努力提高工作人員辦事激情和處理問(wèn)題的能力，并解決工作中出現(xiàn)的難題。 (六 )嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面。 整改問(wèn)題：落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”精神尚有改進(jìn)空間。 整改落實(shí)情況：牢固樹(shù)立法治思維和底線思維，以公心行政，以公心辦事，秉公用權(quán)，嚴(yán)格履行廉潔自律相關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)分管的城建國(guó)土、政法等領(lǐng)域資金 和項(xiàng)目監(jiān)督，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。整改問(wèn)題：在精文減會(huì)、節(jié)減開(kāi)支等方面不夠嚴(yán)格。整改落實(shí)情況：認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”職責(zé)，落實(shí)述職述廉、個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告等制度，合理組織相關(guān)部門和人員召開(kāi)會(huì)議研究工作，加強(qiáng)會(huì)議統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，堅(jiān)持少開(kāi)會(huì)、開(kāi)短會(huì)，杜絕臨時(shí)改簽已定好的機(jī)票車票造成浪費(fèi)。整改問(wèn)題：勤儉節(jié)約的思想不太牢固。整改落實(shí)情況：強(qiáng)化機(jī)關(guān)工作紀(jì)律管理的學(xué)習(xí)，實(shí)行了上下班簽到、外出辦事登記、病事假審批制度。嚴(yán)格按上級(jí)要求落實(shí)辦公用房和規(guī)范公車使用，嚴(yán)格辦公招待標(biāo)準(zhǔn)，辦公耗材、公務(wù)車輛 使用均建立了臺(tái)賬，嚴(yán)格遵守工作生活各種待遇標(biāo)準(zhǔn)，積極擁護(hù)公務(wù)用車改革，絕不超標(biāo)準(zhǔn)享受待遇。 三、“四個(gè)對(duì)照”“四個(gè)找一找”存在問(wèn)題 (一 )對(duì)照習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央的決策部署，找一找自己在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面的差距方面。參加第一批主題教育以來(lái)，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)總書(shū)記在“ xx”主題教育工作會(huì)議精神和在內(nèi)蒙古考察并指導(dǎo)開(kāi)展“ xx”主題教育時(shí)的重要講話精神，進(jìn)一步樹(shù)牢了“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定了“四個(gè)自信”，增強(qiáng)了“兩個(gè)維護(hù)”的政治自覺(jué)，但對(duì)照習(xí)近平新時(shí) 代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央的決策部署，檢視自己在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面的差距，仍存在以下問(wèn)題： 一是政治學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)。學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高、系統(tǒng)性不強(qiáng)，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)領(lǐng)悟不深入、不系統(tǒng)，用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想這一強(qiáng)大的思想武器，指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作存在領(lǐng)悟不深、運(yùn)用不夠等突出問(wèn)題。 二是思想政治建設(shè)認(rèn)識(shí)有偏差。對(duì)黨的思想政治建設(shè)缺乏政治自覺(jué)和思想認(rèn)同，總認(rèn)為抓思想政治建設(shè)沒(méi)有象抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)那樣容易出成績(jī)，放松了思想政治建設(shè)， 導(dǎo)致在工作中就事論事思想嚴(yán)重，沒(méi)有上升到政治的高度，遇到問(wèn)題拿不出硬招實(shí)招，難以適應(yīng)新形勢(shì)和新任務(wù)要求。三是政治敏銳性不強(qiáng)。由于學(xué)習(xí)不夠、理解不深，政治敏銳性方面還有差距，反駁錯(cuò)誤言論也顯得說(shuō)理性不強(qiáng)。對(duì)一些過(guò)激“悖論”，有既不“生事”、也不“惹事”的好人主義思想。細(xì)想起來(lái)，需要鼓起勇氣加以努力克服。在加強(qiáng)對(duì)師生的教育引導(dǎo)、弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀等方面措施不力。如在一些消極言論面前，正面宣傳引導(dǎo)不夠，不敢理直氣壯提出批評(píng)，認(rèn)為管好自己就行，缺乏應(yīng)有的政治責(zé)任感。 (二 )在知敬畏、存戒懼、守底線方面 一是心懷敬畏、講誠(chéng)信。敬畏法律、敬畏群眾、敬畏權(quán)力。古人云 :“欲明人者先自明，欲正人者先正己?！痹趯?shí)際工作學(xué)習(xí)生活中，我也是這樣做得，積極擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，從自身做起，自覺(jué)敬畏法律、敬畏群眾、敬畏權(quán)始終摒棄人治思想，做社會(huì)主義法治的忠實(shí)崇尚者、自覺(jué)遵守者和堅(jiān)定捍衛(wèi)者，切實(shí)做到辦事依法、遇事找法、解決問(wèn)題用法、化解矛盾靠法 。敬畏權(quán)力就是認(rèn)清權(quán)力是把雙刃劍 ,使用不當(dāng)則害人害己，把外在的能力化為內(nèi)在的責(zé)任 。敬畏群眾就是把群眾視為衣食父母 ,一切以群眾滿意不滿意、贊成不贊成、高興不高興作為工作的標(biāo)中國(guó)乃禮儀之邦， 中華民族更是歷來(lái)都在推崇誠(chéng)信，所謂無(wú)信而不立”、“人而無(wú)信不知其可也等等關(guān)于誠(chéng)信的俗語(yǔ)，無(wú)不說(shuō)明誠(chéng)信的重要。講誠(chéng)信就是要光明磊落、襟懷坦白，表里如一、言行一致，對(duì)說(shuō)過(guò)的話做過(guò)的事敢于承擔(dān)責(zé)任，做到臺(tái)上臺(tái)下一種表現(xiàn)、圈里圈外一個(gè)樣。古人云 :“誠(chéng)信乃為人之本”。作為共產(chǎn)黨員更應(yīng)該發(fā)揮好模范帶頭作用，在這方面做出表樹(shù)立楷模。作為一名多年工作的黨員同志來(lái)說(shuō)，誠(chéng)信一直是我的信條，直、傻、較真成了我的標(biāo)簽，最大的缺點(diǎn)是太嚴(yán)肅，給大家的感覺(jué)是拒人于千里之外。不想麻煩別人，也不想被別人麻煩的想法是不可取的，當(dāng)我認(rèn)識(shí)到自己的 不足時(shí)，我應(yīng)該嘗試著微笑，我應(yīng)該把面對(duì)病人時(shí)的耐心、熱情，責(zé)任感同樣面對(duì)我的同事。學(xué)著遇事先從大局考慮、想集體、想他人，最后想自己。要積極做誠(chéng)信的擁護(hù)者和實(shí)踐者，不論處在何種情況都必須堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的工作 作風(fēng)，老老實(shí)實(shí)做人、踏踏實(shí)實(shí)辦真正的做到言行一致，表里如一，只有這樣身邊的朋友才會(huì)越來(lái)越多。自己的能力才能獲得別人認(rèn)可。 二是嚴(yán)守紀(jì)律。自古以來(lái)，規(guī)矩就是一種約束，一種準(zhǔn)則，就是一種標(biāo)準(zhǔn)，一種尺度，更是一種責(zé)任，一種境界。能不能守紀(jì)律、講規(guī)矩，是領(lǐng)導(dǎo)干部黨的觀念強(qiáng)不強(qiáng)的試金石。心中明明白白， 牢記紀(jì)律和規(guī)矩，才不會(huì)走岔了路、走偏都說(shuō)學(xué)醫(yī)的人，一腳在監(jiān)獄外面，一腳在監(jiān)獄里面，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的規(guī)章制度，以及各項(xiàng)操作流程，在實(shí)際與患者的交流護(hù)理中，時(shí)刻注意患者及家屬的情緒狀態(tài)，急病人時(shí)刻守在病人的身邊，一心一意為護(hù)理的患者服上班時(shí)間不聊天，不做私事，不能做到讓所有人滿意，但從來(lái)都問(wèn)心無(wú)愧 !對(duì)待自己要求嚴(yán)格，對(duì)待別人從不提要作為黨員，要先學(xué)會(huì)懂規(guī)矩，做到知曉規(guī)矩、認(rèn)同規(guī)矩、遵守規(guī)矩、維護(hù)規(guī)矩。存在的問(wèn)題主要有： 一是黨性鍛煉放松，自我改造完善不夠主動(dòng)。在運(yùn)用馬克思主義理論、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì) 主義思想進(jìn)行自我教育、自我改造、自我完善，不斷改造主觀世界上做得不夠，致使自己在克思主義的理論修養(yǎng)、政治修養(yǎng)、思想道德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)修養(yǎng)等方面提升較慢，世界觀、人生觀和價(jià)值觀與為民務(wù)實(shí)清廉的要求、與新時(shí)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展要求、與人民對(duì)美好生活的向往要求還有差距。 二是規(guī)矩意識(shí)淡化，防微杜漸的警覺(jué)性不足。對(duì)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《廉潔準(zhǔn)則》和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)規(guī)矩學(xué)習(xí)理解不夠深入，落實(shí)原則、紀(jì)律、規(guī)矩還有打折扣地方，有時(shí)對(duì)違反單位規(guī)定的所屬人員，在監(jiān)督管理上失之于寬、失之于軟，處理時(shí)意見(jiàn)上多是從輕照顧，存 在“老好人”思想 。雖然沒(méi)有利用職權(quán)為他人謀取利益，但也有為親友正常辦理業(yè)務(wù)更快捷順暢而打招呼、在業(yè)務(wù)督查檢查中對(duì)熟人單位放寬尺度的問(wèn)題。 三是名利思想作祟，艱苦奮斗思想有所淡化。隨著生活條件越來(lái)越好，受到社會(huì)上一些奢靡之風(fēng)的影響，自己也不知不覺(jué)的開(kāi)始追求“高質(zhì)量”生活，對(duì)辦公室和飯桌上的浪費(fèi)問(wèn)題有習(xí)以為常的思想，有時(shí)出差、考察、交通、食宿方面不再愿住小旅館、不再愿去普通飯館吃飯，有追求高標(biāo)準(zhǔn)、好條件、舒適安逸的想法，雖然沒(méi)有超出開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，但艱苦奮斗的精神明顯減退。能認(rèn)真遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，遵 循工作程序，堅(jiān)持重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告制度，工作中的重大問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)示報(bào)告，堅(jiān)定理想信念，不斷增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，認(rèn)真學(xué)習(xí)和帶頭遵守黨章和“兩準(zhǔn)則四條例”等黨規(guī)黨紀(jì)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，重點(diǎn)學(xué)習(xí) xx，堅(jiān)持做到每天學(xué)習(xí) 1 小時(shí)，每月至少閱讀 1 本書(shū)，把學(xué)習(xí)變成一種常態(tài)，把優(yōu)秀變成一種習(xí)慣，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)本領(lǐng)。巡查過(guò)程中發(fā)生了 xxx因執(zhí)行上級(jí)政策打折扣、搞選擇，被責(zé)令檢查的問(wèn)題。 四是在自覺(jué)同特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象作斗爭(zhēng)上還有差距。存在重局部利益，輕整體利益，工作全局性把 握不好的問(wèn)題。有時(shí)研究部署工作以本單位小團(tuán)體為中心，往往從局部利益出發(fā)，甚至為了本單位的利益落實(shí)上級(jí)指示打了折扣。在上次確定 xxx 評(píng)選表彰的人選時(shí)，沒(méi)有完全以工作成績(jī)?yōu)橐罁?jù)，有平衡照顧、避免矛盾的情況，傷害了部分員工的工作積極性。 五是在堅(jiān)決預(yù)防和反對(duì)腐敗上有差距。開(kāi)展反腐倡廉教育還停留在課堂授課上，內(nèi)容和形式都比較單一，缺乏吸引力和警示作用。對(duì)本單位黨員干部的違規(guī)違紀(jì)行為，本著在政策允許的范圍內(nèi)盡量從輕的原則，沒(méi)有完全起到應(yīng)有的警示教育作用。 (三 )在群眾觀點(diǎn)、群眾立場(chǎng)、群眾感情、服務(wù)群眾 方面存在的問(wèn)題主要有： :黨員干部中還存在著一些“事不關(guān)己高高掛起”的錯(cuò)誤思想。比如，在實(shí)施的“精準(zhǔn)扶貧，精準(zhǔn)脫貧”工作中，區(qū)里將扶貧任務(wù)下派到區(qū)直相關(guān)部門，與貧困戶、特困戶實(shí)行一對(duì)一的幫扶對(duì)接，但在實(shí)施扶貧對(duì)接工作時(shí)，不但不積極主動(dòng)出謀劃策，反而還帶有反感情緒，認(rèn)為自己沒(méi)有能力和義務(wù)幫助貧困戶擺脫貧困。 :基層黨員干部中還存在著少部分與“為民、務(wù)實(shí)、清廉”要求相違背的做法。在“形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義”方面雖然經(jīng)過(guò)群眾路線教育已經(jīng)有了大幅度的收斂，但 在某些方面還存在著一定程度的表現(xiàn)。 :黨員干部中還存在著一些能力不足的問(wèn)題。在實(shí)際工作中，一些黨員干部不會(huì)嘮群眾的嗑、不會(huì)辦群眾的事，工作方法簡(jiǎn)單，處理復(fù)雜性的群眾矛盾，抓不著重點(diǎn)，掌握不住好的時(shí)機(jī)，群眾不信服，甚至是矛盾越解決越復(fù)雜，單個(gè)的事情有可能演變成群體性事件。 :黨員干部中存在“角色轉(zhuǎn)變不到位”的問(wèn)題。有些領(lǐng)導(dǎo)干部愿意當(dāng)“父母官”“救世主”，而不愿意向“服務(wù)官”“社會(huì)管理者”轉(zhuǎn)變。在稱呼上，喜歡群眾和下屬稱其為“主任、局長(zhǎng)”“老大、大老板”等官職 。在工作內(nèi)容上，習(xí)慣于自上而下分解任務(wù)，所以“錯(cuò)位、越位、不到位”的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。 (四 )