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6sigma培訓(xùn)教材(ppt50頁)-文庫吧在線文庫

2025-03-15 07:08上一頁面

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【正文】 制 42 改 進(jìn) DMAIC 確認(rèn)、評(píng)估、選擇正確的改進(jìn)方法; 確定解決方案的影響:好處; 開發(fā)流程圖和高水平的計(jì)劃; 開發(fā)并展示模塊串聯(lián)圖板; 幫助組織適應(yīng)由于解決方案的實(shí)施而帶來的改變; 將解決方案知會(huì)所有的股東; 。 38 選擇項(xiàng)目,正式實(shí)施 定 義 測 量 分 析 改 進(jìn) 控 制 39 定 義 確定業(yè)務(wù)改進(jìn)機(jī)會(huì) , 訂立團(tuán)隊(duì)章程 , 確定和繪制流程圖 。 ? 針對(duì)新產(chǎn)品 、 新工廠 、 新服務(wù) 、 新過程可以立項(xiàng) 。 ?圍攏項(xiàng)目確定多功能小組。2) 6 S igma 是在各種各樣的行業(yè)中形成的用來加快改進(jìn)步伐的經(jīng)營管理系統(tǒng)。當(dāng)USL與LSL為 X 正負(fù) 6σ 且X=( USLLSL) /2時(shí),Cp與 Cpk=2。假設(shè)我們量一個(gè)園柱的直徑,我們量了一組數(shù)據(jù):6 正態(tài)分布曲線 7 隨機(jī)變量 隨機(jī)變量 一般地對(duì)于隨機(jī)實(shí)驗(yàn),若其試驗(yàn)結(jié)果可用一個(gè)變量的取值表示,這個(gè)變量取值帶有隨機(jī)性,并且取這些值的概率是確定的。 舉舉 例例 說說 明明 在某生產(chǎn)車間正在生產(chǎn)螺絲,生產(chǎn)工人按照產(chǎn)品規(guī)格生產(chǎn)螺釘,我們知道生產(chǎn)螺釘規(guī)格是某一區(qū)間,如: 25 — 27 cm 在這之間的為合格品。 用來解決問題和消除偏差的工具 。? Six Sigma 為什么? ? Six Sigma 怎么做? ? Six Sigma 是什么? ?內(nèi)容提要 ? Six Sigma在聯(lián)想的推進(jìn) 15 3Six Sigma意味著什么 每個(gè)星期 5,000次醫(yī)療事故 每小時(shí)有 20,000 封信送錯(cuò)地方或丟失 每月有7個(gè)小時(shí)的停電 每天有15分鐘會(huì)飲到不安全的水 。 ?對(duì)每一類人員進(jìn)行規(guī)定的培訓(xùn) , 包括全面質(zhì)量管理的培訓(xùn) 、 各種統(tǒng)計(jì)技術(shù)和工具 、 團(tuán)隊(duì)技巧 、 實(shí)施突破性戰(zhàn)略的方法和工具 。 ? 在保留住客戶及維持住客戶的忠誠度方面效果顯著 。 測 量 41 分 析 DMAIC 將過程進(jìn)行分層 將數(shù)據(jù)進(jìn)行分層并識(shí)別特殊的問題,對(duì)問題進(jìn)行陳述 對(duì)危險(xiǎn)性的大小進(jìn)行優(yōu)化排序,執(zhí)行研究消除干擾項(xiàng)。 ? 我們的堅(jiān)定不移的信念。 49 其它將要做的 ? 第一:建立業(yè)務(wù)流程組織 。 6S對(duì)于業(yè)務(wù)改善方面是一種嚴(yán)格行之有效的方法 , 它需要各方面的培訓(xùn)和全職投入的人員 , 利用成績單和監(jiān)控表對(duì)過程的表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)控 , 建立針對(duì)效益進(jìn)行再確認(rèn)的財(cái)務(wù)系統(tǒng) , 并建立定期關(guān)鍵點(diǎn)覆核流程 。 :07:3907:07:39March 12, 2023 1他鄉(xiāng)生白發(fā),舊國見青山。 :07:3907:07Mar2312Mar23 1世間成事,不求其絕對(duì)圓滿,留一份不足,可得無限完美。 , March 12, 2023 閱讀一切好書如同和過去最杰出的人談話。 2023年 3月 12日星期日 7時(shí) 7分 39秒 07:07:3912 March 2023 1一個(gè)人即使已登上頂峰,也仍要自強(qiáng)不息。 :07:3907:07Mar2312Mar23 1越是無能的人,越喜歡挑剔別人的錯(cuò)兒。 :07:3907:07:39March 12, 2023 1意志堅(jiān)強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 。 將 6Sigma推行建成為一個(gè)長期的業(yè)務(wù)行動(dòng) , 應(yīng)設(shè)計(jì)新的激勵(lì)機(jī)制對(duì)新的行為方法進(jìn)行激勵(lì) ,并確保業(yè)務(wù)主管對(duì)項(xiàng)目結(jié)果負(fù)主要責(zé)任 , 業(yè)務(wù)主管對(duì) 6Sigma的結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì) 。 ? 第二:建立客戶和市場網(wǎng)絡(luò) 。 ?我們現(xiàn)有的相當(dāng)優(yōu)秀的企業(yè)文化。 分析根本原因并將原因進(jìn)行證實(shí) 集思廣益、利用統(tǒng)計(jì)工具等方式來確定引起質(zhì)量缺陷的核心變量 設(shè)計(jì)根本原因驗(yàn)證分析 增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造性并避勉集體決策。 能給公司帶來10萬美元以上的年存收益 。 ? 會(huì)帶來整個(gè)組織的改進(jìn) ? 將焦點(diǎn)集中與我們關(guān)系最為密切 、 直接的問題上 。 25 Six Sigma怎么做 ? ? a)樹立正確的態(tài)度 ? b)樹立正確的認(rèn)識(shí) ? c)消除官僚作風(fēng),全員參與,集思廣義 ? d)創(chuàng)造出一種全新的武士階層:包括冠軍、黑腰帶師、黑腰帶、綠帶等組成 ? e )配備充足的資源 ? f)通過培
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