20xx年個人工作總結(jié)暨對工作的一點思考-(編輯修改稿)
2025-04-05 23:21 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 。就個人而言，因失信而導(dǎo)致人格與威信下降的例子，數(shù)不勝數(shù)。因此，信亦是智，而且是區(qū)分小聰明與大智慧的分界線。管理的真諦在于收心，而收心的根源則在誠、信。（三）仁仁德關(guān)愛仁能附眾，仁者愛人。作為儒家的最根本觀點，用義深邃，陽光落到了實處，即關(guān)愛。陽光以人為本，形成以客戶和員工為主線的關(guān)愛文化，并貫穿于客戶服務(wù)與員工成長的權(quán)過程。陽光之仁絕非婦人之仁，關(guān)愛的對象需值得關(guān)愛，這是一種現(xiàn)實的做法。能者上，庸者下，公平合理。（四）勇勇敢堅毅狹路相逢，勇者勝！勇的重要性自不必多說。但本人認為，勇與智乃是相輔相成：難不畏險，進不求名，退不避罪勇實際做到相當(dāng)難，但唯有
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