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20xx淺談新時期高校學生干部的培養(yǎng)工作(編輯修改稿)

2025-01-17 02:01 本頁面
 

【文章內容簡介】 學生干部越容易被忽視,因此他們的積極性容易被挫傷。三是對學生干部主要進行當前零星式的培養(yǎng)和實踐中的崗位培養(yǎng),學生干部工作所需理論素養(yǎng)的培養(yǎng)較少?! ∪⒓訌妼W生干部的教育和培養(yǎng)  加強領導。《高校學生干部培養(yǎng)規(guī)劃》指出:“各級共青團、學聯(lián)組織要從戰(zhàn)略和全局的高度,充分認識加強高校學生干部培養(yǎng)的重大意義,在各級黨委的領導下,把高校學生干部培養(yǎng)工作列入重要議事日程,采取有效措施,扎實推進。各?。▍^(qū)、市)團委要把高校學生干部培養(yǎng)工作作為對高校共青團、學聯(lián)組織進行考核的重要指標?!备骷夘I導干部都要站在新形勢下高等教育改革和學校發(fā)展以及高等學校的中心任務的高度來認識加強學生干部培養(yǎng)的重要性,樹立起“學生干部培養(yǎng),領導首先有責”的意識,真正成為學生干部培養(yǎng)的“參與者”和“建設者”?! ⊥晟婆囵B(yǎng)機制。要使學生干部發(fā)揮更好、更大的作用,除了做好學生干部的選拔、使用和管理,還要在學生干部培訓上下功夫。高校應整合和充分利用不同的培訓資源,通過綜合培訓和專項培訓、集中培訓和分散培訓、定期培訓和日常培訓、課堂理論教育和實際工作講評等方式的有效組合,針對不同層次的學生干部,因地制宜,因材施教,構建起學生干部培訓長效機制?! ⊥卣古囵B(yǎng)途徑。如朋輩培
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