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正文內(nèi)容

20xx年淺談人力資源管理在飯店中的作用論文提綱(編輯修改稿)

2025-03-09 22:13 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 內(nèi)在報(bào)酬。所有的經(jīng)濟(jì)性報(bào)酬都是外在報(bào)酬,而非經(jīng)濟(jì)性報(bào)酬則可分為外在報(bào)酬和內(nèi)在報(bào)酬。
  薪酬體系設(shè)計(jì):
  目前國(guó)際較通行的體系包括職位薪酬體系、技能薪酬體系以及能力薪酬體系。是指企業(yè)在確定員工的基本薪酬水平時(shí)所依據(jù)的分別是員工所從事工作的自身價(jià)值、員工所掌握的技能水平以及員工所具備的能力或任職資格
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