某通信技術(shù)有限公司企業(yè)文化建設(shè)(存儲版)
【正文】 切活動? 計劃、組織、 HRM、領(lǐng)導(dǎo)、控制? —— 企業(yè)理念的具體化和系統(tǒng)化計劃 組織 HRM 領(lǐng)導(dǎo) 控制管理五項職能學(xué)習(xí)型組織三、企業(yè)識別系統(tǒng)的建立三、企業(yè)識別系統(tǒng)的建立? 行為識別 (BI)? ◆BI 的特點：動態(tài)性與復(fù)雜性? —— 企業(yè)教育化經(jīng)營與員工學(xué)習(xí)化生存? —— 行為規(guī)范的 CI手冊? —— 內(nèi)部宣傳媒體的作用? —— 外部廣告、公共事務(wù)活動三、企業(yè)識別系統(tǒng)的建立三、企業(yè)識別系統(tǒng)的建立? 視覺識別 (VI)? ◆ 靜態(tài)識別符號系統(tǒng)? —— CIS 中物化信息傳達(dá)與表征系統(tǒng)理念識別MI行為識別BI視覺識別VI具體化視覺化三、企業(yè)識別系統(tǒng)的建立三、企業(yè)識別系統(tǒng)的建立? 視覺識別 (VI)? ◆ 企業(yè)標(biāo)志的功能標(biāo)志功能企業(yè)標(biāo)志識別功能象征功能傳播功能促銷功能保護(hù)功能經(jīng)濟(jì)功能穩(wěn)定功能三、企業(yè)識別系統(tǒng)的建立三、企業(yè)識別系統(tǒng)的建立? 視覺識別 (VI) ? ◆ 企業(yè)標(biāo)志的類型? —— 圖案型標(biāo)志 ? —— 文字型標(biāo)志? —— 復(fù)合型標(biāo)志? ◆ 標(biāo)志設(shè)計的四個原則? —— 富有個性 ? —— 簡潔明快? —— 寓意典型 ? —— 優(yōu)美精致? ◆ 標(biāo)志設(shè)計的方法四、企業(yè)文化的要素和特征四、企業(yè)文化的要素和特征? 西方理論的管理軟要素、西方理論的管理軟要素? 企業(yè)文化管理的基本要素、企業(yè)文化管理的基本要素? 以人為本的本質(zhì)特征、以人為本的本質(zhì)特征? 重視軟要素的重要特點、重視軟要素的重要特點? 知識經(jīng)濟(jì)時代的文化管理、知識經(jīng)濟(jì)時代的文化管理四、企業(yè)文化的要素和特征四、企業(yè)文化的要素和特征? 西方理論的管理軟要素? ◆ 麥肯錫 “ 7S” 中的軟要素結(jié)構(gòu)STRUCTURE共同的價值觀SHAREDVALUES戰(zhàn)略STRATEGY人員STAFF體制SYSTEMS作風(fēng)STYLE技能SKILLS結(jié)構(gòu)共同的價值觀戰(zhàn)略人員體制作風(fēng)技能四、企業(yè)文化的要素和特征四、企業(yè)文化的要素和特征企業(yè)文化管理的基本要素企業(yè)文化管理的基本要素企業(yè)人企業(yè)環(huán)境管理主體 (管理者素質(zhì)、管理風(fēng)格 )管理客體 (職工素質(zhì) )管理主客體之間的關(guān)系自然環(huán)境(工作的物質(zhì)環(huán)境 )社會環(huán)境(工作的精神環(huán)境 )企業(yè)價值觀企業(yè)內(nèi)部人際關(guān)系企業(yè)禮儀公司文化網(wǎng)絡(luò)四、企業(yè)文化的要素和特征四、企業(yè)文化的要素和特征? 以人為本的本質(zhì)特征? ◆ 文化管理的內(nèi)在作用機(jī)理及特征? —— 文化管理具有客觀的影響力? —— 文化管理能激發(fā)內(nèi)在驅(qū)動力? —— 文化管理能激發(fā)自我約束力? —— 文化管理的影響具有持久性? —— 文化管理具有很強(qiáng)的激勵作用四、企業(yè)文化的要素和特征四、企業(yè)文化的要素和特征? ◆ 以人為本的特定內(nèi)涵與時代意義? —— 文化管理是對人的一種尊重? —— 文化管理是對人的一種激勵? —— 文化管理是對人的一種發(fā)展以人為本尊重人提高人發(fā)展人鍛煉人四、企業(yè)文化的要素和特征四、企業(yè)文化的要素和特征? 重視軟要素的重要特點? ◆ 強(qiáng)調(diào)非理論性因素科學(xué)管理文化管理兩個維度理性 非理性四、企業(yè)文化的要素和特征四、企業(yè)文化的要素和特征? 重視軟要素的重要特點? ◆ 文化管理的判別標(biāo)準(zhǔn)? —— 是否有以人為中心的管理思想? —— 是否培育企業(yè)的共同價值觀? —— 企業(yè)制度與群體價值觀是否一致? —— 是否實行了 “育才型 ”領(lǐng)導(dǎo)? —— 是否將軟硬管理結(jié)合起來四、企業(yè)文化的要素和特征四、企業(yè)文化的要素和特征知識經(jīng)濟(jì)時
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