企業(yè)管理考研高分指導(dǎo)班講義課件(存儲版)
【正文】 練，以便了解自己在各部分的時(shí)間分布等各項(xiàng)須注意的事宜，養(yǎng)成合理分配時(shí)間的戰(zhàn)略答題觀念。對于每一條觀點(diǎn)都應(yīng)給出簡要的分析，尤其是思想觀點(diǎn)類型題，不能只給出相應(yīng)的幾條主干內(nèi)容。案例分析? 分值一般在 25分左右，是管理學(xué)中分值最大的題目，所以也是本學(xué)科的重點(diǎn)和難點(diǎn)。這類題難度不大，只要考生認(rèn)真復(fù)習(xí)，掌握計(jì)算思路和步驟，得分比較容易。、理解掌握管理二重性的含義、學(xué)習(xí)管理二重性的意義。? 3理解掌握計(jì)劃工作的原理及應(yīng)用。? 了解掌握決策的類型及決策在管理中的地位和作用。? 2把握復(fù)習(xí)的重點(diǎn)與難點(diǎn)? 第九章：? 1 理解記憶人員配備的含義。 2理解掌握指導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)工作的要求。、了解掌握指導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)工作中溝通的特殊性。 2 、理解記憶控制工作的含義、一般控制與管理控制的異同。、理解記憶反饋控制、現(xiàn)場控制和前饋控制的含義。了解綜合控制的方法有哪些。微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)復(fù)習(xí)要點(diǎn)? 第一章 導(dǎo)論? 主要內(nèi)容：? ? 經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)? ? 微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)概述? 基本知識點(diǎn)：? 什么是經(jīng)濟(jì)學(xué)，經(jīng)濟(jì)學(xué)研究的基本問題；? 什么是微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)，微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本假設(shè)，微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)研究的主要內(nèi)容，微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)常用的分析方法；? 企業(yè)的性質(zhì)與目標(biāo)，企業(yè)、消費(fèi)者與市場之間的經(jīng)濟(jì)聯(lián)系；9微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)復(fù)習(xí)要點(diǎn)? 第二章 需求曲線與供給曲線概述及有關(guān)基本概念? 主要內(nèi)容：? 需求的收入彈性? 效用，基數(shù)效用，總效用，邊際效用，邊際效用遞減規(guī)律；? 預(yù)算線，消費(fèi)者實(shí)現(xiàn)均衡的條件；? 等產(chǎn)量曲線及特征，邊際技術(shù)替代率；? 9微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)復(fù)習(xí)要點(diǎn)? 第六章 完全競爭市場? 主要內(nèi)容：? ? 其中選擇題和計(jì)算題考察的都比較基礎(chǔ)，圖形分析所考的知識點(diǎn)也比較固定，計(jì)算題所占分值相對較大，但是基本都是圍繞市場結(jié)構(gòu)理論中的幾個(gè)模型，或者是相對簡單的效用論、生產(chǎn)論或成本論的知識。11復(fù)習(xí)安排? （ 2） 第二輪復(fù)習(xí)，強(qiáng)化細(xì)節(jié) 。復(fù)習(xí)安排? （ 3） 第三輪復(fù)習(xí)，全面模擬訓(xùn)練，做最后沖刺。因?yàn)榭荚嚨膬?nèi)容基本全部都是指定教材上的基本內(nèi)容和基本知識，大家要抓住考點(diǎn)進(jìn)行復(fù)習(xí)。微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)復(fù)習(xí)策略? 通過分析歷年的真題，我們不難發(fā)現(xiàn)微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)考察的主要是書中的基本內(nèi)容和基本知識點(diǎn)。9多工廠壟斷，差別定價(jià)，完全壟斷市場的績效，政府對壟斷的調(diào)節(jié) 完全競爭市場中企業(yè)的產(chǎn)量決策? 盈虧平衡分析，利潤最大化的條件。平均收益，總收益，邊際收益；? 長期成本函數(shù)與長期成本曲線，規(guī)模經(jīng)濟(jì)，范圍經(jīng)濟(jì)；? 短期成本函數(shù)與短期成本曲線；? 成本函數(shù)；? ? 成本與成本函數(shù)? ? 收益函數(shù)? ? 幾種基本的成本利潤分析方法? 基本知識點(diǎn)：? 幾組重要的成本概念（會計(jì)成本，機(jī)會成本，固定成本，變動成本等等）? 規(guī)模報(bào)酬，類型與判別；9微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)復(fù)習(xí)要點(diǎn)? 第五章 成本論? 主要內(nèi)容：? 需求的交叉價(jià)格彈性? 供給? 、了解管理信息系統(tǒng)的開發(fā)的階段與基本條件。、理解掌握時(shí)間網(wǎng)絡(luò)分析的概念、時(shí)間網(wǎng)絡(luò)分析法特征、時(shí)間網(wǎng)絡(luò)分析法的優(yōu)缺點(diǎn)。、理解掌握有效控制的要求。88? 4把握復(fù)習(xí)的重點(diǎn)與難點(diǎn)? 第十四章：? 了解溝通的表現(xiàn)形式、溝通的目的和作用。、理解掌握指導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)工作的原理及應(yīng)用。? 5把握復(fù)習(xí)的重點(diǎn)與難點(diǎn)? 第十一章：? 18） 4 把握復(fù)習(xí)的重點(diǎn)與難點(diǎn)? 第三篇：組織工作? 第八章：? 理解記憶決策的概念、決策的特征。? 2了解管理與外部環(huán)境的關(guān)系及管理學(xué)的發(fā)展趨勢。? 了解掌握管理即是一門科學(xué)，又是一門藝術(shù)。 這類題目需要考生對所考內(nèi)容有比較全面的了解，將所涉及的知識點(diǎn)及其相關(guān)內(nèi)容恰當(dāng)?shù)慕Y(jié)合在一起給出回答，力求條理清楚，內(nèi)容完整，避免對知識點(diǎn)的遺漏和對知識點(diǎn)繁瑣的討論。問答題 案例分析題要有一定的篇幅，注意一定得言之有據(jù)，不可空發(fā)議論，切忌脫離理論知識，夸夸其談，一定要將理論和具體的案例情境很好地結(jié)合起來進(jìn)行闡述，注意分析問題的層次性和全面性，也可以就某一個(gè)方面進(jìn)行較為深入的分析和論述。比如回答一個(gè)名詞解釋，需要包含哪些要點(diǎn)呢？自己可以分析。復(fù)習(xí)策略? 另外要提醒大家的一點(diǎn)是，雖然考題大多包含在重要的考點(diǎn)中，但對非重點(diǎn)章節(jié)的內(nèi)容決不可置之不理，即便是復(fù)習(xí)較晚，時(shí)間非常緊迫，也必須至少在一輪復(fù)習(xí)時(shí)對其他內(nèi)容作適當(dāng)?shù)牧私夂蜏?zhǔn)備，原因有三：首先，單選運(yùn)用的知識點(diǎn)一般較為廣泛，要求大家對所有內(nèi)容都有所了解，并充分理解；其次，案例分析有時(shí)要從多方面進(jìn)行闡述，這就要答題者最好能對整個(gè)管理學(xué)的基本原理通盤掌握，才能在臨場答題發(fā)散思維，運(yùn)用不同的知識，多角度的進(jìn)行全方位的回答。5復(fù)習(xí)安排? （ 3） 第三輪復(fù)習(xí)，全面模擬訓(xùn)練，做最后沖刺。復(fù)習(xí)安排? （ 2） 第二輪復(fù)習(xí)，強(qiáng)化細(xì)節(jié) 。4學(xué)生在學(xué)習(xí)中，如果能把握這條主線，就比較容易理清思路，更好地理解和掌握教材。管理學(xué)的主要目的是要指導(dǎo)管理實(shí)踐活動。第一篇是管理學(xué)原理的導(dǎo)論，共分三章，主要介紹管理
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