事業(yè)單位內(nèi)部管理制度(存儲版)
【正文】 財務(wù)人員不得開出支票。④任何部門和個人不得開出超越ＸＸＸ經(jīng)營范圍和限定范圍的票據(jù)，嚴(yán)禁違法使用票據(jù)。會計、出納要密切配合，不能因協(xié)調(diào)不當(dāng)妨礙財務(wù)工作的正常進(jìn)行。預(yù)支現(xiàn)金在伍仟元以上的，須提前一天通知財務(wù)室。⑤出差補(bǔ)貼：凡ＸＸＸ在職人員到杭州以外地區(qū)出差一天以上的，均按規(guī)定報銷出差補(bǔ)貼。元，廳（局）級每人次③個別特殊情況的處理，由ＸＸＸ分管主任與ＸＸＸ主任共同確定后辦理。③車輛日常修理、保養(yǎng)需先向辦公室申請，經(jīng)同意到辦公室指定的修理廠（所）修理。②各類印刷費(fèi)。項目實(shí)施中，經(jīng)辦人要如實(shí)填寫每天的費(fèi)用清單，并負(fù)責(zé)各類支出簽單。主管會計對ＸＸＸ和各部門當(dāng)月收支情況匯報并提出建議，在此基礎(chǔ)上安排ＸＸＸ下月工作。30%。④ＸＸＸ各類項目在實(shí)施前必須擬定完善的實(shí)施方案，做出預(yù)算并嚴(yán)格執(zhí)行。做到“統(tǒng)一管理、賬物分管、責(zé)任到人、賬物相符”。18因保管、使用不當(dāng)而丟失、損壞的，責(zé)任人應(yīng)予以賠償。1920主題詞：管理 制度XX固定資產(chǎn)實(shí)物分配到部門，責(zé)任到人。嚴(yán)禁泄漏ＸＸＸ的商業(yè)機(jī)密，嚴(yán)禁經(jīng)營中開“飛單”、轉(zhuǎn)移項目、挪用資金、虛報17項目、隱瞞或私分利潤等。合作協(xié)議簽訂后，由ＸＸＸ指定部門負(fù)責(zé)人或項目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)執(zhí)行。10%；系統(tǒng)內(nèi)非省局委托或立項的新項目，從當(dāng)年該項目純收益中提28控制會務(wù)支出。辦公室要根據(jù)需要提前準(zhǔn)備，確保供給。②汽油票由辦公室統(tǒng)一購買登記，駕駛員根據(jù)出車情況向辦公室領(lǐng)取并簽字。元，超標(biāo)準(zhǔn)接待需經(jīng)ＸＸＸ主任批準(zhǔn)，事后按規(guī)定審報。在特殊情況下，各部門經(jīng)ＸＸＸ分管主任同意可按下列標(biāo)準(zhǔn)安排接待：省（部）級每人次③臨時工和外聘兼職人員報酬視不同情況在使用前由ＸＸＸ主任辦公會研究決定，財務(wù)部門負(fù)責(zé)執(zhí)行。主辦會計負(fù)責(zé)審核報銷憑據(jù)合法性與規(guī)范性。印章管理。③非ＸＸＸ財務(wù)人員未經(jīng)授權(quán)不得開出ＸＸＸ的票據(jù)。支票管理。ＸＸＸ對外投資、聯(lián)合經(jīng)營參股等，無論數(shù)額大小，都須經(jīng)ＸＸＸ領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定，并報局分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可實(shí)施。（三）資金管理ＸＸＸ內(nèi)部資金管理：①ＸＸＸ所有資金進(jìn)出必須由辦公室財務(wù)統(tǒng)一管理、統(tǒng)一核算，其他部門不得另行建賬或私設(shè)小金庫。辦公室應(yīng)對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督，應(yīng)列而未列入預(yù)算開支的項目應(yīng)予糾正。認(rèn)真執(zhí)行。平時加班的工資，在年終考評時，參照加班密度和實(shí)績，在年終獎內(nèi)體現(xiàn)。休假：員工按規(guī)定享受帶薪年休假。無特殊情況不向ＸＸＸ和部門領(lǐng)導(dǎo)請假而不上班的，則視為曠工。辦公室負(fù)責(zé)對全體員工進(jìn)行逐日考勤登記。特殊人才可視實(shí)際情況調(diào)整其試用時間。號文件核定執(zhí)行。（二）員工待遇納編人員按照省人事廳浙人薪[2005]289要嚴(yán)守國家的法律、法規(guī)、法令和ＸＸＸ的各項規(guī)章制度。維護(hù)國家利益、集體利益，保持政令暢通，自覺培育高尚的社會公德、家庭美德和職業(yè)道德?！?00Ｘ〕Ｘ號XX自覺執(zhí)行黨的路線、方針、政策。（五）公正廉潔，嚴(yán)守法紀(jì)。其它非編人員經(jīng)主任辦公會研究決定后，由辦公室負(fù)責(zé)簽訂勞動合同或協(xié)議。（四）員工崗位變化后的待遇員工崗位變化后，按照省人事廳浙人薪[2005]289應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)規(guī)定實(shí)習(xí)期。6三、考勤制度（一）考勤。非緊急情況應(yīng)提前請假，并辦理請假手續(xù)。部門負(fù)責(zé)人請假要向分
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