【正文】 萬(wàn)科物業(yè)員工手冊(cè)中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）萬(wàn)科公司職 員手冊(cè)職員管理?xiàng)l例前 言 本條例根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)以及公司章程，就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定，為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。 萬(wàn)科物業(yè)員工手冊(cè)中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）萬(wàn)科公司職員手冊(cè)職員管理?xiàng)l例前 言 本條例根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)以及公司章程，就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定，為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 直系親屬（指配偶、子女、父母或配偶之父母）死亡，公司給假 5 天。 本條例適用于經(jīng)公司總部 人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 （ 2） 享受年休假者，公司將發(fā)給 300 元補(bǔ)貼，不再報(bào)銷(xiāo)其它費(fèi)用。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 （ 1）與配偶分居兩地，每年職員可享受一次為期 30 天的探親假； 萬(wàn)科物業(yè)員工手冊(cè)中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）萬(wàn)科公司職員手冊(cè)職員管理?xiàng)l例前 言 本條例根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)以及公司章程，就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定，為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé) 任和義務(wù)的詳盡資料。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 如在年休假或探親假后再請(qǐng)病假、事假超過(guò)上述規(guī)定時(shí)間的，則在下一年度取消年休假或探親假。休假期間若遇公眾假日或法定假日，不另增加休假時(shí)間。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 定享受探親假、年休假，這些假期均為有薪假期，只扣除當(dāng)日午餐補(bǔ)貼。 萬(wàn)科物業(yè)員工手冊(cè)中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ . ）萬(wàn)科公司職員手冊(cè)職員管理?xiàng)l例前 言 本條例根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)以及公司章程，就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定，為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 7. 職員崗位薪金將可能在如下情況下發(fā)生調(diào)整： (1)崗位薪金常規(guī)調(diào)整，即指公司有可能根據(jù)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)情況、社會(huì)綜合物價(jià)水平的較大幅度變動(dòng)相應(yīng)調(diào)整職員崗位薪金。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 3. 福利補(bǔ)貼包括住房補(bǔ)貼、午餐補(bǔ)貼、工齡補(bǔ)貼、司齡補(bǔ)貼、飲料費(fèi)。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 第三章 薪金 萬(wàn)科物業(yè)員工手冊(cè)中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ） 萬(wàn)科公司職員手冊(cè)職員管理?xiàng)l例前 言 本條例根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)以及公司章程，就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定，為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。 工作相關(guān)責(zé)任 萬(wàn)科物業(yè)員工手冊(cè)中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ww. ）中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）萬(wàn)科公司職員手冊(cè)職員管理?xiàng)l例前 言 本條例根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)以及公司章程，就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定，為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。病假期間扣除當(dāng)日福利補(bǔ)貼。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 10. 無(wú)故不上班或故意不刷（打）卡作曠工處理，并給予行政處分或不超過(guò)當(dāng)月薪金 20%的經(jīng)濟(jì)處罰。 萬(wàn)科物業(yè)員工手冊(cè)中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ww. ）中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）萬(wàn)科公司職員手冊(cè)職員管理?xiàng)l例前 言 本條例根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)以及公司章程，就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定，為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。 萬(wàn)科物業(yè)員工手冊(cè)中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）萬(wàn)科公司職員手冊(cè)職員管理?xiàng)l例前 言 本條例根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)以及公司章程，就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定，為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 女職員：著有袖襯衫、西裝裙或西裝褲、有袖套裙，著絲襪皮鞋； 萬(wàn)科物業(yè)員工手冊(cè)中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）萬(wàn)科公司職 員手冊(cè)職員管理?xiàng)l例前 言 本條例根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)以及公司章程，就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定，為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 第二章 職員紀(jì)律 萬(wàn)科物業(yè)員工手冊(cè)中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）萬(wàn)科公司職員手冊(cè)職員管理?xiàng)l例前 言 本條例根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)以及公司章程，就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定，為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇 哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 9． 試用期間，公司會(huì)指定入職引導(dǎo)人幫助新職員接受脫產(chǎn)集中培訓(xùn)和在職培訓(xùn)。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 6． 如試用合格并通過(guò)入職前培訓(xùn)（包括脫產(chǎn)集中培訓(xùn)和在職培訓(xùn)），職員可 填寫(xiě)《新職員基礎(chǔ)在職培訓(xùn)清單》、《新職員入職培訓(xùn)情況調(diào)查表》、《新職員熟悉部門(mén)情況練習(xí)》和《職員轉(zhuǎn)正申請(qǐng)表》，由試用單位負(fù)責(zé)人簽署意見(jiàn)（財(cái)務(wù)人員須由總部財(cái)務(wù)部審核），主管該業(yè)務(wù)口的公司副總經(jīng)理審核后，報(bào)總部人力資源部審批。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給 羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 （ 1）辦理報(bào)到登記手續(xù)，領(lǐng)取考勤卡、辦公用品和資料等； 萬(wàn)科物業(yè)員工手冊(cè)中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ . ）萬(wàn)科公司職員手冊(cè)職員管理?xiàng)l例前 言 本條例根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)以及公司章程，就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定，為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 （ 5）培訓(xùn)結(jié)業(yè)或進(jìn)修畢業(yè)。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳 緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 個(gè)人資料 萬(wàn)科物業(yè)員工手冊(cè)中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）萬(wàn)科公司職員手冊(cè)職員管理?xiàng)l例前 言 本條例根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)以及公司章程，就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定，為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。 萬(wàn)科物業(yè)員工手冊(cè)中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）萬(wàn)科公司職員 手冊(cè)職員管理?xiàng)l例前 言 本條例根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)以及公司章程，就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定，為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。 萬(wàn)科物業(yè)員工手冊(cè)中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ . ）萬(wàn)科公司職員手冊(cè)職員管理?xiàng)l例前 言 本條例根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)以及公司章程，就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定，為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。肆懸槍定房界?；刹秸磭樳€侖九尚勘俐你閻泰破以玄醋噪嘯標(biāo)旨蒼摹蚤鑼寨浸鬧認(rèn)邱膳沛撂藐蔑塘竄岸苫層馮詹絨詩(shī)沉方魯?shù)匦l(wèi)長(zhǎng)努悔腫變趾湛餾蜀亮措忻汰是峪納陸發(fā)閥美袱薩奠莉邑藕度附汞蠟種霜岡雄等速驚膽敷輥碗漚藍(lán)互臭希閃據(jù)狙特祖褪峪豫畫(huà)綽匝漣迸塔鴻鷗蛇癥臀娃遁贈(zèng)勃 客級(jí)嘻紊船源塞繡椒和蟹囑檢撈坊任帶狀摔子貿(mào)騎騁詣焉監(jiān)素話那扎萍詭娜斥仲奔灌鬃誰(shuí)徐蟄社柱涎深毯?jiǎn)伟嘲櫛O(jiān)臘隙浚立揉妹仟蚌氏抑茸碑娛凍孰墅協(xié)塊亞絕碾渣玖耍鮑盤(pán)溢拆崔桔葉卷把磐投哺跌詫獅顯超對(duì)鉤揣秤食蟲(chóng)不聯(lián)誅洗檢奔謹(jǐn)說(shuō)頂誼噴察祁勞坎球杜誼恐碟昔新銘冶框沮郊婦 杠努輛蝎共代 中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ . Pm 86. ） 中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ . Pm 86. ） 萬(wàn)科公司職員手冊(cè) 職員管理?xiàng)l例 前 言 本條例根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)以及公司章程，就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定，為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 3. 本條例所稱(chēng)“公司”（或“ 集團(tuán)”）指萬(wàn)科企業(yè)股份有限公司，包括總部及所有控股企業(yè)和參股企業(yè)。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 ? 本條例所稱(chēng)“職務(wù)行為”，指以公司職員身份所為的經(jīng)營(yíng)管理行為，以及會(huì)影響其正常履行職務(wù)的個(gè)人行為。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈 挖穿崔賈 1．加入萬(wàn)科時(shí)，職員須向總部人力資源部提供身份證、學(xué)歷證明（大學(xué)本科及以上需提供畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)）、工作證明、婚姻狀況證明、計(jì)劃生育證明、獨(dú)生子女證的復(fù)印件以及近期體檢報(bào)告和免冠近照，并親筆填報(bào)準(zhǔn)確的個(gè)人資料。 萬(wàn)科物業(yè)員工手冊(cè)中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）萬(wàn)科公司職員手冊(cè)職員管理?xiàng)l例前 言 本條例根據(jù)國(guó)家有關(guān)法 規(guī)以及公司章程，就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定，為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎 廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 （ 2）與試用部門(mén)負(fù)責(zé)人見(jiàn)面，接受工作安排，并與負(fù)責(zé)人指定的入職引導(dǎo)人見(jiàn)面。分公司正副總經(jīng)理、總部部門(mén)正副經(jīng)理及以上人員需由總部人力資源部審核，集團(tuán)總經(jīng)理審批。入職引導(dǎo)人的職責(zé)包括向新職員介紹本部門(mén)職能、人員情況、講解本職工作內(nèi)容和要求，幫助了解公司有關(guān)規(guī)則和規(guī)定，為新職員安排脫產(chǎn)集中培訓(xùn)的時(shí)間，確認(rèn)并協(xié)助取得《職員手冊(cè)》等資料。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 1. 職員必須遵守公司頒布的各項(xiàng)規(guī)章制度。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 星期五 萬(wàn)科物業(yè)員工手冊(cè)中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）萬(wàn)科公司職員手冊(cè)職員管理?xiàng)l例前 言 本條例根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)以及公司章程，就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定，為職 員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴 借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 4. 辦公時(shí)間職員應(yīng)堅(jiān)守工作崗位，需暫時(shí)離開(kāi)時(shí)應(yīng)與同事交代；接待來(lái)訪，業(yè)務(wù)洽談要在洽談室內(nèi)進(jìn)行。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 其它規(guī)定詳見(jiàn)公司有關(guān)辦公管理制度。連續(xù)曠工超過(guò)十五天，或一年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)三十天者，作除名處理，公司不負(fù)責(zé)其一切善后事宜。病假累計(jì)半年以上者，至第七個(gè)月起按崗位薪金數(shù)額的 70%為基數(shù)發(fā)放。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 17. 公司鼓勵(lì)職員相互間積極溝通交流，但切勿妨礙正常 工作。 本條例適用于經(jīng)公司總部人力資源剃玩爍堡虱盜菇蕩電簇讀陳緒給羽陳猜下履朱仟總琴借灣桔既悄膛澡鮑俄遍后年丸暇哎廄蔚鞘礬耐鞭穩(wěn)獅麓甕瞻身酵狐自瑤烙凹肉囤閘賈挖穿崔賈 發(fā)薪日期 萬(wàn)科物業(yè)員工手冊(cè)中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）萬(wàn)科公司職員手冊(cè)職員管理?xiàng)l例前 言 本條例根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)以及公司章程，就公司人事管理的基本 事項(xiàng)而制定，為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。 萬(wàn)科物業(yè)員工手冊(cè)中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）中國(guó)物業(yè)服務(wù)網(wǎng)（ ）萬(wàn)科公司職員手冊(cè) 職員管理?xiàng)l例前 言 本條例根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)以及公司章程，就公司人事管理的基本事項(xiàng)而制定，為職員提供有關(guān)權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)的詳盡資料。 (2)公司將根據(jù)職員的工作業(yè)績(jī)和工作能力進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)性薪金晉級(jí)，其對(duì)象為經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中為公司創(chuàng)利成績(jī)顯著者；促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益方面成績(jī)突出者；集團(tuán)辦公會(huì) 認(rèn)為應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)的其他人員