5人事局上年總結及下年安排(完整版)
【正文】 育、工程、農業(yè)系列545 位中、高級職稱評審作出初步審核，將材料及時上報市人事局審批；及時更新了《市事業(yè)單位專業(yè)技術職務結構比例管理冊》；成功引進德國農業(yè)專家來我縣執(zhí)行 “ 油稻秸稈還田循環(huán)利用及綜合配套技術 ” 引智項目。 第 1 頁 共 5 頁 人事局上年總結及下年安排 2024 年上半年，我局在縣委、縣政府的正確領導下，以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬全局，堅持以人為本，以更好地實施人才強縣戰(zhàn)略為主線，圍繞中心，服務大局，搶抓機遇，開拓進取，各項人事人才工作呈現了全面發(fā)展的良好態(tài)勢，為加快崛起提供了人才智力支持和體制機制保障。 第 3 頁 共 5 頁 六、軍轉干部工作 我局在完成今年 5 名轉業(yè)軍官安置工作的同時，強化了軍轉干部培訓，加強了對我縣自主擇業(yè)軍轉干部的服務工作。 積極配合市局做好 2024 年招錄公務員工作，加強公務員隊伍的學習培訓，深入貫徹實施公務員法，不斷提高公務員隊伍的整體素質。 適應建設服務型政府和建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場的迫切需要，加快人事部門職能轉變，強化
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