【正文】 第二條 崗位職責(zé)客戶調(diào)查與開發(fā)管理客戶關(guān)系管理售后服務(wù)管理客戶投訴管理客戶信息管理呼叫中心管理用戶的咨詢與注冊(cè)引導(dǎo)。開展信息安全基礎(chǔ)培訓(xùn)工作，提供信息系統(tǒng)安全應(yīng)用的技術(shù)支持。按規(guī)范寫好各種文檔以及各種注釋，并及時(shí)上傳到版本管理器。1） 收集并分析客戶信息,發(fā)掘出潛在客戶,進(jìn)行客戶公關(guān)；2） 負(fù)責(zé)組織參加項(xiàng)目投標(biāo),完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)；3） 在項(xiàng)目的執(zhí)行過程中,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好與甲方的溝通、協(xié)調(diào)工作, 以便項(xiàng)目順利完成；4） 制定年度、季度、月度工作計(jì)劃，并負(fù)責(zé)實(shí)施完成；5） 做好區(qū)域內(nèi)新客戶的開發(fā)和老客戶的日常維護(hù)工作,不斷挖掘客戶需求，建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。第二條 人事崗1）負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、員工入職離職等工作的綜合管理；2）負(fù)責(zé)公司員工薪酬、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等工作的綜合管理；3）做好員工考勤、獎(jiǎng)懲管理。 出納職責(zé)1）負(fù)責(zé)辦理各項(xiàng)銀行存款的收存，支取現(xiàn)金等工作；2）負(fù)責(zé)辦理現(xiàn)金報(bào)銷、銀行付款、匯款等支付工作；3）審核各項(xiàng)報(bào)銷與付款單據(jù)，登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬；4）編制各月資金報(bào)表以及辦理公司工資發(fā)放工作5）銀行票據(jù)的購買、保管及相關(guān)銀行印鑒的保管工作。1 負(fù)責(zé)審核經(jīng)濟(jì)合同中的財(cái)務(wù)條款。 負(fù)責(zé)編制公司會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)報(bào)表，做好在建工程的賬務(wù)處理及成本計(jì)算。 負(fù)責(zé)組織編制公司中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃。通過規(guī)劃體現(xiàn)需要運(yùn)營、技術(shù)、人為資源管理各部門的配合；企業(yè)優(yōu)勢(shì)保持方法和產(chǎn)品與市場(chǎng)之間協(xié)同作用的評(píng)估。對(duì)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)人選的變動(dòng)提出意見和建議。協(xié)助企業(yè)辦好職工集體福利事業(yè)，做好困難職工幫扶救助工作，為職工辦實(shí)事、做好事、解難事。就勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、勞動(dòng)定額、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利等與企業(yè)平等協(xié)商、簽訂集體合同，并監(jiān)督集體合同的履行。第二條 監(jiān)事會(huì)主席崗位職責(zé)其中，對(duì)公司增加或減少注冊(cè)資本、發(fā)行債券，公司分立、合并、變更公司形式、解散和清算，聘任或解聘總經(jīng)理，修改公司章程等，須經(jīng)出席會(huì)議的董事三分之二以上同意。第六條 本公司召開股東大會(huì)的地點(diǎn)為公司住所地或會(huì)議通知列明的其他地點(diǎn)。 董事會(huì)審議擔(dān)保事項(xiàng)時(shí)，應(yīng)經(jīng)出席董事會(huì)會(huì)議的三分之二以上董事審議同意。第2章 組織架構(gòu)圖第三章 部門工作職責(zé)第一節(jié) 股東大會(huì)職責(zé) 第一條 股東大會(huì)是公司的權(quán)力機(jī)構(gòu)，依法行使下列職權(quán)： 第三條 公司下列對(duì)外擔(dān)保行為，須經(jīng)股東大會(huì)審議通過。第五條 有下列情形之一的，公司在事實(shí)發(fā)生之日起兩個(gè)月以內(nèi)召開臨時(shí)股東大會(huì)：董事會(huì)作出前款決議事項(xiàng)，除第(六)、(七)、(八)、(十三)項(xiàng)必須由全體董事過半數(shù)通過，并且取得出席會(huì)議的董事三分之二以上表決同意外，其余可以由全體董事半數(shù)以上表決同意通過。董事長(zhǎng)可視需要邀請(qǐng)公司分管總經(jīng)理和部門負(fù)責(zé)人列席會(huì)議。 第三節(jié) 監(jiān)事會(huì)職責(zé) 第一條 工會(huì)職責(zé)執(zhí)行會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)的決議和上級(jí)工會(huì)的決定。辦好職工文化、教育、體育事業(yè)，開展健康的文化體育活動(dòng)。主持會(huì)員代表大會(huì)代表的選舉工作。第一條 會(huì)議會(huì)議議事范圍1）公司發(fā)展2）公司規(guī)劃3）公司組織管理、組織建設(shè)4）員工激勵(lì)機(jī)制，公司績(jī)效考核目的會(huì)議討論和決定下列事項(xiàng)（包括但不限于）：　　1）公司發(fā)展市場(chǎng)戰(zhàn)略：明確重點(diǎn)主攻的地區(qū)市場(chǎng)；公司現(xiàn)有的渠道、資源利用；春節(jié)項(xiàng)目的具體完成目標(biāo)：如用戶量、公司信息覆蓋率等?！　?huì)議設(shè)置助理或會(huì)議記錄員，會(huì)議全過程記錄等事項(xiàng)保障跟蹤落實(shí)工作。 負(fù)責(zé)考核公司生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃的執(zhí)行情況，定期提出經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告，組織召開公司的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)。 1 負(fù)責(zé)審核公司各項(xiàng)采購、工程、外協(xié)維修業(yè)務(wù)的結(jié)算。8） 組織對(duì)公司固定資產(chǎn)、存貨等的盤點(diǎn)、處置等資產(chǎn)監(jiān)督管理工作，確保公司資產(chǎn) 的安全有效；9） 負(fù)責(zé)建立公司財(cái)務(wù)與內(nèi)控制度，并監(jiān)督公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度的執(zhí)行；10） 負(fù)責(zé)編制公司月度資金計(jì)劃與付款計(jì)劃，并對(duì)相關(guān)收支計(jì)劃進(jìn)行監(jiān)督與執(zhí)行；11） 其他由公司領(lǐng)導(dǎo)交待的事項(xiàng)。 運(yùn)營總監(jiān)職責(zé)第二條 崗位職責(zé)根據(jù)技術(shù)部經(jīng)理的安排制定進(jìn)度計(jì)劃，按時(shí)按量完成所承擔(dān)的任務(wù)。教育計(jì)算機(jī)用戶和網(wǎng)約車用戶樹立安全意識(shí)，主動(dòng)防范病毒、黑客的侵?jǐn)_，抵制不良信息；建立網(wǎng)絡(luò)信息安全監(jiān)管日志。 負(fù)責(zé)新客戶服務(wù)人員的業(yè)務(wù)崗位培訓(xùn)及其業(yè)績(jī)考核等工作。閱讀和學(xué)習(xí)是一種非常好的習(xí)慣，堅(jiān)持下去，讓我們共同進(jìn)步。 負(fù)責(zé)收集、記錄客戶的基本信息、需求情況以及意見、建議，并分類匯 總，定期分析，為企業(yè)銷售工作提供支持。第十節(jié) 安全生產(chǎn)部職責(zé)第一條 主要職責(zé)負(fù)責(zé)認(rèn)真貫徹、執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法令、法規(guī)，貫徹執(zhí)行深圳XXXX科技有限公司有關(guān)安全生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)和指令，在安全部的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的全面安全生產(chǎn)管理工作。 客戶服務(wù)崗職責(zé)根據(jù)公司運(yùn)營需要，設(shè)運(yùn)營總監(jiān)、業(yè)務(wù)拓展崗、客戶服務(wù)崗、市場(chǎng)調(diào)研崗、綜合管理崗。 計(jì)劃管理 財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)1 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)的價(jià)值管理，及對(duì)外投資的資產(chǎn)管理。 負(fù)責(zé)根據(jù)年度生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃，組織有關(guān)歸口管理部門制訂各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)計(jì)劃目標(biāo)，綜合平衡后下達(dá)，并進(jìn)行統(tǒng)一管理和考核。主要就日常工作進(jìn)行匯報(bào)、安排和部署，討論解決各部門提案。討論決定工會(huì)的財(cái)務(wù)預(yù)決算。收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，管理好工會(huì)資產(chǎn)和工會(huì)企事業(yè)。組織培養(yǎng)、評(píng)選、表彰勞動(dòng)模范，負(fù)責(zé)做好勞動(dòng)模范的日常管理工