20xx職場(chǎng)315，你會(huì)維權(quán)嗎？(編輯修改稿)
2025-01-17 05:13 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 很無(wú)奈amp。hellip。amp。hellip。
武志彬支招：
類似小張這樣在職場(chǎng)中遭遇此種amp。ldquo。霸王條款amp。rdquo。的，已經(jīng)違反了勞動(dòng)合同法，按照規(guī)定屬于無(wú)效勞動(dòng)合同，侵犯了勞動(dòng)者的合法權(quán)益，職場(chǎng)人可以通過(guò)有效法律途徑進(jìn)行維權(quán)，得到自己應(yīng)有的權(quán)益。
小梁：某私營(yíng)企業(yè)職工
小梁進(jìn)入公司后和本公司內(nèi)小林戀愛(ài)結(jié)婚，婚后不久便懷孕了，經(jīng)過(guò)和家里人商量，小梁向公司提出休假申請(qǐng)，可當(dāng)小梁跟公司人事說(shuō)了以后，對(duì)方給出的答案是amp。ldquo。如果想休假，那么你就永遠(yuǎn)休假吧!amp。rdquo。amp。ldquo。難道懷孕想要申請(qǐng)休假都沒(méi)有道理嗎?amp。rdquo。懷孕或生育后遭遇調(diào)崗或辭退該怎么處理呢?
武志彬支招：
根據(jù)國(guó)務(wù)院《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》的相關(guān)
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