企業(yè)執(zhí)行力培訓(xùn)-中層執(zhí)行力-文庫吧在線文庫
【正文】 ion? 關(guān)注事? Attention matter? 依靠控制? Dependence control? 接受現(xiàn)狀? Accepts the present situation? 把事做對? Makes rightly the matter? 創(chuàng) 新? Innovation? 關(guān)注人? Pays attention to the person? 促成信任? Facilitates the trust? 推動變革? Impetus transformation? 做對的事? Does to matter效率做事管理好時間才能管理好事情討論：為什么人們總說 “ 很忙 ” ？研究案例小組討論學(xué)員發(fā)表? 欠缺計劃 有計劃不忙、有原則不亂? 欠缺學(xué)習(xí) 磨刀不誤砍柴功? 欠缺溝通 良好的溝通事半功倍? 欠缺優(yōu)先 懂得分清輕重緩急? 欠缺分工 不是凡事要親力親為? 欠缺行動 拖延是時間的大敵? 欠缺拒絕 不是什么事都需要接受忙是由于個人執(zhí)行力的缺失，它是職業(yè)人士糟糕的表現(xiàn)。鏈接：執(zhí)行 24字原則第二部分：如何提高中層執(zhí)行力找準(zhǔn)位置（把事做對與做對的事）假如公司突然做了個決定所有人晚上 12點去跳長江，你會怎么選擇？去還是不去？一、檢討缺失：糟糕中層的八大 “ 罪狀 ”1. 喜歡抓具體的業(yè)務(wù)工作 → 下屬 “ 閑得慌 ” ；2. 個人英雄式好大喜功 → 下屬 “ 內(nèi)心空虛 ” ；3. 不善于、不習(xí)慣做計劃 → 下屬成 “ 無頭蒼蠅 ” ；4. 布置工作不明確 → 下屬 “ 六神無主 ” ；5. 把布置當(dāng)作完成 → 扮演 “ 一號搖控員 ” ；6. 救火現(xiàn)象普遍 → 扮演 “ 王牌消防員 ” ；7. 把員工素質(zhì)作擋箭牌 → 扮演 “ 首席推責(zé)官 ” ；8. 關(guān)心事遠(yuǎn)比關(guān)心人多 → 扮演 “ 最大浪費官 ” 。速度大于完美：一個差的結(jié)果也比沒有結(jié)果強。猴子始終在下屬肩上，別替屬下養(yǎng)猴子無論屬于什么問題，下屬才是解決問題的執(zhí)行者。懂得如何執(zhí)行的人獲得成功。2. 心無旁騖地追求自己設(shè)定的目標(biāo)，才是明智的選擇。 幫助別人就是強大自己，讓別人贏自己往往會獲得更多。3. 以坦誠精神、透明度和聲望，建立別人對自己的信賴感。活在當(dāng)下，才能把握生命、把握工作。? 是否知道什么是最重要。 21:33:4721:33:4721:333/29/2023 9:33:47 PM1以我獨沈久，愧君相 見頻 。 三月 21三月 21Monday, March 29, 2023很多事情努力了未必有 結(jié) 果，但是不努力卻什么改 變 也沒有。 9:33:48 下午 9:33 下午 21:33:48三月 21 楊 柳散和 風(fēng) ，青山澹吾 慮 。 三月 219:33 下午 三月 2121:33March 29, 20231 業(yè) 余生活要有意 義 ，不要越 軌 。 21:33:4821
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