【文章內(nèi)容簡介】 求做到“統(tǒng)一要求、統(tǒng)一進(jìn)度”相互之間不擠占時(shí)間，相互協(xié)作，著力提高課堂效益，面向全體學(xué)生，課堂上做到精講精練，課后認(rèn)真做作業(yè)。（4）、注重畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量的跟蹤檢測，管理等一系列監(jiān)控評價(jià)體系，本期教導(dǎo)處對各門學(xué)科重點(diǎn)督查，落實(shí)培優(yōu)補(bǔ)差措施。（5）、扎實(shí)做好控流保學(xué)工作，關(guān)愛“問題學(xué)生”，培養(yǎng)信心。本期必須要求教師做好流生返校工作，把“生”留住。以蕪湖市20132014學(xué)中小學(xué)教師“評好課”專題遠(yuǎn)程培訓(xùn)為切入點(diǎn)，完善教研組管理，扎實(shí)推進(jìn)教研工作。（1）、以教研科研為先導(dǎo)，提高教研活動的實(shí)效性，開拓教研領(lǐng)域，提升教研層次，從科技上實(shí)現(xiàn)強(qiáng)教強(qiáng)校。（2）、發(fā)揮揮教研組長、骨干教師模范帶頭作用，每人每學(xué)期上一節(jié)示范課，教師聽課課不少于10節(jié)，教研組長聽課不少于15節(jié)，校長、教導(dǎo)主任聽課不少于20節(jié)。四、主要工作行事歷（附表）學(xué)校班級管理工作小結(jié)篇四馬渡學(xué)校初中部班主任工作考核細(xì)則（草稿）班主任是班級教育教學(xué)的主要組織者，是保障學(xué)校正常教學(xué)秩序，全面提高教育質(zhì)量的中堅(jiān)力量。為發(fā)揮班主任在班級教育管理中的主導(dǎo)作用，充分調(diào)動班主任工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，促進(jìn)班級工作的制度化、規(guī)范化、精細(xì)化的管理，同時(shí)為班主任聘任、評優(yōu)及發(fā)放班主任考核津貼等提供依據(jù)。加強(qiáng)班級管理，充分發(fā)揮班主任在學(xué)校教育、教學(xué)、學(xué)生思想紀(jì)律管理中的作用，調(diào)動班主任工作積極性，形成良好的學(xué)風(fēng)、班風(fēng)、校風(fēng)，全面提高學(xué)生成績。在公平、公正、公開原則的基礎(chǔ)上對班主任工作績效進(jìn)行評估考核，特制定本考核細(xì)則。班級考核得分分為常規(guī)管理考核（100分）、班級學(xué)習(xí)成績考核（100分），每學(xué)期一次，每學(xué)年兩項(xiàng)考核總分之和作為考核、推薦評優(yōu)的依據(jù)。一、班主任常規(guī)管理考核（滿分100分）（一）、上交班主任業(yè)務(wù)材料，參加班主任會及全校性集會活動考核（10分）.不及時(shí)上交主任業(yè)務(wù)材料（如計(jì)劃、總結(jié)、班會記錄檢查、學(xué)校安排的具體事務(wù)等）每次扣1分；業(yè)務(wù)材料（如計(jì)劃、總結(jié)、班級日志、點(diǎn)名冊、班主任工作手冊等）缺一項(xiàng)扣2分，扣完為止。（依據(jù)班級上交材料統(tǒng)計(jì)表計(jì)算）無故缺席班主任會或全校性集會每次扣1分；扣完為止。（二）、一日常規(guī)檢查考核（25分）學(xué)校一日常規(guī)檢查，學(xué)校依據(jù)《馬渡學(xué)校一日常規(guī)評分細(xì)則》評分，以學(xué)期總均分排定年級名次。第一名得分率為標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)a，則該班積分為25分，年級第二名班級得分率為b，用（b247。a）ⅹ25=第二名的班級得分，其它依次類推。（三）、學(xué)額鞏固考核（10分）年級流退人數(shù)最少的班級積分為10分，其他班級每多流退一名學(xué)生，扣2分，扣完為止。按每學(xué)期5%遞減，以參考人數(shù)為基準(zhǔn)，每少一人扣2分，扣完為止。交接班從交接學(xué)期算起。（四）、素質(zhì)報(bào)告冊填寫考核（10分）每學(xué)期認(rèn)真填寫素質(zhì)報(bào)告冊且項(xiàng)目齊全得10分，不用素質(zhì)報(bào)告冊采用其他形式扣5分；素質(zhì)報(bào)告冊填寫不認(rèn)真扣2分。（五）、黑板報(bào)考核（10分）黑板報(bào)每月更新一次，由團(tuán)委安排檢查日期，主題，并組織評委評分，學(xué)期檢查總分除以檢查次數(shù)為得分名次，年級第一名的得分為系數(shù)a，得分為10分，第二名得分為標(biāo)準(zhǔn)分b，得分為(b247。a)ⅹ10分=第二名得分，以此類推。每學(xué)期不少于4次。(六)、留守兒童工作考核（10分）以留守兒童之家交報(bào)材料統(tǒng)計(jì)為準(zhǔn)。（七）、衛(wèi)生評比（25分）以總務(wù)處考核為準(zhǔn)。學(xué)期檢查總分除以檢查次數(shù)為得分名次，第一名的得分為系數(shù)a，得分為25分，第二名得分為標(biāo)準(zhǔn)分b，得分為(b247。a)ⅹ25分=第二名得分，以此類推。二、班級學(xué)習(xí)成績考核（教務(wù)處提供材料）以學(xué)校組織的大型期末考試考核成績?yōu)橹鳎ㄈ缛Ｂ?lián)考等），各班總成績平均分在年級排第一名所得分?jǐn)?shù)為標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)a，則該班積分為100分；第二名班級所得分?jǐn)?shù)為b，用(b247。a)100=第二名的班級積分，其它依此類推。附加分：班級學(xué)生進(jìn)入考試總分前110名的每人次加4分，進(jìn)入1120名的每人次加3分，進(jìn)入2130名的每人次加2分，進(jìn)入3150名的每人次加1分。附加分不折算，直接加入考核得分，并列的類推。附加：參加省市縣學(xué)科競賽活動，獲省級一等獎(jiǎng)積10分，獲省二等獎(jiǎng)積9分，獲省三等獎(jiǎng)積8分，獲市級一等獎(jiǎng)積7分，獲市級二等獎(jiǎng)積6分，獲市級三等獎(jiǎng)積5分；獲縣級一等獎(jiǎng)積5分，獲縣級二等獎(jiǎng)積4分，；獲得鎮(zhèn)一等獎(jiǎng)積3分，鎮(zhèn)三等獎(jiǎng)積2分。，校二等獎(jiǎng)積1分。附加分不折算，直接加入考核得分，同科競賽不累加。團(tuán)體獎(jiǎng)校級一等獎(jiǎng)3分，二等獎(jiǎng)1分；鎮(zhèn)級分別為5分、3分。縣級為7分、5分；市級為9分、7分。（以各部門組織活動結(jié)果為準(zhǔn)）三、扣分項(xiàng)班級發(fā)生重大違紀(jì)行為一次扣10分，班級發(fā)生校內(nèi)打架行為造成不良影響的一次扣5分。班級公物造成嚴(yán)重不會的每次扣5分，如班班通設(shè)備保管不善，門窗板凳桌子嚴(yán)重不會的一次性扣5分且按實(shí)際價(jià)格3倍償還。其他情況考核組通過一事一議處理。四、獎(jiǎng)懲依據(jù)以上考核，每學(xué)期計(jì)算出各班考核結(jié)果，前30%名次的班級為優(yōu)秀，最后一位的班級為不合格，其余為合格。優(yōu)秀等次獎(jiǎng)金為700元每學(xué)期，合格等次獎(jiǎng)金為500元每學(xué)期，不合格等次為300元每學(xué)期。連續(xù)兩次列為不合格班級班主任