【摘要】.......第一章生產(chǎn)車間組織機構及崗位職責及各崗位安全操作規(guī)程第一節(jié)生產(chǎn)車間組織機構圖主任(兼職安全員)副主任統(tǒng)計主任助理值班長值班長
2025-04-18 02:09
【摘要】內蒙古屯河河套番茄制品有限責任公司生產(chǎn)車間管理制度版次C-2021第1頁共90頁編制:生產(chǎn)車間審核:主任批準:經(jīng)理第一章生產(chǎn)車間組織機構
2025-05-14 03:11
【摘要】為了滿足市場的需求和顧客的要求,適應市場的競爭,不斷提高廠的質量管理水平,依據(jù)食品生產(chǎn)許可證審查細則,我廠制訂了產(chǎn)品質量管理制度。本制度是廠質量體系運行中的一個重要組成部分,體現(xiàn)了本廠產(chǎn)品對顧客的承諾,全體員工必須嚴格執(zhí)行。1、本部門、車間、班組必須嚴格產(chǎn)品質量管理制度,質管科對產(chǎn)品質量全面負責,協(xié)同檢驗、技術、生產(chǎn)、銷售等部門分析研究生產(chǎn)中出現(xiàn)的產(chǎn)品質量
2025-08-31 11:27
【摘要】廣東華農(nóng)溫氏畜牧股份有限公司程序文件版本/狀態(tài):A/0編號:HNWS/頁碼:第1頁共15頁工作崗位說明書適用于本
2025-08-05 18:49
【摘要】35/35XX飲料公司管理制度匯編第一章、組織管理制度一、組織結構模式(見下圖)總裁總部總經(jīng)理經(jīng)理助理行政部經(jīng)理財務部經(jīng)理市場部經(jīng)理外貿部經(jīng)理人力資源
2025-04-19 01:26
【摘要】-本資料來自---營銷策劃細節(jié)流程第一條制訂市場營銷目標。分為長期和短期目標。1目標利潤2020年-2020年完成基礎工作,2-3年內盈虧做到平衡。2市場占有率和增長率2020年到2020年做到現(xiàn)有縣級市場的市場占有率達到20-30%,2020年達到40%并保持每年20%的健康增長。
2025-08-05 18:09
【摘要】----大連興隆食品有限公司管理總序編號:XLGD10001一、生產(chǎn)主線第一步:供應部(原料)做產(chǎn)地原料調查報告,主要推算出原料的產(chǎn)季、產(chǎn)量、價格報送給總經(jīng)理及貿易部。要求:1、報告中要有上個季度的情況:產(chǎn)季、產(chǎn)量、產(chǎn)地、價格,同時要推算出
2025-08-07 11:37
【摘要】0QS質量管理手冊文件編號:ZLSC-01-2021編制:姜雪芳審核:石亞捷批準:宋寶堂版次:第A版第0次修改2021年6月1日發(fā)布2021年6月8日實施承德哈露食品飲料有限公司發(fā)布
2025-05-13 19:39
【摘要】第一篇:食品車間衛(wèi)生管理制度 食品車間衛(wèi)生管理制度 第一條 制定目的 為加強車間對員工身體健康、車間工作環(huán)境衛(wèi)生和車間設備衛(wèi)生的控制,預防和控制各因素對產(chǎn)品質量的影響,特制定此制度。 第二條...
2025-10-19 16:36
【摘要】中國3000萬經(jīng)理人首選培訓網(wǎng)站更多免費資料下載請進:1、保持食品車間衛(wèi)生,每天清掃,定期沖洗地面。2、工作人員進入食品加工車間必須穿工作服。3、閑雜人員不得進入車間。4、中試車間設備必須有專人負責,嚴格按照操作規(guī)程操作設備。5、定期保養(yǎng)和檢修設備,保證設備正常運轉。6、車間不得存放易燃、易爆、強腐蝕性、劇毒原料,
2025-04-24 12:34
【摘要】----目錄一、營業(yè)單位的姐織職能1.1銷售職能1.2市場職能1.3內部管理職能二、營業(yè)單位崗位設置2.1分公司崗位結構圖2.2代表處崗位結構圖三、崗位工作職責3.1分公司總經(jīng)理/首席代表崗位職責3.2業(yè)務經(jīng)理崗位職責3.3業(yè)務
2025-05-25 20:14
【摘要】2020---2020年規(guī)劃2020年1月3日銷售經(jīng)理大區(qū)經(jīng)理辦公室主任營業(yè)所主任業(yè)
2025-08-07 11:51
【摘要】1北京全聚德烤鴨股份有限公司客戶信用評價制度應收賬款賒銷的效果好壞,依賴于企業(yè)的信用政策。信用政策包括:信用期間、信用額度、信用標準、回收策略和現(xiàn)金折扣政策。公司銷售公關部是執(zhí)行客戶信用評價和管理的職能部門。第一章信用政策的設計第一條信用期限:信用期限是公司允許顧客從購貨到付款之間的時間。信用期限由總經(jīng)理
2025-08-07 09:04
【摘要】目錄第一章、09年集團組織模型圖(母子管控)......................................................................................................................................................................
2025-08-06 22:27
【摘要】----人力資源人員配置管理制度及工作流程為了更好地將企業(yè)人力資源配置管理工作做到位,使企業(yè)人員真正成為企業(yè)最有力的堅強支柱,我們需要在人力資源配置方面加強規(guī)范化、系統(tǒng)化、有序化的管理。關于人力資源配置管理工作,就我們企業(yè)目前的具體情況,將人力資源配置管理制度及工作流程具體規(guī)定如下:一、人力資源人員配置管理的工作范圍:(一)人
2025-08-07 11:25