最新計件工資勞動合同填寫計件工資勞動合同版(三篇)(編輯修改稿)
2025-08-12 19:49 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 、自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，同意簽訂以下條款，以書面勞動合同的形式確定勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，雙方共同遵守。一、勞動合同期限，從(yy)開始至(yy)結(jié)束，試用期為個月。合同到期，合同終止。，如果甲方生產(chǎn)經(jīng)營正常，雙方可以認真履行勞動合同，經(jīng)協(xié)商一致，甲乙雙方可以辦理續(xù)訂勞動合同手續(xù)。二、工作內(nèi)容和工作地點，在甲方崗位工作。工作地點:。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營變化，可適當(dāng)調(diào)整乙方的崗位或工作地點，乙方應(yīng)服從甲方的調(diào)整和工作安排。，按時完成規(guī)定的工作量，達到甲方規(guī)定的質(zhì)量要求..，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的工作崗位和工資標準。第三，工作時間和休息休假，根據(jù)崗位要求，按照國家規(guī)定執(zhí)行相應(yīng)的規(guī)章制度，甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商，可以安排乙方加班，并按規(guī)定標準給予補休或支付加班工資。，休息休假按國家有關(guān)政策執(zhí)行。第四，勞動報酬，其中崗位工資為580元/月，計件工資根據(jù)乙方完成的工作量確定..乙方每月應(yīng)完成的基本工作量(件)為，超過基本工作量(件)部分的工資標準按元/件計算。，根據(jù)乙方每月完成的工作量(件數(shù))確定月工資標準。、津貼和補貼按甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。動詞（verb的縮寫）社會保險和福利乙方的社會保險和福利以現(xiàn)金形式計入其工資，社會保險和其他保險費用的支付由乙方自行辦理和支付。不及物動詞勞動保護、工作條件和職業(yè)危害防護甲方必須根據(jù)乙方的工作要求，提供符合國家安全衛(wèi)生法規(guī)和標準的工作場所、生產(chǎn)工具、材料、安全防護設(shè)施、防護用品和衛(wèi)生條件，并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育..乙方必須嚴格遵守安全操作規(guī)程，如甲方管理人員違章指揮或強令冒險，有權(quán)拒絕執(zhí)行，并可立即解除勞動合同。七、勞動紀律和規(guī)章制度、法規(guī)和地方法律、法規(guī)和政策，遵守甲方依
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1