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正文內(nèi)容

中海物業(yè)管理公司教育培訓(xùn)管理制度手冊(cè)(30頁(yè))-物業(yè)管理(存儲(chǔ)版)

  

【正文】 日 至 年 月 日 時(shí) 分 至 時(shí) 分 培 訓(xùn) 地 點(diǎn) 培訓(xùn)原因 培 訓(xùn) 費(fèi) 用 擬 參 加 人 員 填表人 (簽名 ) 日 期 年 月 日 單位負(fù)責(zé)人 (簽 名 ) 日 期 年 月 日 以下由教育培訓(xùn)部填寫 : 審 核 意 見 原 因 同 意 不 同 意 其 他 教育培訓(xùn)部 年 月 日 主管領(lǐng)導(dǎo) 年 月 日 MR004E ZHPM 員工培訓(xùn)檔案 C/0 1/2 單位: 年 月 日 姓 名 性 別 籍 貫 出生 年月 學(xué) 歷 專 業(yè) 畢業(yè) 院校 職 稱 職 務(wù) 到職 時(shí)間 序號(hào) 時(shí)間 培 訓(xùn) 名 稱 成績(jī) 地點(diǎn) 教師 填制 MR004E ZHPM 員工培訓(xùn)檔案 C/0 2/2 MR005E ZHPM 員工培訓(xùn)簽到表 C/0 1/1 單位: 年 月 日 名 稱 培訓(xùn)時(shí)間 培訓(xùn)地點(diǎn) 主辦單位 /主持人 培訓(xùn)內(nèi)容概要 培 訓(xùn) 總 結(jié) 簽 到 欄 部門 姓名 職位 成績(jī) 部門 姓名 職位 成績(jī) MR005E ZHPM 員工培訓(xùn)簽到表 C/0 1/1 應(yīng)到人數(shù): 實(shí)到人數(shù): 未到原因: MR006E ZHPM ( )課前培訓(xùn)需求調(diào)查表 C/0 1/4 學(xué)員姓名: 崗位: 第一部分、診斷現(xiàn)狀 (分?jǐn)?shù)欄評(píng)分標(biāo)準(zhǔn): 3— 經(jīng)常, 2— 很少 , 1— 從不) 項(xiàng) 目 分?jǐn)?shù) 你認(rèn)為需要 \重點(diǎn)改進(jìn)的區(qū)域(請(qǐng)打勾) 1 2 3 1 2 3 1 2 3 1 2 3 1 2 3 1 2 3 1 2 3 1 2 3 第二部分、了解現(xiàn)狀(例) 1. 你感到你的工作計(jì)劃順利實(shí)施的最大障礙是什么? 2. 你受到的最多的打擾是什么? 3. 你每天處理的最多的事情是什么? 4. 對(duì)于一項(xiàng)工作,是否能按照 PDCA(計(jì)劃、執(zhí)行、檢查、采取措施)的步驟實(shí)施,如不能,你認(rèn)為主要的問題是什么? MR006E ZHPM ( )課前培訓(xùn)需求調(diào)查表 C/0 2/4 第三部分、培訓(xùn)期望(例) 你目前最希望通過培訓(xùn)解決的問題是(具體化): 年度培訓(xùn)需求調(diào)查表 說明: 本問卷是為公司擬定 2020 年培訓(xùn)計(jì)劃而進(jìn)行的; 本調(diào)查問卷對(duì)象是公司各部門、子公司、管理處所有職員; 本調(diào)查問卷采用個(gè)人記名填寫方式,請(qǐng)真實(shí)填寫個(gè)人的培訓(xùn)需求、建議和意見, 每人至少填寫 5項(xiàng)培訓(xùn)需求和 2項(xiàng)培訓(xùn)建議 。 授課津貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn) : 公司集中授課,聘請(qǐng)的公司內(nèi)部培訓(xùn)教師授課津貼為 100 元 /每課時(shí)。 參觀考察: 組織到公司內(nèi)部各示范管理處或同業(yè)先進(jìn)公司進(jìn)行參觀考察,學(xué) 習(xí)其先進(jìn)的管理模式和方法。 對(duì)進(jìn)入特種作業(yè)崗位的轉(zhuǎn)崗員工必須到深圳市勞動(dòng)局進(jìn)行特種作業(yè)培訓(xùn)并取得操作證才可上崗。 教育培訓(xùn)部負(fù)責(zé)建立各部門(各子公司、各管理處)負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)檔案。 WI/E011 ZHPM 專項(xiàng) (專題 )培訓(xùn) C/0 1/1 專項(xiàng)培訓(xùn)由教育培訓(xùn)部組織,各部門(各子公司、各管理處)根據(jù)《公司年度培訓(xùn)規(guī)劃》和交叉培訓(xùn)需要的內(nèi)容報(bào)名參加。(非顧問項(xiàng)目培訓(xùn),報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)) 授課內(nèi)容 。 上報(bào) 教育培訓(xùn)部將書面材料上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。 借用物品和資料要詳細(xì)登記,注明姓名、部門、資料名稱 、借閱日期和歸還日期。 培訓(xùn) 工作的持續(xù)改進(jìn) 2. 1半年進(jìn)行一次培訓(xùn)工作的總結(jié),評(píng)價(jià)培訓(xùn)課程、培訓(xùn)實(shí)施、培訓(xùn)教材、培訓(xùn)教員、培訓(xùn)效果是否符合培訓(xùn)目標(biāo)等,并進(jìn)行必要的培訓(xùn)課程改進(jìn)和糾正。 WI/E007 ZHPM
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