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2024-10-28 23:27
【總結(jié)】第一篇:2017年秋奧鵬勞動法 期末作業(yè)考核 《勞動法》 滿分100分 一、名詞解釋(每小題5分,共20分) 1、勞動法律關(guān)系 答:勞動法律關(guān)系是指勞動法律規(guī)范在調(diào)整勞動關(guān)系過程中形成的法...
2024-11-10 01:00
【總結(jié)】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識。 勞動法辭退賠償如何計算 勞動法辭退賠償2014如何計算 提問:新勞動法實(shí)施后辭退賠償怎么算? ...
2025-01-16 23:58
【總結(jié)】本文格式為Word版,下載可任意編輯 2022年勞動法辭退賠償規(guī)定 2022年勞動法辭退賠償規(guī)定 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿...
2025-04-03 21:05
【總結(jié)】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識。 勞動法辭退孕婦賠償標(biāo)準(zhǔn) 勞動法辭退孕婦賠償標(biāo)準(zhǔn) 勞動法辭退孕婦賠償標(biāo)準(zhǔn)有哪些呢?公司辭退孕婦有沒有賠償...
【總結(jié)】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識。 勞動法辭職的規(guī)定 勞動法關(guān)于辭職的規(guī)定 勞動法關(guān)于辭職規(guī)定是怎么樣的除用人單位維持或者提高勞動合同約定...
2025-01-17 02:25
【總結(jié)】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識。 勞動法辭退賠償標(biāo)準(zhǔn) 勞動法辭退賠償標(biāo)準(zhǔn) 一、勞動法關(guān)于辭退補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn): 第四十七條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按...
【總結(jié)】安徽律師2020年度勞動法培訓(xùn)孟超律師勞動法的總結(jié)?1、勞動法的立法越來越關(guān)注民主;?2、勞動法越來越多的注重保護(hù)勞動者的利益;?3、勞動法的普及主要由用人單位主動守法和勞動者維權(quán)的推動兩種方式。一、勞動爭議案件范圍的界定
2024-09-29 09:25
【總結(jié)】勞動法律知識培訓(xùn)2020年6月18日LOGO一、勞動法的產(chǎn)生二、新的勞動合同法的立法背景三、《勞動合同法》的主要內(nèi)容四、《勞動合同法》密切相關(guān)勞動法律關(guān)系問題五、總結(jié)培訓(xùn)大綱LOGO一、勞動法的產(chǎn)生我們知道,法律是社會發(fā)展到一
2025-08-10 22:09
【總結(jié)】2022年新勞動法辭職規(guī)定新勞動法規(guī)定辭職工資 1、勞動合同法辭職的規(guī)定條款 《中華人民共和國勞動合同法》 第三十八條 用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同: (一)未按照...
2025-04-05 12:30
【總結(jié)】第一篇:華師在線2024《勞動法》作業(yè)答案 華師在線2024《勞動法》作業(yè)答案 《勞動法》的規(guī)定,女職工生育享受不少于()天的產(chǎn)假。 您的答案:B題目分?jǐn)?shù):此題得分:2.第11題 根據(jù)法律規(guī)定...
2025-09-12 20:48
【總結(jié)】第一篇:2015新勞動法職工病假工資規(guī)定 第一、勞動法病假工資規(guī)定: 1、職工患病或非因工負(fù)傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期間內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi),病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可以低于當(dāng)...
2024-11-05 06:10
【總結(jié)】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識。 新勞動法辭退賠償如何計算? 勞動法辭退賠償如何計算呢?在辭退賠償?shù)倪^程中如果遇到糾紛的話該怎么辦呢?對于勞動法...
2025-01-14 05:29
【總結(jié)】一、單項(xiàng)選擇題(本大題共20小題,每小題1分,共20分) 在每小題列出的四個備選項(xiàng)中只有一個是符合題目要求的,請將其代碼填寫在題后的括號內(nèi)。錯選、多選或未選均無分。 1.下列社會關(guān)系中,屬于勞動法調(diào)整的是(D)A.某公司向職工集資而發(fā)生的關(guān)系B.勞動者甲與勞動者乙發(fā)生的借貸關(guān)系C.兩個企業(yè)之間簽訂勞動合同而發(fā)生的關(guān)系D.某民工被個體餐館錄用為服務(wù)員而發(fā)
2025-05-14 06:34
【總結(jié)】第一篇:2018勞動法病假工資規(guī)定[小編推薦] 勞動法病假工資規(guī)定: 1、職工患病或非因工負(fù)傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期間內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi),病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可以低于當(dāng)...
2024-10-13 07:16