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正文內(nèi)容

酒店人力資源管理問(wèn)題研究開(kāi)題報(bào)告(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 交開(kāi)題報(bào)告 2020 年 3 月 10 日 交論文提綱 2020 年 4 月 20 日 交論文初稿、交英文翻譯 2020 年 5 月 20 日 論文定稿 2020 年 5 月 30 日 論文查新 2020 年 6 月 10 日 提交優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計(jì)小論文 2020 年 6 月 15 日 論文答辯 七、參考文獻(xiàn) [1]曾湘泉 .中國(guó)人力資源變化及未來(lái)趨勢(shì) [J].中國(guó)人民大學(xué)出版社, 2020年( 2) [2]蕭鳴政 .人力資源管理模式及其選擇制約因素 [J] .北京大學(xué), 2020( 2) [3]林澤炎 .3p模式:中國(guó)企業(yè)人力資源管理操作方案 [M].中信出版社 ,2020年( 1) [4]鄭曉明 .現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理導(dǎo)論 [J].機(jī)械工業(yè)出版社 , 2020 年( 5) [5]蕭 鳴政 .人力資源開(kāi)發(fā)學(xué) [J].高等教育出版社 ,200年 (3) [6]蕭鳴政 .人員評(píng)測(cè)與選拔 [J].復(fù)旦大學(xué)出版社, 2020年( 21) [7]蕭鳴政 .現(xiàn)代績(jī)效考評(píng)技術(shù)及其應(yīng)用 [J].北京大學(xué)出版社 ,2020年 (6) [8]蕭鳴政 .人力資源開(kāi)發(fā)的理論與方法 [J].高等教育出版社 ,2020年 (5) [9]蕭鳴政 .楊河清 .國(guó)際人力資源開(kāi)發(fā)研究會(huì)第六屆亞洲年會(huì)論文集(中文部分) [J].人民出版社 ,2020年 (9) [10]蕭鳴政 .人員測(cè)評(píng)與選拔 [J].復(fù)旦大學(xué)出版社 ,2020年 (8) [11]蕭鳴政 .中國(guó)人力資源服務(wù)業(yè)白皮書(shū) 2020[J].人民出版社 ,2020年 (12) [12]洪鈞偉 .著力飯店文化氛圍 [J].飯店現(xiàn)代化 ,2020年 (18) [13]魏小安 .主題酒店 :時(shí)代的呼喚市場(chǎng)的需要 [J].飯店現(xiàn)代化 ,2020 年 (9) [14]陳德超 .論餐飲文化營(yíng)銷策略與競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì) [J].華東經(jīng)濟(jì)管理 ,2020年 (6) [15]吳萍 .蘇勤 .飯店文化的構(gòu)成特征及其管理功效 [J].中山大學(xué)學(xué)報(bào)論叢 ,2020年 (4) [16]張潤(rùn) 鋼 .中國(guó)酒店企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略分析 [J].改革創(chuàng)新, 2020年( 2) [17]金海水 .中國(guó)酒店業(yè)營(yíng)銷模式的轉(zhuǎn)變 [A].中國(guó)商品學(xué)會(huì)第八屆學(xué)術(shù)研討會(huì)暨學(xué)會(huì)成立10周年慶祝大會(huì)論文集 [C],2020 年( 5) [18]唐駿 .黃倩蔚 .“打工皇帝”唐駿:我為何辭職 [N].復(fù)旦大學(xué)出版社 ,2020 年 (1) [19]戴旭 .薪酬激勵(lì):要效率也要規(guī)范 [N].第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào) , 2020年 ( 2) [20]郭旭華 .績(jī)效認(rèn)識(shí)三大誤區(qū) [J].中國(guó)管理研究院績(jī)效管理研究所 2020年 (2) [21]貝爾 .全面薪酬的內(nèi)容 [J].MBA,2020年 (2) [22]張志有 .如何建立大人力資源系統(tǒng) [R].內(nèi)蒙古大學(xué) ,2020年 (3) 。 但 是知名品牌的可取之處還是很多的,如果進(jìn)行深入細(xì)致的剖析然后對(duì)自身的人力資源構(gòu)架進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化,一定會(huì)為酒店發(fā)展提供新的活力。因此, 企業(yè)的 經(jīng)營(yíng)管理 說(shuō)到底是資源的爭(zhēng)奪、重新組織和利用,在知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代,在企業(yè)的眾多資源中,人做為一種資源的重要性越來(lái)越引起重視,任何企業(yè)的發(fā)展都離不開(kāi)優(yōu)秀的人力
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