5企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險制度建設(shè)思考(存儲版)
【正文】 中，應(yīng)該保障稅收改革方向的正確性和改革內(nèi)容的前瞻性，基于當(dāng)前社會的實際需求提出改革方案，并保障新舊稅制之間的銜接有效性。當(dāng)然，相關(guān)工作人員還 應(yīng)該從本質(zhì)上實現(xiàn)稅法立法層次的提升，進(jìn)而保障稅法在稅收征收管理工作中的主導(dǎo)地位得以凸顯。同時，還可以建立優(yōu)獎劣罰的激勵制度，鼓勵稅收征收人員愛崗敬業(yè)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，確保稅收任務(wù)得以順利完成，達(dá)成稅收目標(biāo)。經(jīng)濟(jì)和融資市場千變?nèi)f化，企業(yè)生存的競爭力在不斷提升，基于這些變化有關(guān)部門的稅收政策也在不斷地進(jìn)行調(diào)整。從企業(yè)發(fā)展的角度來說，只有稅制結(jié)構(gòu)與企業(yè)發(fā)展要求得以實現(xiàn)有機(jī)結(jié)合，才能夠真正地體現(xiàn)出稅制的公平性與合理性。比如，企業(yè)可委托或聘請資深的專業(yè)會計人才參與審計，明確審計工作的內(nèi)容、次數(shù)以及頻率。所以，為了高質(zhì)量的完成風(fēng)險預(yù)警機(jī)制建設(shè)工作，企業(yè)稅務(wù)人員應(yīng)該提升個人的分析能力、信息采集能力和計算機(jī)水平，借助于企業(yè)發(fā)展過程中的稅務(wù)數(shù)據(jù)和建模數(shù)據(jù)，合理地分析企業(yè)發(fā)生稅務(wù)風(fēng)險的概率，并且?guī)椭髽I(yè)預(yù)估事物風(fēng)險發(fā)生的原因和實踐，進(jìn) 而實現(xiàn)提前預(yù)知和有效防范。為了解決這一問題，相關(guān)工作人員應(yīng)該加強(qiáng)對我國現(xiàn)行稅法體系的研究，并且基于經(jīng)濟(jì)形勢、市場環(huán)境以及企業(yè)發(fā)展的實際需求，制定更為清晰 明了的法律條目，為專業(yè)人員處理稅務(wù)問題提供明確地依據(jù)。同時，相關(guān)工作人員還應(yīng)該積極推進(jìn)稅務(wù)代理行業(yè)的發(fā)展和完善，為企業(yè)開展稅務(wù)管理工作、規(guī)避 第 3 頁 共 8 頁 稅務(wù)風(fēng)險提供新的思路。（ 2）稅務(wù)人員工作觀念落后。為此，相關(guān)工作人員需要明確稅務(wù)風(fēng)險的成因，并且建立有效地管理制度，為最大限度規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險提供保障。企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展面臨諸多風(fēng)險，其中對企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展影響最為深遠(yuǎn)的就是稅務(wù)風(fēng)險。所以，企業(yè)的稅務(wù) 風(fēng)險存在主觀性、必然性和預(yù)先性的特點?；诖耍髽I(yè)的稅收工作重要性得不到突出，而且相關(guān)工作的開展存在極大的滯后性特征。企業(yè)稅務(wù)工作的開展必須依托于相關(guān)的法律法規(guī)，一旦稅法體系出現(xiàn)漏洞那么就會為企業(yè)偷稅漏稅提供機(jī)會，為國家稅收帶來損失。 建立風(fēng)險預(yù)警機(jī)制。 健
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1