技師部規(guī)章制度(編輯修改稿)
2024-12-16 23:02 本頁面
【文章內容簡介】 權證據很難收集，或調查取證的成本非常高，往往導致單位對侵權行為束手無策。企業(yè)在制定規(guī)章的時候可以約定通過保密協議，據此證明商業(yè)秘密的存在、證明企業(yè)對商業(yè)秘密采取了保護措施，一旦發(fā)生侵犯商業(yè)秘密的行為，便于舉證，有利于企業(yè)借助法律手段保護自己的商業(yè)秘密，維護合法的權益。第四條、不可泄漏公司機密。第五條、不得以任何形式向公司同事、管理層行賄，不得以任何形式貪污、受賄。第六條、不得利用私人關系請求他人出面影響公司制度的落實和操作。第七條、嚴禁聚眾賭博，嚴禁吸食毒品。第八條、不得聚眾鬧事，不得以任何形式組織或參加有損公司利益的活動。第九條、不得私自涂改、偽造公司任何單據。第十條、不得在公司營業(yè)區(qū)或宿舍內酗酒，不得在公司范圍內以任何形式打架斗毆。第五章、技師房管理制度第一條、技師上班點到，不可代替他人應到。第二條、待崗期間接到鐘XX上鐘指令及時應到。第三條、待崗期間如需暫時離開技師房時需上報鐘XX或技師房管理人員，以便做好限時登記。第四條、如發(fā)現技師牌有疑問及時詢問鐘X工作人員或上報技師房管理人員，不可私自調動。第五條、積極的配合鐘X的工作安排，按時參加公司例會，按時參加公司集體培訓。第六條、技師班次由鐘X統一安排，不得私自調換班次。第七條、技師休假必須提前兩天申請，由部門負責人簽批后轉交鐘X安排和監(jiān)督，不可私自調休。第六章、考勤制度第一條、遲到：各班次點到未到者以小時為單位計算，每小時內罰鐘一個，22:00后按全鐘計算。第二條、未到：因遲到而不到者，罰全天鐘并做曠工處理。第三條、推遲：推遲以半小時
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