20xx年勞動(dòng)合同范本下載(編輯修改稿)
2025-02-27 05:41 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 死亡的待遇按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的待遇按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 。 第七條勞動(dòng)紀(jì)律 甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，內(nèi)部規(guī)章制度和國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。 乙方要嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。 乙方違反規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的，甲方有權(quán)依法給予行政處分。 第八條勞動(dòng)合同的終止 本合同期限屆滿應(yīng)即終止執(zhí)行 。 簽訂無固定期限 勞動(dòng)合的乙方達(dá)到法定退休年齡的應(yīng)即終止執(zhí)行 。 本合同中雙方約定的終止條件出現(xiàn)，應(yīng)即終止執(zhí)行。約定的條件應(yīng)在本合同約定事項(xiàng)中寫明。 第九條勞動(dòng)合同變更 具有下列情形之一的，雙方可以協(xié)商變更合同的有關(guān)內(nèi)容： 甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)的 。 本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)修改的 。 由于不可抗力致使本合同無法履行的 。 乙方身體條件發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的 。 合同訂立時(shí)依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的。 第十條勞動(dòng)合同的解除 。 ，甲方可以隨時(shí)解除本合同 。 在試用期間被證明不符合錄用條件的 。 嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的 。 嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的 。 被依法追究刑事責(zé)任的。 ，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知
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