教師績效考核系統(tǒng)-免費閱讀
【正文】 這些對象為表、查詢、窗體、報表、頁、宏、模塊。 ASP 是一種服務(wù)器端腳本編寫環(huán)境，可以用來創(chuàng)建和運行動態(tài)網(wǎng)頁或 Web 應(yīng)用程序。因此許多人以為這樣的開發(fā)者能夠創(chuàng)造可用的系統(tǒng)，但也有很多人認(rèn)為工具本身的局限性產(chǎn)生了這樣的誤導(dǎo)。 。管理員模塊： 數(shù)據(jù)統(tǒng)計模塊：統(tǒng)計學(xué)校教職工信息； 教師管理模塊：管理教職工信息； 用戶管理模塊：管理系統(tǒng)用戶信息； 考核管理模塊：分職業(yè)道德考核、職業(yè)能力考核、工作表現(xiàn)考核、工作成效考核、綜合考核獎懲、考核總分合計； 退出系統(tǒng)：安全推出確保系統(tǒng)安全。通過考核可以激勵教師和改善教師的工作表現(xiàn)。建立和完善教師績效考核體系，是學(xué)校管理工作中的當(dāng)務(wù)之急，績效考核不僅有利于促進(jìn)教師素質(zhì)的全面提高，更有利于保持學(xué)校的競爭優(yōu)勢。本論文針對學(xué)院績效考核的指標(biāo)體系以及指標(biāo)考核現(xiàn)狀，開發(fā)并設(shè)計了教職工績效考核信息系統(tǒng)。所以，我決定設(shè)計一套用于教師績效考核的管理系統(tǒng)。第二章 績效考核系統(tǒng)平臺選擇 績效考核系統(tǒng)開發(fā)技術(shù)手段依據(jù)本系統(tǒng)使用ASP作為后臺設(shè)計和Access管理數(shù)據(jù)庫。 Server Components (ActiveX 服務(wù)器元件)擴展ASP的功能。一些專業(yè)的應(yīng)用程序開發(fā)人員使用 Access 用作 快速應(yīng)用開發(fā)，特別是給街道上的推銷員制作一個初型或獨立應(yīng)用程序的工具。 ASP 網(wǎng)頁可以包含 HTML 標(biāo)記、普通文本、腳本命令以及 COM 組件等。 Access數(shù)據(jù)庫在計算機中以數(shù)據(jù)庫文件（.mdb）存儲。 記錄添加：添加一條人員信息考核管理職業(yè)道德考核：對教師職業(yè)道德進(jìn)行考核管理職業(yè)能力考核：對教師職業(yè)能力進(jìn)行考核，包括教學(xué)能力和教研及專業(yè)發(fā)展能力工作表現(xiàn)考核：對教師工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，包括教案檢查、作業(yè)檢查和聽課記錄工作成效考核：對教師工作成效考核，包括教學(xué)結(jié)果、教學(xué)滿意度和教育結(jié)果綜合考核獎懲：對教師進(jìn)行綜合考核獎懲分?jǐn)?shù)管理考核總分合計：對教師進(jìn)行總分合計管理用戶管理用戶管理：對后臺用戶進(jìn)行管理，包括添加用戶、查看用戶、修改用戶信息和刪除用戶系統(tǒng)設(shè)置修改密碼及登錄記錄：修改用戶的密碼和查看登錄記錄退出系統(tǒng)(注銷)：退出系統(tǒng) 數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)設(shè)計規(guī)劃
數(shù)據(jù)庫的基本概念A(yù)ccess數(shù)據(jù)庫提供了七種對象來完成數(shù)據(jù)庫的功能。ASP ，現(xiàn)在常用于各種動態(tài)網(wǎng)站中。這類開發(fā)者都是沒有在應(yīng)用或者數(shù)據(jù)設(shè)計方面訓(xùn)練的辦公室從業(yè)人員。 ，因而可以避免所寫的源程序被他人剽竊，提高了程序的安全性。教師績效考核系統(tǒng)分為管理員和教師職工兩種角色用戶：管理員擁有系
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