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正文內(nèi)容

黨家醫(yī)院“三個聚焦自查報告【年自查報告】合集五篇(編輯修改稿)

2025-05-23 08:52 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 實驗室實驗教學(xué)計劃由教務(wù)處負(fù)責(zé)落實,實習(xí)設(shè)備和材料使用計劃由實訓(xùn)處負(fù)責(zé)落實。 (六)實行“雙證書”制度 我校實行雙證書制度,學(xué)生的文化課成績和專業(yè)課成績合格后即能取得學(xué)歷證書,除此外,學(xué)生還應(yīng)取得職業(yè)資格證書。全校各專業(yè)學(xué)生在畢業(yè)前均參加勞動部門或人事部門的職業(yè)技能鑒定中心組織的職業(yè)技能中級考核,專業(yè)課的教學(xué)根據(jù)國家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)的要求,與各職業(yè)工種標(biāo)準(zhǔn)相結(jié)合,經(jīng)過嚴(yán)格的培訓(xùn),學(xué)生中級工合格通過率均在 85%以上。 二、關(guān)于學(xué)生管理 (一)認(rèn)真學(xué)習(xí)《規(guī)范》 《江蘇省職業(yè)學(xué)校學(xué)生管理規(guī)范》出臺后,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,全體教師人手發(fā)放一本,組織全體教師集中認(rèn)真學(xué)習(xí),領(lǐng)會《規(guī)范》精神,為完 善學(xué)生管理體制系統(tǒng),明確各自的工作職責(zé)和教育內(nèi)容。召開全體班主任會議時,校長、分管校長都能親自到場,與班主任一起逐條學(xué)習(xí)研究,查找學(xué)生管理上存在的不足之處。班主任利用主題班會、晨會、坐班等形式,向全體學(xué)生宣講《規(guī)范》。逐步形成了教書育人、管理育人、服務(wù)育人的良好氛圍。 (二)加強(qiáng)制度建設(shè) 學(xué)校結(jié)合規(guī)范,在學(xué)生日常行為、學(xué)生生活、師生安全、實習(xí)、活動管理上制定了一系列制度。例如《十光榮十不準(zhǔn)》、《學(xué)生安全行為準(zhǔn)則》、《關(guān)于學(xué)習(xí)生活的要求》、《教室衛(wèi)生》、《課堂衛(wèi)生》、《住宿生管理制度》、《宿舍 衛(wèi)生、內(nèi)務(wù)、宿舍文化要求》、《文明宿舍評分細(xì)則》、《值周工作制度》等,并將上述制度與學(xué)校的其他制度匯編成冊。 (三)強(qiáng)化對班主任的教育管理班主任會議在是每周召開會議,形成例會形式,會議主要內(nèi)容有教育理論學(xué)習(xí),班主任經(jīng)驗交流,探討學(xué)生管理理念,總結(jié)上月或上周的情況,布置新的工作任務(wù),將班主任例會開成了學(xué)習(xí)會、交流會。為激發(fā)班主任的工作積極性,學(xué)校出臺了班主任管理辦法,在評先、提干、職評、獎勵上向班主任進(jìn)行傾斜。政教處根據(jù)管理辦法,每月對各班管理情況從衛(wèi)生、學(xué)生出勤、做操、活動、平時表現(xiàn)等多層面進(jìn)行全面 考核,每月班級管理效果以量化形式出現(xiàn),并與班主任津貼掛鉤,形成差距。每學(xué)期將月考核分相加,評選出學(xué)期優(yōu)秀班級,為提高班主任管理水平,我們每年都組織一次班主任培訓(xùn)班,邀請教育管理專家和有豐富經(jīng)驗的班主任來校進(jìn)行講座或座談。在此基礎(chǔ)上,根據(jù)校行政會研究,評選出校文明班級和校優(yōu)秀班主任,且絕大多數(shù)優(yōu)秀班主任被評為教育局優(yōu)秀工作者獲得嘉獎,以此激發(fā)班主任的工作積極性。 (四)進(jìn)行法制安全教育 多年來,學(xué)校先后聘請了派出所指導(dǎo)員我校法制副校長,他們每學(xué)期均到我校進(jìn)行法治講座,對全校師生進(jìn)行法律宣傳,教 育全體學(xué)生遵紀(jì)守法。 (五)開展豐富多彩的學(xué)生活動,培養(yǎng)學(xué)生集體榮譽(yù)感 多年來,我校以學(xué)期為單位,結(jié)合重大紀(jì)念日,組織豐富多彩的活動。每年三月“學(xué)雷鋒”月,我校均組織學(xué)生青年志愿者服務(wù)隊到社區(qū)、街道進(jìn)行學(xué)雷鋒活動,五月份組織“十八歲成人儀式”活動,九月初開展“校園十佳歌手”比賽,國慶節(jié)全校舉行以班級為單位的“慶國慶”晚會,十一月份至十二月開展“校園藝術(shù)文化節(jié)”活動。近幾年來學(xué)校分別進(jìn)行“民族精神”教育、“誠信教育”、“文明習(xí)慣伴我行”教育、“八榮八恥”教育、“紅軍長征勝利七十周年”主題教育等 大型系列活動,取得了豐碩的德育效果。 (六)嚴(yán)格實行學(xué)生獎懲制度 我校在學(xué)生教育管理上設(shè)計出版了《學(xué)生成長手冊》發(fā)放到每位學(xué)生手中,此舉意在貫徹“三個并重”的管理原則,建立學(xué)生與班主任的交流平臺,師生反映效果很佳。我們還設(shè)立“青少年維權(quán)信箱”,定期開箱,吸收學(xué)生的建議,解決學(xué)生提出的問題。對違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行教育處理的同時,每學(xué)期還要求受處分的學(xué)生每半個月寫一份思想?yún)R報交給班主任,每學(xué)期結(jié)束時,各班提出撤銷處分的名單,經(jīng)本人申請、公示后,經(jīng)全班學(xué)生簽字、任課教師同意、行政會研究,于下學(xué)期初撤銷他們 的處分。對品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生,我們通過發(fā)放獎學(xué)金、評先、提干等措施大力表彰,讓學(xué)生獲得成就感。 (七)實施全封閉管理 在學(xué)生管理上,學(xué)校對所有學(xué)生配備學(xué)生卡,綠卡為住校生,紅卡為走讀生,所有學(xué)生上課期間均不允許出校門,特殊情況下學(xué)生請假憑班主任的請假單和政教處的出門證方可出校門。學(xué)校聘請五名保安,分別在不同時段、不同地點進(jìn)行巡視,及時解決突發(fā)事件,杜絕惡性事件的發(fā)生。學(xué)生放假學(xué)校有專人一直護(hù)送學(xué)生到車站,直到全部上車為止。 每周,除班主任值班外,學(xué)校還安排值班教師、護(hù)校隊員對校園 進(jìn)行定人、定班、定時全方位監(jiān)控管理,建立值日制度,每天由值日行政嚴(yán)格考核、記錄,并使之與月考核分掛鉤。本學(xué)期對學(xué)生宿舍管理實施重大改革,每天上午 7:50 到 8:05 進(jìn)行學(xué)生內(nèi)務(wù)整理,班主任分班指導(dǎo),行政人員分層負(fù)責(zé),由于工作重視,到位及時,學(xué)生內(nèi)務(wù)整理現(xiàn)已成為學(xué)生每天的必修課,班主任老師的必上課,黨員干部的必查課。使得全員育人、全面育人、全程育人、全方位關(guān)懷落到實處。 (八)招生就業(yè)有實招 招生就業(yè)是職校發(fā)展的生命線,為此,我校在去年專門成立了招生就業(yè)辦公室,招就辦同志多方積極外出聯(lián)系,進(jìn)行市 場需求調(diào)研,及時調(diào)整專業(yè)設(shè)置,有一套完善的就業(yè)推薦制度,一年中有兩次時間對畢業(yè)生進(jìn)行就業(yè)與創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)教育,對已外出實習(xí)就業(yè)的學(xué)生做到跟蹤調(diào)查。 學(xué)校積極聯(lián)系多家外資企業(yè)和效益好、環(huán)境優(yōu)的民營企業(yè),與之建立固定的校外實習(xí)基地,保持良好的校企合作關(guān)系,根據(jù)專業(yè)的不同將學(xué)生安排到相關(guān)企業(yè)參加生產(chǎn)實習(xí),學(xué)生的就業(yè)率均達(dá) 100%。 三、關(guān)于后勤管理 后勤工作是學(xué)校工作中的重要組成部分,后勤管理的基本職能是為教育教學(xué)一線師生生活服務(wù),保證學(xué)校正常的教育教學(xué)活動,并在管理服務(wù)中發(fā)揮育人的功能。我校后 勤工作充分反映了“服務(wù)第一,優(yōu)質(zhì)高效”的指導(dǎo)思想,形成了“職責(zé)明確,責(zé)任到人”的工作規(guī)范,體現(xiàn)了后勤管理優(yōu)質(zhì)高效的工作特色。 校園管理學(xué)校校園綠化建設(shè)有規(guī)劃,有重點,已逐漸形成了區(qū)域風(fēng)格,提高了校園的文化品味。學(xué)校建立了環(huán)境衛(wèi)生保潔制度,明確了崗位職責(zé),并配備了專職清潔工,分派了相應(yīng)的工作任務(wù),在校園的重要部位,學(xué)校設(shè)置了愛護(hù)校園警示牌和構(gòu)建和諧校園的橫幅,安排勞動值周班級對校園環(huán)境進(jìn)行整治,組織全校師生每周一大掃,天天一小掃,進(jìn)行校園保潔。定期進(jìn)行宿舍區(qū)的生活設(shè)計檢查。師生中已經(jīng)逐步形成了愛護(hù) 環(huán)境的良好風(fēng)氣。 資產(chǎn)管理 學(xué)校的公共用房和專用房屋由使用部門負(fù)責(zé)管理,學(xué)校建立健全各項安全制度,與各部門、所有教職工及學(xué)生簽訂了安全責(zé)任狀,從思想上重視安全工作。學(xué)校每周召開一次工作例會,分析全校的安全工作,研究安排措施。加強(qiáng)安全檢查的力度,及時記載檢查結(jié)果,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改,增強(qiáng)師生安全文明意識,確保無安全責(zé)任事故發(fā)生。總務(wù)處在工作中加強(qiáng)了對公用房屋和專用房屋巡視,發(fā)現(xiàn)有破損或相關(guān)用戶報修時均能及時維修。學(xué)校水電工持證上崗,熟悉學(xué)校的供電線路、廣播系統(tǒng)、電話線路、電視線路、網(wǎng)絡(luò)線 路、給排水管線
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