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正文內(nèi)容

5人力資源部職責(zé)和現(xiàn)有分工計(jì)劃書-預(yù)覽頁(yè)

 

【正文】 17 頁(yè) 三、人力資源部各個(gè)模塊工作內(nèi)容 ( 1)制訂與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略一致的人力資源規(guī)劃 ( 2)制訂人力資源相關(guān)的政策流程 ( 3)建立和完善企業(yè)組織結(jié)構(gòu) ( 4)負(fù)責(zé)建立和明確企業(yè)各部門、各崗位的職責(zé)和人數(shù) ( 5)人力資源各制度的建立,實(shí)施和完善,包括員工守則、招聘、培訓(xùn)、 績(jī)效考核,薪酬管理等制度。 ( 6)監(jiān)督本部門各人事專員完成本職工作 ( 7)負(fù)責(zé)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)溝通及企業(yè)各部門的協(xié)調(diào)工作 ( 8)負(fù)責(zé)企業(yè)新員工入職培訓(xùn),制定計(jì)劃、培訓(xùn)流程并組織實(shí)施 ( 9)負(fù)責(zé)企業(yè)在職員工開發(fā)和激勵(lì),制定年 度培訓(xùn)計(jì)劃 第 10 頁(yè) 共 17 頁(yè) ( 10)負(fù)責(zé)培訓(xùn)費(fèi)用的管理及控制 ( 11)負(fù)責(zé)培訓(xùn)結(jié)果評(píng)估及反饋 ( 1)全面負(fù)責(zé)企業(yè)的人才招聘工作 ( 2)建立招聘體系,制定招聘計(jì)劃,反饋招聘結(jié)果 ( 3)制定和完善企業(yè)各部門人員需求表 ( 4)通過(guò)各種篩選方式對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行選拔 ( 5)建立完善企業(yè)人才儲(chǔ)備體系 ( 6)負(fù)責(zé)企業(yè)工資的審核報(bào)批 ( 7)負(fù)責(zé)勞動(dòng)保護(hù)用品的審核報(bào)批 ( 8)負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn),勞動(dòng)保障年檢工作 ( 9)協(xié)助部長(zhǎng)處理其他人力資源部門日常工作 ( 1)負(fù)責(zé)鞍遼選礦廠的工資核算、餐補(bǔ)核算、獎(jiǎng)金計(jì)算 ( 2)負(fù)責(zé)鞍遼選礦廠的人事檔案建立,入職、轉(zhuǎn)正、離職、調(diào)動(dòng)、升職、 辭退、簽訂勞動(dòng)合同等手續(xù)辦理,人員異動(dòng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及更新 ( 3)負(fù)責(zé)鞍遼選礦廠的考勤,加班,休假的管理及統(tǒng)計(jì) ( 4)負(fù)責(zé)鞍遼選礦廠、榮興選礦廠員工各項(xiàng)保險(xiǎn)的辦理及統(tǒng)計(jì) 第 11 頁(yè) 共 17 頁(yè) ( 5)負(fù)責(zé)鞍遼選礦廠員工勞保用品的發(fā)放統(tǒng)計(jì)管理 ,總部機(jī)關(guān)人事專 員 ( 1)負(fù)責(zé)榮興選礦廠,鞍遼集團(tuán)及集團(tuán)所屬公司員工的工資核算、餐補(bǔ) 核算、獎(jiǎng)金計(jì)算 ( 2)負(fù)責(zé)榮興選礦廠,鞍遼集團(tuán)及集團(tuán)所屬公司人事檔案建立,入職、 轉(zhuǎn)正、離職、調(diào)動(dòng)、升職、辭退、簽訂勞動(dòng)合同等手續(xù)辦理,人員數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及更新 ( 3)負(fù)責(zé)榮興選礦廠,鞍遼集團(tuán)及集團(tuán)所屬公司員工的考勤,加班,休 假的管理及統(tǒng)計(jì) ( 4)負(fù)責(zé)榮興選礦廠,鞍遼集團(tuán)及集團(tuán)所屬公司員工各項(xiàng)保險(xiǎn)的辦理及 統(tǒng)計(jì) ( 5)負(fù)責(zé)榮興選礦廠,鞍遼集團(tuán)及集團(tuán)所屬 公司員工勞保用品的發(fā)放統(tǒng) 計(jì)管理 。 負(fù)責(zé)為公司各部門提供各項(xiàng)人事咨詢,提高各部門對(duì)人事反饋的滿意度; 負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理參與招聘和人員選拔; 負(fù)責(zé)配合部門同事完成各項(xiàng)工作,并完成上級(jí)交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。 組織制定本部門年度工作計(jì)劃和階段性工作計(jì)劃。 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬定招聘計(jì)劃和招聘方案并組織實(shí)施。 按規(guī)定使用教育經(jīng)費(fèi)。 負(fù)責(zé)定期撰寫考核分析報(bào)告。 參與調(diào)查、分析和處理重大傷亡事故及傷殘等級(jí)評(píng)定工作。 負(fù)責(zé)退休人員福利、工齡確認(rèn)等其它方面的工作。 第 17 頁(yè) 共 17 頁(yè) 按時(shí)報(bào)送各類職工養(yǎng)老保險(xiǎn)報(bào)表。
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