【摘要】27/27現(xiàn)代人力資源管理操作--3p模式一、 人力資源管理概述(一)人力資源管理概念及重要性21世紀(jì)將是一個(gè)以知識(shí)、智力和創(chuàng)新能力為基礎(chǔ)的知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,人的知識(shí)、智力和創(chuàng)新能力將成為經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的主要源泉和動(dòng)力。在當(dāng)代,人力資源已成為社會(huì)的第一資源,人力資本已高于物質(zhì)資本。知識(shí)經(jīng)濟(jì)是建立在知識(shí)、智力和人的創(chuàng)新能力基
2025-04-18 22:58
【摘要】武漢大學(xué)管理學(xué)碩士☆中國(guó)著名的人力資源管理咨詢與管理和領(lǐng)導(dǎo)技能培訓(xùn)專家☆北京時(shí)代光華特聘高級(jí)培訓(xùn)講師,武漢地區(qū)首席咨詢顧問(wèn)☆曾成功為20多家中小企業(yè)提供過(guò)管理咨詢服務(wù)☆現(xiàn)擔(dān)任多家咨詢培訓(xùn)機(jī)構(gòu)特約講師和8家企業(yè)的長(zhǎng)期管理顧問(wèn)☆在《經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》等雜志和媒體上發(fā)表學(xué)術(shù)和實(shí)踐性文章50多篇曾老師咨詢培訓(xùn)2023/3/29
2025-03-10 09:33
【摘要】第三講現(xiàn)代人力資源管理的主要內(nèi)涵——管理“事”的含義北京大學(xué)光華管理學(xué)院組織與戰(zhàn)略管理系梁鈞平教授討論的主題1.結(jié)構(gòu):績(jī)效與個(gè)人特性、組織環(huán)境之間的關(guān)系結(jié)構(gòu)影響行為(案例:情人啤酒)管理的系統(tǒng)思考模式2.藝術(shù):理性人與情緒人、經(jīng)濟(jì)人與社會(huì)人管理水中的倒影
2025-01-02 07:09
【摘要】現(xiàn)代人力資源管理概論集團(tuán)人力資源部?jī)?nèi)訕之一2023年5月27日HR高級(jí)顧問(wèn)胡合旭先生何謂人力資源管理?資源、人力資源、人力資源管理資源(Resources)是一個(gè)經(jīng)濟(jì)概念,“資產(chǎn)的來(lái)源”,即“資財(cái)之源”,經(jīng)濟(jì)學(xué)把可以投入到生產(chǎn)活勱中創(chuàng)造財(cái)富癿要素統(tǒng)稱為“資源”。例如經(jīng)營(yíng)
2025-01-02 07:08
【摘要】2023/3/61現(xiàn)代人力資源管理戰(zhàn)略2023/3/62管理模型(隨機(jī)管理)管理模型2023/3/63用人不當(dāng)之例2023/3/64組織結(jié)構(gòu)之現(xiàn)代化(JobAnalysis)
2025-02-16 11:58
【摘要】1人力資源管理HumanResourceManagement趙海琦2目錄第一講現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理的意義第二講人力資源管理的內(nèi)涵第三講工作分析第四講員工招聘第五講績(jī)效評(píng)估第六講薪酬設(shè)計(jì)第七講培
2025-01-18 08:46
【摘要】第三講現(xiàn)代人力資源管理的主要內(nèi)涵——管理“事”的含義天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632討論的主題1.結(jié)構(gòu):績(jī)效與個(gè)人特性、組織環(huán)境之間的關(guān)系結(jié)構(gòu)影響行為(案例:情人啤酒)管理的系統(tǒng)思考模式2.藝術(shù):理性人與情
2024-10-16 01:38
【摘要】一、現(xiàn)代人力資源管理概述2022—2—181、成功企業(yè)的標(biāo)志及特征1.1中國(guó)企業(yè)界的現(xiàn)狀:絕大部分處于謀求生存狀態(tài),而不是謀求發(fā)展。中國(guó)企業(yè)界的問(wèn)題:體制陳舊、管理不善、前景不明、人才缺乏、市場(chǎng)狹小、員工下崗、信息不暢、資金不足、產(chǎn)品積壓。
2024-10-09 15:23
【摘要】一、現(xiàn)代人力資源管理概述1、成功企業(yè)的標(biāo)志及特征1.1中國(guó)企業(yè)界的現(xiàn)狀:絕大部分處于謀求生存狀態(tài),而不是謀求發(fā)展。中國(guó)企業(yè)界的問(wèn)題:體制陳舊、管理不善、前景不明、人才缺乏、市場(chǎng)狹小、員工下崗、信息不暢、資金不足、產(chǎn)品積壓。其原
2025-01-02 07:05
【摘要】現(xiàn)代人力資源管理人力資源管理培訓(xùn)系列*社會(huì)環(huán)境與人力資源管理*人性與人力資源管理*組織與人力資源管理*人力資源管理的“術(shù)”與“道”end本單元的內(nèi)容經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式的變化效率標(biāo)準(zhǔn)、資本結(jié)構(gòu)以及管理重點(diǎn)的變化產(chǎn)
【摘要】人力資源開(kāi)發(fā)管理(一),現(xiàn)代人力資源開(kāi)發(fā)理念,葉延紅,,?,思考?,為什么要把人事部改名為人力資源部?人事部和人力資源部在管理理念和工作內(nèi)容上主要不同?這種轉(zhuǎn)變給我們帶來(lái)什么樣的挑戰(zhàn)?,,?,宋德福(...
2024-10-28 20:21
【摘要】人力資源論文參考方向論文:論新時(shí)代人力資源管理模式的戰(zhàn)略創(chuàng)新摘要:人力資源管理模式創(chuàng)新是社會(huì)生產(chǎn)關(guān)系適應(yīng)生產(chǎn)力發(fā)展的內(nèi)在要求,也是一個(gè)民族、一個(gè)國(guó)家、一個(gè)地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的動(dòng)力源泉。在我國(guó),人力資源管理模式作為生產(chǎn)關(guān)系中人這一要素的綜合素質(zhì)提高、流動(dòng)配置、使用激勵(lì)等等方面的內(nèi)容和形式,結(jié)合我國(guó)人文特色,信仰理念狀況和國(guó)際大環(huán)境,明確提出了適應(yīng)我國(guó)現(xiàn)階段乃至
2025-05-14 00:56
【摘要】209/209現(xiàn)代人力資源管理講座(本講座內(nèi)容均帶有知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù),侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)追究法律責(zé)任)
2025-03-26 02:46
【摘要】現(xiàn)代人力資源管理第一章人力資源的概念與作用1影響人力資源質(zhì)量的因素第一,遺傳和其他先天因素第二,營(yíng)養(yǎng)因素第三,教育方面2人力資源的基本特征①能動(dòng)性②資本性③高曾殖性④可再生性⑤時(shí)效性⑥社會(huì)性3人力資源的能動(dòng)性①自我強(qiáng)化性:通過(guò)接受教育或主動(dòng)學(xué)習(xí),使得自己的素質(zhì)得到提高;②選擇職業(yè):每個(gè)人均可按自己的愛(ài)好與特長(zhǎng)自
2025-04-17 23:52
【摘要】人力資源開(kāi)發(fā)與管理一、現(xiàn)代人力資源開(kāi)發(fā)與管理的最新理念·從人事管理到人力資源管理的轉(zhuǎn)變員工是企業(yè)管理的對(duì)象員工是企業(yè)的資源(精英管理與全員管理)穩(wěn)定流動(dòng)管理服務(wù)控制開(kāi)發(fā)安全風(fēng)險(xiǎn)執(zhí)行創(chuàng)新·國(guó)內(nèi)知名企業(yè)人力資源管理理念企業(yè)名稱主要理念員工表現(xiàn)理念綜