20xx年社區(qū)養(yǎng)老服務調研報告匯總(編輯修改稿)
2025-08-11 06:10 本頁面
【文章內容簡介】 (四)注重養(yǎng)老服務人員培訓，提高為老服務能力充分發(fā)揮社區(qū)養(yǎng)老驛站、養(yǎng)老服務指導中心及區(qū)級信息平臺作用，定期開展“驛站增能系列培訓”，圍繞驛站可持續(xù)運營、老年活動策劃與組織等主題，舉辦座談會。組織開展老年人益智游戲技能、老年人心理特點及溝通技巧、居家服務實踐經(jīng)驗分享、國外養(yǎng)老服務經(jīng)驗分享、應急救護能力等專題培訓，為養(yǎng)老機構提高經(jīng)營與服務能力提供智力支持。組織全區(qū)在冊養(yǎng)老機構負責人參與北京市養(yǎng)老機構院長培訓，進一步提升養(yǎng)老機構管理人員業(yè)務素養(yǎng)。疫情期間，探索創(chuàng)新“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)技能提升”培訓模式，拓寬培訓內容，豐富培訓形式，充分保障了培訓的專業(yè)性和實效性。20xx年共培訓護理員206名，完成培訓并考核合格190名，培訓滿意度達到100%。(五)加強養(yǎng)老服務監(jiān)管，以監(jiān)管促服務質量提升建立養(yǎng)老服務機構綜合監(jiān)管機制，政府相關職能部門采取實地聯(lián)合檢查的方式，加強對新建、備案養(yǎng)老服務機構食品安全、日常管理、安全生產(chǎn)、財政資金、疫情防控等方面的監(jiān)管力度，確保養(yǎng)老服務機構安全平穩(wěn)運營。成立區(qū)級養(yǎng)老行業(yè)協(xié)會，開展養(yǎng)老機構服務質量建設專項行動，委托專業(yè)機構對《養(yǎng)老機構服務質量基本規(guī)范》的執(zhí)行情況進行評估，定期對養(yǎng)老機構及驛站服務質量開展星級評定，促進養(yǎng)老機構服務質量提升。實行“互聯(lián)網(wǎng)+”服務信用管理，發(fā)揮區(qū)級養(yǎng)老服務大數(shù)據(jù)信息平臺作用，加強養(yǎng)老服務事中事后過程性監(jiān)管，配合區(qū)級養(yǎng)老服務熱線服務滿意度回訪，實現(xiàn)服務“留痕跡、有記錄、可追溯”。社區(qū)養(yǎng)老服務調研報告篇二(一)部分工作機制落實有差距一是政府相關職能部門在主動參與養(yǎng)老方面
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