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5人保局加強機關(guān)作風建設(shè)工作方案(存儲版)

2024-09-11 17:42上一頁面

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【正文】 開展情況進行督查。建立窗口規(guī)范化管理模式,通過 “ 群眾滿意基層站所 ” 創(chuàng)建活動,提高窗口整體形象。 (三)整改提高階段。 (二)自查自糾階段( 2 月 1 日 — 2 月 8 日) 全局人員認真開展 “ 四查四對照 ” 活動。邀請專家來我局開辦一期 “ 服務(wù)禮儀培訓班 ” ,并組織窗口單位人員到工商銀行觀摩學習,提高窗口單位的服務(wù)水平,擦亮窗口形象。 第 1 頁 共 5 頁 人保局加強機關(guān)作風建設(shè)工作方案 一、指導思想 堅持以鄧小平理論和 “ 三個代表 ” 重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀,以區(qū)委四屆二次全體(擴大)會議精神為指導,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的工作部署和整體要求,以打造一支作風優(yōu)良、素質(zhì)過硬的服務(wù)隊伍為出發(fā)點,著力解決思想觀念和工作作風方面存在的突出問題,教育引導廣大干部職工強化政治意識和大局意識,進一步增強事業(yè)心和責任感,切實轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度,全面提升服務(wù)水平和質(zhì)量,樹立人社系統(tǒng) “ 為民、務(wù)實、清廉 ”的良好形象。一是 “ 請進來 ” 與走出去相結(jié)合。各部門要排出學習計劃,每人要做好學習筆記,第一階段學習結(jié)束后學習筆記交局監(jiān)察室備查。中層以上人員自我
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