ibm培訓(xùn)體系介紹講解課程課件(存儲(chǔ)版)
【正文】 oadmap），可以學(xué)習(xí)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)； – Global Campus，有 2022多種課程： ? Download and Play: 下載后學(xué)習(xí)。 3 ? IBM的新員工培訓(xùn)分為兩類： – BackOffice: 屬于業(yè)務(wù)支持員工，主要是行政人員 ? 經(jīng)過(guò)兩個(gè)星期的培訓(xùn)，主要是了解 IBM的部門、產(chǎn)品、服務(wù)和在 IBM工作的有效方式，學(xué)習(xí)如何同不同部門的人協(xié)同工作，然后回到自己的崗位跟一個(gè)指定的師傅（ Mentor）采取人幫人的方式邊工作邊學(xué)習(xí)。 7 IBM培訓(xùn)體系介紹 ? 職業(yè)發(fā)展： – Professional，專業(yè)發(fā)展道路 ? 會(huì)計(jì) ? 工程師 ? …… …… – Management，管理發(fā)展道路。 ? 由各個(gè)業(yè)務(wù)部門操作技術(shù)培訓(xùn)，因?yàn)闃I(yè)務(wù)部門更掌握行業(yè)的趨勢(shì)。 ? 由公司資助一些員工的 MBA學(xué)習(xí) 24 培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)的主要特點(diǎn) ? 員工對(duì)培訓(xùn)和工作有充分的自由安排和選擇 – 自己做培訓(xùn)計(jì)劃，選擇培訓(xùn)時(shí)間，老板不限制 ? 每年三次的培訓(xùn)評(píng)估和計(jì)劃的修改及制定 – 互聯(lián)網(wǎng)是快速變化的，所以計(jì)劃不能時(shí)間太長(zhǎng) ? 有充足的培訓(xùn)費(fèi)用 – 不花錢投資，就不出業(yè)績(jī) ? 不將某個(gè)人當(dāng)重點(diǎn)培養(yǎng)，每個(gè)人都是潛在的管理者 ? 培訓(xùn)發(fā)展是人才留住計(jì)劃的一部分 25 E－ Learning是重要的培訓(xùn)資源 ? E－ Learning的定義 – 以不同形式發(fā)送的學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)過(guò)程管理及由學(xué)員與內(nèi)容提供的開(kāi)發(fā)者和專家共同參與的網(wǎng)上學(xué)習(xí)社區(qū)。 ? 在美國(guó)、歐洲、拉丁美洲、亞洲、澳洲全球各地 進(jìn)行授課。 32 培訓(xùn)工作的特點(diǎn) ? 兩個(gè)方向： – 完成目前的工作 – 為將來(lái)的工作做準(zhǔn)備 ? 由研究學(xué)院進(jìn)行員工的培訓(xùn)工作，重點(diǎn)是與核心業(yè)務(wù)直接相關(guān)的培訓(xùn)，其它的通用技能由外部資源來(lái)完成。 ? 精英培訓(xùn) – 重點(diǎn)培養(yǎng)的骨干，將成為未來(lái)管理者。 – Managing taskcircle－ training：對(duì)管理業(yè)務(wù)技能的訓(xùn)練。 ? 自己培訓(xùn)自己 – 由各個(gè)部門的骨干來(lái)完成，管理層都是培訓(xùn)授課的高手。不僅評(píng)估績(jī)效，同時(shí)給予輔導(dǎo)。 – 發(fā)展員工能力：是為將來(lái)的工作做準(zhǔn)備，強(qiáng)調(diào)基礎(chǔ)和長(zhǎng)遠(yuǎn)。 – 新員工有明確的培訓(xùn)要求。 ? 給經(jīng)理人的培訓(xùn) – ManagementLeadshipForum1： 針對(duì)剛剛從事管理的人員 – MLF2：高級(jí)經(jīng)理人，包括授權(quán)，激勵(lì)，變革管理，資源配備。 – 課程相對(duì)固定，由總部推薦，各地可以調(diào)整。 ? 在北京，成都、廣州、沈陽(yáng)、武漢、西安 10余所高校建立合作關(guān)系。 22 思科（ Cisco)培訓(xùn)體系介紹 23 主要的培訓(xùn)課程 ? 新員工培訓(xùn) ? 管理培訓(xùn) – Managing◎ Cisco ? 在 Cisco如何成功 ? 薪資福利、 Inter工具、業(yè)績(jī)管理、財(cái)務(wù)工具。其中，演講技巧是公司非常重視的一種技能。 5 IBM培訓(xùn)體系介紹 ? 技能開(kāi)發(fā)系統(tǒng)（ Skill Development System）： – 每個(gè)崗位都有能力要求，員工可以在網(wǎng)上評(píng)估自己的技能，針對(duì)差別選擇培訓(xùn)課程； – 相對(duì)于崗位能力要求，對(duì)應(yīng)各種課程，分布在北京、上海、香港等地，員工在線報(bào)名，由人力資源部和直接經(jīng)理審批； – 每人
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