【摘要】北京道自然酒店管理有限公司管理制度序 號:EO-P/P-05-001部 門:娛樂部 簽發(fā):娛樂部經(jīng)理起草日期:某年4月21日生效日期:某年4月28日 批準:主題:桑拿部經(jīng)理崗位職責(zé)目的:為了進一步加強內(nèi)部文件的統(tǒng)一管理和歸類。內(nèi)容:一、嚴格執(zhí)行國家、地方政府的有關(guān)法規(guī)和制度,負責(zé)本部門各項工作的正
2025-04-17 08:41
【摘要】娛樂總匯衛(wèi)生標(biāo)準一、服務(wù)人員衛(wèi)生標(biāo)準1、工作時間內(nèi)必須衣裝整潔,按指定位置佩帶工號牌或工作證。2、男性員工,頭發(fā)發(fā)腳不得蓋過耳部及后衣領(lǐng)為適度,不準燙發(fā)、染發(fā),不準留小胡子,并保持面部清潔。上班時要穿黑色襪子,黑色皮鞋。3、女性員工,不得披頭散發(fā),其頭發(fā)不宜過長,以不超過肩部為適度。不得濃妝艷抹,宜保持淡雅清妝,并避免使用香水和味濃的化妝品
2025-04-24 14:19
【摘要】北京道自然酒店管理有限公司管理制度序 號:EO-P/P-05-001部 門:行政辦公室 簽發(fā):行政經(jīng)理起草日期:某年4月21日生效日期:某年4月28日 批準:主題:音響燈光組崗位職責(zé)目的:為了進一步加強內(nèi)部文件的統(tǒng)一管理和歸類。內(nèi)容:領(lǐng)班工作范圍及職責(zé):一、確保一切設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。二
2025-04-07 23:06
【摘要】 夜總會咨客所用公司訂房制度 1、咨客部人員必須每天認真做好公司人員的訂房紀錄,根據(jù)公司的要求去合理分配所有的房間,使之達到最高的使用效率,并不斷提高工作效率來保證每天的最高開房率; 2、咨客部...
2025-09-17 16:56
【摘要】版權(quán)說明:本方案來自互聯(lián)網(wǎng)絡(luò),如有侵權(quán)請來信告知經(jīng)典方案集1圣誕節(jié)活動策劃方案12月24日-25日是一年一度的西方平安夜和圣誕節(jié),很多酒店和商家都把從圣誕節(jié)開始的五個節(jié)日捆綁在一起進行營銷計劃,雖然距圣誕節(jié)還有1個多月時間,但是瞄準圣誕商機的酒店和商家卻早已開始行動,每年都有很多酒店用獨特的經(jīng)營招術(shù),吸引顧客。圣誕節(jié),作為一個隆重的
2025-07-13 19:27
【摘要】KTV管理營銷方案-報告夜總會KTV管理營銷方案針對目前娛樂市場競爭日益激烈的現(xiàn)狀,一家KTV企業(yè)如何在市場競爭中平穩(wěn)生存,確保良好的經(jīng)濟效益,是企業(yè)所面臨的最直接也是最根本的問題。怎樣完善內(nèi)部管理機制?怎樣策劃營銷方案?怎樣做好企業(yè)文化?這些都是關(guān)鍵問題。根據(jù)對北京本土娛樂消費市場的了解結(jié)合公司的情況綜合分析目前擬出以下幾
2024-11-13 11:54
【摘要】---本資料來自-一、總則二、人事管理制度三、各部崗位職責(zé)---本資料來自-
2025-06-14 15:51
【摘要】某酒店管理公司資金管理制度 ?為規(guī)范酒店的資金運作及管理工作,根據(jù)集團相關(guān)財務(wù)管理制度之規(guī)定,結(jié)合酒店業(yè)實際經(jīng)營情況,特制定本辦法。????第一章?一般規(guī)定????第一條?所有人員必須根據(jù)合法、完整的原始憑證,按規(guī)定粘貼、填制報銷帳單據(jù)。??
2025-04-09 01:33
【摘要】北京華北光學(xué)儀器有限公司招聘管理制度北大縱橫管理咨詢公司二零零三年五月28/29目錄第一章總則 2第二章招聘組織 3第三章招聘計劃 5第四章招聘形式 6第五章候選人的獲取 8內(nèi)部競聘候選人的獲取 8外部招聘候選人的獲取 9第
2025-04-12 13:11
【摘要】廣州xx服飾有限公司工資支付管理制度文件編號SD[2008]08秘密等級共3頁實施日期2008-08-01版本號工資支付管理制度第一章總則第一條為規(guī)范員工工資確定及調(diào)整辦法等有關(guān)事項,特制定本制度。第二條?本制度適用于企業(yè)全體員工(即企業(yè)本部及駐外工作的員工)。本制度所指工資,是指每月定期發(fā)放的工資,不
2025-08-09 18:59
【摘要】★機密金瀚置業(yè)股份公司招聘管理制度北大縱橫管理咨詢公司二零零四年六月55/59目錄第一章總則 1目的和依據(jù) 1適用范圍 1招聘原則和標(biāo)準 1責(zé)任部門 2操作流程 2第二章招聘計劃 3招聘需求預(yù)測 3招聘計劃 3第三章招聘渠道
2025-04-18 04:56