門(mén)店員工培訓(xùn)體系(更新版)
【正文】 羅萊家紡股份有限公司 門(mén)店店長(zhǎng)基礎(chǔ)培訓(xùn)課程 1 我做你看 2 我坐你做 3 你做我看 注意點(diǎn)： 知道了嗎？ 知道了 ㊣ 知道了嗎？ 知道了 那你說(shuō)一遍 回了嗎？ 會(huì)了 那你做一遍 嚴(yán)格是大愛(ài) 檢查是幫助 羅萊家紡股份有限公司 門(mén)店店長(zhǎng)基礎(chǔ)培訓(xùn)課程 考核與獎(jiǎng)懲 羅萊家紡股份有限公司 門(mén)店店長(zhǎng)基礎(chǔ)培訓(xùn)課程 1 考核 a 考的是重點(diǎn)，而不是難點(diǎn)；理論培訓(xùn)后的考核一般 應(yīng)該比較簡(jiǎn)單，給學(xué)員增加信心； b 批閱試卷時(shí)要總結(jié)，答卷中出現(xiàn)的問(wèn)題點(diǎn)就是 下次授課的重點(diǎn)； c 陳列考核：分組、計(jì)時(shí) 2 獎(jiǎng)懲 a 獎(jiǎng)懲是手段不是目的，如快樂(lè)基金， 5元即可， 不建議更多； b 對(duì)學(xué)習(xí)中表現(xiàn)突出的，可給予口頭表?yè)P(yáng)，或小禮物； 羅萊家紡股份有限公司 門(mén)店店長(zhǎng)基礎(chǔ)培訓(xùn)課程 培訓(xùn)執(zhí)行案的重要性 羅萊家紡股份有限公司 門(mén)店店長(zhǎng)基礎(chǔ)培訓(xùn)課程 推廣方案、大型活動(dòng)等培訓(xùn)一定要有執(zhí)行案： a 陳列完成的時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)要求，責(zé)任人； b 新品上市的執(zhí)行要求：報(bào)銷(xiāo)售、傳照片、 FAB總結(jié) c 促銷(xiāo)活動(dòng)的時(shí)間倒排計(jì)劃及工作要求； d 會(huì)員管理：發(fā)展數(shù)量，登記要求、回饋計(jì)劃等； f 提升產(chǎn)品結(jié)構(gòu)：每月產(chǎn)品結(jié)構(gòu)分析要求，責(zé)任人、 數(shù)據(jù)使用和反饋等； 羅萊家紡股份有限公司 門(mén)店店長(zhǎng)基礎(chǔ)培訓(xùn)課程 a 培訓(xùn)工作流程 b 培訓(xùn)體系的建立及內(nèi)容 c 培訓(xùn)分類(lèi) d 培訓(xùn)方式 e 培訓(xùn)工作中的技能和技巧 回顧和總結(jié) 羅萊家紡股份有限公司 門(mén)店店長(zhǎng)基礎(chǔ)培訓(xùn)課程 祝大家的培訓(xùn)工作和水平 漸行漸高漸提升！ 。 時(shí)間 培訓(xùn)內(nèi)容 培訓(xùn)要點(diǎn) 學(xué)習(xí)形式 資料來(lái)源 店長(zhǎng)檢查 備注 階段 日期 第一周要求：熟悉基本情況，熟悉產(chǎn)品編號(hào)及含義，熟悉貨品包裝能單獨(dú)找到貨品，熟悉產(chǎn)品價(jià)格。羅萊家紡股份有限公司 門(mén)店店長(zhǎng)基礎(chǔ)培訓(xùn)課程 門(mén)店員工培訓(xùn)體系 直營(yíng)渠道部 建苗 羅萊家紡股份有限公司 門(mén)店店長(zhǎng)基礎(chǔ)培訓(xùn)課程 課程目的 教會(huì)店長(zhǎng) 如何建立 門(mén)店培訓(xùn)體系， 掌握 必要的培訓(xùn)方法和技能，并 有效組織 門(mén)店培訓(xùn)，促進(jìn)員工成長(zhǎng)。 2 如因?qū)ｍ?xiàng)工作需要協(xié)助而發(fā)生調(diào)動(dòng)（如新店開(kāi)業(yè)、特價(jià)活動(dòng)調(diào)動(dòng)等），可適當(dāng)調(diào)整或順延日期
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