20xx勞動法規(guī)定員工試用期多長？(編輯修改稿)
2025-01-16 23:12 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 短，將試用期細(xì)化。具體規(guī)定是：
勞動合同期限在三個月以上的，可以約定試用期。也就是說，固定期限勞動合同能夠約定試用期的最低起點(diǎn)是三個月。勞動合同期限一年以上三年以下的，試用期不得超過二個月。三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同試用期不得超過六個月。這是針對用人單位不分情況，一律將試用期約定為六個月，勞動合同法的具體措施。
勞動合同期限長短不是約定試用期的唯一參照。實(shí)踐中，很多工作本來不需要試用期過長，勞
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