x公司部門職能-行政部-經營管理(編輯修改稿)
2024-09-21 14:04 本頁面
【文章內容簡介】 報告； 根據(jù)業(yè)務需要，適時開展職務分析和職務設計工作，以提高公司整體效率； 根據(jù)規(guī)劃報告和經營情況，做好公司招聘、選拔、儲備人才的工作； 結合公司戰(zhàn)略規(guī)劃和實際業(yè)務需要作好員工培訓工作； 建立并維護員工績效考評體系； 建立并維 護員工薪酬、福利體系； 根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標和實際經營情況，建設企業(yè)文化，做好員工激勵工作； 根據(jù)國家相關法律法規(guī)，妥善處理各種勞動糾紛和改善勞動關系。 （二）管理責任： 負責召集本部門的有關工作會議； 定期將自已的各項工作以書面形式向總經理報告； 參加公司中層例會、總經理辦公會、年度總結會及其有關的會議； 對其分管的工作全面負責。 二、崗位名稱：行政事務秘
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