20xx年小型企業(yè)勞動(dòng)合同范本(編輯修改稿)
2025-01-25 22:26 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 進(jìn)行安全教育和必要的培訓(xùn)，給乙方提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件。乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)檢舉、控告。
第六條雙方認(rèn)為需要約定的事項(xiàng)：
第七條本合同一式二份，甲乙雙方各持一份。
甲方(蓋章)乙方(簽名)：
年月日
小型企業(yè)勞動(dòng)合同范文三 甲方： 乙方： 法人代表： 身份證：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)的法律法規(guī)，甲乙雙方本著自愿及平等原則，簽定本合同，并承諾共同遵守。
一、 期 限
(一)自年月日至年月日，合同期為年。
(二)自本合同簽定時(shí)起，乙方的試用期為三個(gè)月，表現(xiàn)優(yōu)秀者可一個(gè)月后轉(zhuǎn)正，試用期不合格，甲方有權(quán)辭退乙方。試用合格后，自行轉(zhuǎn)為正式員工。.
(三)乙方從事工作，在聘期內(nèi)，甲方如工作需要，可調(diào)整乙方的工作崗位，乙方如無(wú)正當(dāng)理由，應(yīng)服從甲方調(diào)整。
二、 勞動(dòng)報(bào)酬
(一)乙方試用期基本工資為元∕月，轉(zhuǎn)正后基本工資為元∕月。
(二)乙方總工資∕月=基本工資(含績(jī)效獎(jiǎng)___元∕月)+業(yè)務(wù)提成+補(bǔ)貼+超額獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)+競(jìng)賽獎(jiǎng)+其他福利。
(三)公司每月的20號(hào)發(fā)放員工上月的工資，工作時(shí)間：五日八小時(shí)制。
三、 勞動(dòng)保險(xiǎn)及福利待遇
(一) 乙方在公司工作服務(wù)滿十二個(gè)月后，公司為員工購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)。
(二) 公司在年度結(jié)算后，根據(jù)
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