【正文】 果考評(píng)，提高培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。完善常委會(huì)議事規(guī)則和 決策程序，發(fā)揮全委會(huì)對(duì)重大問(wèn)題的決策作用，健全和規(guī)范黨委常委會(huì)向全委會(huì)定期報(bào)告工作并接受監(jiān)督制度。完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子 “ 公推直選 ” 制度。 四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，提高選人用人公信度 1堅(jiān)持正確的用人標(biāo)準(zhǔn)和導(dǎo)向。加大重要部門(mén)、關(guān)鍵崗位干部 第 7 頁(yè) 共 17 頁(yè) 交流力度，疏通黨政機(jī)關(guān)干部、企事業(yè)單位干部交流渠道，加大競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部力度，促進(jìn)干部合理流動(dòng)和良性競(jìng)爭(zhēng)。扎實(shí)抓好后備干部隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)女干部、黨外干部培養(yǎng)選拔，做 到系統(tǒng)培養(yǎng)、擇優(yōu)使用。 2普遍開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。堅(jiān)持農(nóng)村（社區(qū)）發(fā)展黨員 “ 公推優(yōu)選 ” 制度，加大在外出務(wù)工經(jīng)商農(nóng)民中發(fā)展黨員的力度，發(fā)展各領(lǐng)域優(yōu)秀青年入黨。機(jī)關(guān)黨的基層組織書(shū)記一般應(yīng)由本部門(mén)黨員行政負(fù)責(zé)人兼任，也可以由同級(jí)黨員干部轉(zhuǎn)任。對(duì)享受待遇的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部，原則上繼續(xù)留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。機(jī)關(guān)工作要重心下移，黨員干部要沉下去，真誠(chéng)傾聽(tīng)群眾呼聲，真實(shí)反映群眾愿望，真情關(guān)心群眾疾苦，每年謀劃和辦成一批利民惠民的實(shí)事。對(duì)作風(fēng)飄浮、敷衍塞責(zé)引發(fā)重大事件或造成重大損失的，對(duì)弄虛作假、虛報(bào)浮夸的，必須嚴(yán)肅追 究責(zé)任。對(duì)黨員干部社會(huì)交往、休閑娛樂(lè)、生 活作風(fēng)方面的不良現(xiàn)象，要及時(shí)提醒、批評(píng)、制止。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，深入開(kāi)展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，把廉政教育列入 第 13 頁(yè) 共 17 頁(yè) 干部教育培訓(xùn)規(guī)劃，有針對(duì)性地開(kāi)展示范教育、警示教育、崗位廉政教育，改進(jìn)教育方式，提高教育實(shí)效。加強(qiáng)工程建設(shè)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、土地管理和礦產(chǎn)資源開(kāi)發(fā)、國(guó)有資產(chǎn)管理、金融、司法等領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)治理 。加強(qiáng)縣（區(qū)）紀(jì)檢監(jiān) 察工作，完善紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)派駐機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理，健全對(duì)駐在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員監(jiān)督的制度。加強(qiáng)反腐倡廉制度執(zhí)行情況監(jiān)督檢查，提高制度執(zhí)行力，維護(hù)制度權(quán)威性。配齊配強(qiáng)黨務(wù)干部，實(shí)行黨務(wù)干部上崗培訓(xùn)和定期輪訓(xùn)、輪崗制度，增強(qiáng)黨務(wù)工作者隊(duì)伍活力。加快建設(shè)災(zāi)后美好新家園，加快建設(shè)西部經(jīng)濟(jì)發(fā)展高地。強(qiáng)力推進(jìn)項(xiàng)目 工作，強(qiáng)力推進(jìn) “ 五個(gè)突破 ” 。問(wèn)事必問(wèn)人，問(wèn)人必問(wèn)責(zé)，問(wèn)責(zé)問(wèn)到底。在交通建設(shè)上實(shí)現(xiàn)新突破、在培育產(chǎn)業(yè)上實(shí)現(xiàn)新突破、在發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)上實(shí)現(xiàn)新突破、在解決 “ 四難 ” 上實(shí)現(xiàn)新突破、在改善發(fā)展環(huán)境上實(shí)現(xiàn)新突破。全市各級(jí)黨組織要按照中央和省、市委的部署要求，突出重點(diǎn)、突破難點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)制度建設(shè)，不斷解決黨的建設(shè)中存在的問(wèn)題，大力推進(jìn)黨建工作創(chuàng)新，提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平，為 “ 實(shí)施四大戰(zhàn)略、推進(jìn)五個(gè)突破， 打好老區(qū)建設(shè)發(fā)展翻身仗 ” 提供堅(jiān)強(qiáng)的政治和組織保障。落實(shí)《 *市基層黨建工作考評(píng)辦法》，開(kāi)展基層黨建工作社會(huì)評(píng)價(jià)，健全完善黨建工作責(zé)任追究制度， 對(duì)思想上不重視、抓基層黨建工作不力、存在問(wèn)題較多、在關(guān)鍵時(shí)刻發(fā)揮作用不好的黨組織，要追究領(lǐng)導(dǎo)班子特別是書(shū)記的責(zé)任，同時(shí)要追究上一級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。加 強(qiáng)對(duì)政府投資項(xiàng)目監(jiān)督管理，嚴(yán)格實(shí)行政府重大投資項(xiàng)目公示制和責(zé)任追究制。推行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問(wèn)責(zé)制、廉政承諾制、行政執(zhí)法責(zé)任制。保持懲治腐敗高壓態(tài)勢(shì)，堅(jiān)決遏制一些領(lǐng)域腐敗現(xiàn)象易發(fā)多發(fā)勢(shì)頭。領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持原則 、敢抓敢管，嚴(yán)格落實(shí) “ 三問(wèn) ” ，勇于揭露和糾正缺點(diǎn)錯(cuò)誤，及時(shí)提出改進(jìn)工作的要求和建議，反對(duì)和克服好人主義。領(lǐng)導(dǎo)干部下基層要輕車(chē)簡(jiǎn)從，不擾民，不搞層層陪同。大力清理檢查評(píng)比達(dá)標(biāo)表彰活動(dòng)，切實(shí)解決過(guò)多過(guò)濫的問(wèn)題。堅(jiān)持深入群眾、聯(lián)系群 第 11 頁(yè) 共 17 頁(yè) 眾、服務(wù)群眾，堅(jiān)定不移依靠群眾，做好組織群眾、宣傳群眾、教育群眾工作。對(duì)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)連續(xù)擔(dān)任黨政正職滿10 周年以上，且德能勤績(jī)突出（任職 10 年期間，所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度目標(biāo)綜合考核至少有 3 年以上排列在縣或區(qū)的前 10 位）、符合條件的現(xiàn)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職可享受副縣級(jí)待遇；在鄉(xiāng)鎮(zhèn)連續(xù)擔(dān)任副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)滿 10 周年以上、且符合條件的，可享受正科級(jí)待遇；在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作累計(jì)滿 20 周年以上、且符合條件的科員，可享受副科級(jí)待遇。及時(shí)調(diào)整軟弱渙散農(nóng)村基層黨組織班子。創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，增強(qiáng) “ 三會(huì)一課 ” 吸引力和效果，使 “ 三會(huì)一課 ” 成為每個(gè)黨員學(xué)習(xí)提高、展示自己的平臺(tái)，更好地凝聚和感召黨員。 五、加強(qiáng)基層黨 的建設(shè)，夯實(shí)黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ) 創(chuàng)新完善基層黨組織設(shè)置形式。 1優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子配備。廣開(kāi)舉賢薦能之路，推行領(lǐng)導(dǎo)干部署 名推薦干部、非定向預(yù)推后備人選、全委會(huì)推薦重要干部、 “ 兩推一述 ” 產(chǎn)生考察人選等多種提名方式。 第 6 頁(yè) 共 17 頁(yè) 推行和完善地方黨委討論決定重大問(wèn)題和任用重要干部票決制。 完善